Revista Summa

ES
PE
CIAL
MUJERES
Antonia
ANTÓN DE
HERNÁNDEZ
VICEPRESIDENTA EJECUTIVA SENIOR DE GESTIÓN
HUMANA, TRANSFORMACIÓN CULTURAL,
ADMINISTRACIÓN DE CRÉDITOS Y CUMPLIMIENTO
DEL BANCO POPULAR DOMINICANO
Después de una exitosa carrera
de más de 30 años en el banco,
una de sus mayores satisfacciones
como líder es lograr que la
gestión humana sea vista por la
alta dirección como un componente esencial de
los pilares estratégicos, algo que se ha consolidado
a través de los años.
Junto a los equipos que la acompañan, actualiza
y adapta los procesos a las mejores prácticas,
a fin de que sean más ágiles y adecuados
a las personas. De igual modo, ha impulsado la
capacitación del personal, facilitando los instrumentos
de formación que agregan valor a su
desempeño y cada día afianza una filosofía de
servicio que reafirma el interés de estar siempre
al lado del cliente.
Apuesta por la equidad
El Banco Popular Dominicano tiene un objetivo
claro: mantener el compromiso con la equidad,
“LAS PÁGINAS DE
NUESTRA HISTORIA
NO PODRÍAN ESCRI-
BIRSE SIN LA PRESEN-
CIA FEMENINA”.
poniendo valor en el desempeño
de cada colaborador
y brindando oportunidades
de crecimiento en
un contexto de igualdad.
La presencia femenina es
mayoritaria: representa
el 60%, a nivel general.
En cuanto a posiciones de
nivel superior, las mujeres
ocupan el 56% de las
gerencias, el 35% de las
vicepresidencias y el 40%
de los roles ejecutivos más
altos.
El reconocimiento al desempeño
meritorio y sobresaliente
de los colaboradores
se expresa tanto
a través de promociones
como en premiaciones
institucionales que se realizan
cada año.
“Cuando miro en retrospectiva
mis años en la
empresa, siento un profundo
agradecimiento. Soy
una viva expresión de las
oportunidades que desde
siempre el Banco Popular
Dominicano ha brindado
a la mujer. Ingresé bajo la
sombrilla de un programa
de pasantía de jóvenes talentos,
con solo dos meses
cursados en la universidad
y sin ninguna experiencia
laboral. El ambiente de
acogida y de igualdad me
animaron a quedarme y
hacer carrera. Lo que percibí
hace más de tres décadas
se ha sostenido en el
tiempo”, sostiene Antón.
PERFIL
PROFESIONAL
Licenciada en
Administración
de Empresas en
la Universidad
Nacional Pedro
Henríquez Ureña
(UNPHU), Postgrado
en Administración
de Recursos
Humanos en el
Instituto Tecnológico
de Santo
Domingo (INTEC),
y Programa Especializado
Senior
HR Executive Program
the University
of Michigan
Ross-School of
Business.
Sus logros le
hicieron merecedora
en 1997
de uno de los
máximos galardones:
Premio a la
Eficiencia “Pedro
A. Rodríguez”.
En adición a sus
actuales funciones,
funge como
miembro de la
Junta Directiva
de la empresa
Servicios Digitales
Popular, filial de
Grupo Popular;
así como de
los Comités de
Nombramientos y
Remuneraciones
de los Consejos de
Administración,
tanto de Grupo
Popular, como de
Banco Popular
Dominicano entre
otros comités
internos.
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