Informe Anual FLSJ 2017

Informe Anual 2017

ÍNDICE
Mensaje 02
¿Quiénes Somos? 03
Eventos del Año
Enero 05
Febrero 05
Marzo 05
Abril 06
Mayo 07
Junio 08
Julio 09
Agosto 09
Septiembre 10
Octubre 11
Noviembre 11
Diciembre 12
Logros 14
Transparencia 15
Directorio 16
01

Mensaje
Varios estudios confirman los beneficios de
aprender algo nuevo, de abandonar nuestra
zona de confort para arriesgarnos a hacer
errores, aprender y mejorar. Como asociación
este 2017 nos presentó muchas oportunidades
justo para eso; fieles a nuestra misión y
gracias a la visión y dirección de nuestros
Consejeros, al apoyo incondicional de nuestros
patrocinadores, al profesionalismo de
nuestro personal, a la confianza de empresas
y empresarios aliados y al esfuerzo diario de
nuestros asociados y al de sus padres
logramos con éxito seguir avanzando en
promover la cultura de la inclusión en nuestra
sociedad.
Cerramos el 2017 operando al 87% de nuestra
capacidad instalada, 4 asociados encontraron
y han mantenido un empleo y cada vez
más empresas nos buscan para ofrecer
empleo a nuestros asociados, lo que nos
pone más cerca de nuestra visión 2020 de ser
el líder en Jalisco en la inclusión laboral de
personas con discapacidad intelectual.
Desde nuestro comienzo la idea fue clara:
crear un lugar que sirva como puerta de
acceso a personas con discapacidad intelectual
al mundo del trabajo formal, digno y bien
remunerado. Se dice fácil, suena complicado
y hacerlo realidad requiere de mucho esfuerzo
y dedicación de muchas personas. Gracias
a todas esas personas hemos creado un
modelo de inclusión laboral que hoy ofrece
más y mejores opciones para la empresa y los
emprendedores sociales, pero sobre todo a
nuestros asociados y sus familias.
Trabajando de la mano con Prosociedad y con
el apoyo del Tec de Monterrey iniciamos con
el mapeo de todos los procesos internos y
externos para generar los documentos que
nos permitan estandarizar y mejorar procesos
para poder pensar en crecer y replicarnos en
otros lugares de la república.
Mirando hacia el futuro vemos un país con
retos y grandes oportunidades para que cada
vez más personas con discapacidad intelectual
puedan gozar plenamente su derecho a
trabajar. Cada día hay más oportunidades y
nuestro reto es asegurarnos que nuestros
asociados estén preparados para tomarlas.
Trabajando en equipo con otras asociaciones
civiles, en redes, colectivos, cámaras, empresas
y universidades lo estamos logrando.
Seguiremos en 2018 en un proceso de mejora
continua que nos permita seguir trabajando
por un México mas incluyente.
FORMACIÓN LABORAL SAN JOSÉ, A.C.
02

Misión:
Mejorar la calidad de vida de
personas con discapacidad
intelectual, de leve a moderada,
mediante la capacitación integral
para su inclusión laboral.
Visión:
Ser la asociación de asistencia
privada líder en Jalisco en la
inclusión laboral de personas
con discapacidad intelectual,
contribuyendo al desarrollo de
la sociedad.
Valores:
Libertad: Elegimos la actitud
que nos representa.
Accesibilidad: Facilitamos el
goce efectivo de nuestras
instalaciones.
Servicio: Nuestros beneficiarios
serán nuestros mejores
promotores.
Equidad: Ofrecemos las mismas
oportunidades.
Respeto: Apreciamos la esencia
de las personas.
Responsabilidad: Actuamos
con conciencia.
¿Quiénes somos?
“Somos una asociación civil que tiene como fin la
inclusión de personas con discapacidad intelectual en
el mundo laboral.”
La inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual
impacta favorablemente tanto a la familia como a la comunidad en
la que se desenvuelve. Constituye un promotor de desarrollo social
y económico de los países.
Brindamos capacitación a través de talleres que permiten a nuestros
asociados desarrollar habilidades y competencias para incluirse y
potenciar su desempeño en el ámbito personal y profesional.
Integridad: Honestos y
congruentes.
Confianza: Generamos certidumbre
en todas nuestras
actividades.
Artes Culinarias
Auxiliar de Oficina
Psicopedagógica
Recreación, Terapéutica
y Laboral
Serigrafía
REGISTRO ESTATAL DE
ASISTENCIA SOCIAL
IJAS 5.279
Comercio e Industria
Hospitalidad y Servicio

Eventos del Año

Enero
06 de enero
Fundación Jorge Vergara.
Como es tradicional en las instalaciones
del Rebaño, los futbolistas rojiblancos
compartieron la Rosca de Reyes con
nuestros Asociados.
27 de enero
Participando de la capacitación
ofrecida por IJAS y el Gobierno del
Estado.
Febrero
28 de febrero y 01 de marzo
Participando con un stand en Lady
Market Guadalajara Primer Edición.
Marzo
14 de marzo
Curso de Inducción para el personal
y colaboradores del Consejo de la
Judicatura Federal.

22 de marzo
Visita a la Casa Hogar del Anciano
Jesucristo Obrero A.C. en la colonia
La Tuzanía, Zapopan; realizando labor
social de aseo y limpieza en
preparación a la inauguración.
24 de marzo
Invitados a participar en Hewlett
Packard HP Las Fuentes.
30 de marzo
Asistiendo al tema de Inclusión Laboral
de España.
Abril
03 de abril
Memo Hurtado, orgulloso portador de
nuestro nombre. 3er Lugar Maskota
100k. #CorriendoPorLaInclusión

10 de abril
Angelo, uno de nuestros Asociados,
encabeza pasarela de diseñadora con
Síndrome de Down, Isabela Springmuhl.
Mayo
Inicio de prácticas laborales
en Ciudad Judicial.
9 de mayo
ITESO, Universidad Jesuita de
Guadalajara organiza una rifa para
recaudación de fondos.
16 de mayo
En la Expo Guadalajara, invitados por
El Faro de Alejandría, a participar en el
Encuentro de Asociaciones en la que se
tratan temas referentes al Espectro
Autista y discapacidad Intelectual.

23 - 24 de mayo
Lady Market Guadalajara Segunda
Edición.
25 - 27 de mayo
Congreso Nacional de Asociaciones.
Capacitándonos y vinculándonos con
más Asociaciones.
28 de mayo
Visita a Estadio Omnilife Chivas.
Junio
Inicio de Prácticas Laborales
en Lohmann Koester

08 de junio
Visita a Happy Go y recepción de
donativo de las aportaciones que
realizan los clientes en caja.
Julio
del 17 al 22 de julio
El personal de Coaches y Asociados
participaron como Talleristas en Crece
Camp que organiza el Tec de Monterrey
como cursos de verano.
del 21 - 23 de julio
45º Convención Nacional de Síndrome
de Down en Sacramento, California. En
capacitación para la sustentabilidad
económica de nuestros asociados.
Agosto
07 de agosto
Agradecemos a Fioriologi por becar a
Martha, nuestra asociada para recibir
su capacitación.

Septiembre
16 de septiembre
Un festejo muy mexicano con nuestros
asociados.
20 de septiembre
Visita a empresa exportadora de
berries, aprendiendo cosas nuevas.
27 de septiembre
Felicitamos a ECOLE Ecología
Empresarial por ser una empresa
incluyente. Iván cumple su sueño de
trabajar.
30 de septiembre
En Orlando, aprendiendo de la
Dra. Temple Grandin para lograr
inclusión de personas con autismo.

Septiembre
En FLSJ nos preocupamos por la
formación y actualización profesional del
personal. En esta ocasión, felicitamos a
nuestra Coach Lidia Alejandra Figueroa
González por haber culminado su grado
académico de Maestría y su participación
de los Seminarios de finalización complementarios
a su Posgrado en la Universidad
Europea de Madrid.
04 de octubre
Octubre
Nuestros Asociados como voluntarios en
Centro de Acopio, armando despensas
para los afectados por los sismos en el
país.
09 de octubre
Carrera 5 k Organizada por Grupo
Energiko para promover la inclusión
con el deporte. Además, agradecemos
porque todo lo recaudado en las
inscripciones fue donado.
Noviembre
04 de noviembre
Dándole vida a la muerte, ¡celebrando
nuestras tradiciones!

Con el propósito de superarse y
aportar mayor conocimiento a su
trabajo, Coaches Psic. Mely Berúmen y
Psic. Aby Pérez, cursaron el diplomado
en Neurocognición y Aprendizaje.
Diciembre
En la Expo Guadalajara, participando
en el Foro de Alejandría, que es el
Encuentro de Asociaciones en la que
se tratan temas referentes al Espectro
Autista.
01 de diciembre
Taller sobre Elegancia en el Servir
impartido por la Sra. Melin Castro en
las instalaciones de FLSJ.
07 de diciembre
Bazar Navideño.

19 de diciembre
Partipación en la radio C7 AM con el
tema de “Construyendo la Inclusión”.
22 de diciembre
Posada Navideña, agradecemos a la
familia García Rulfo Vázquez por recibirnos
en su hogar.
13

Logros 2017
46,530
Hrs. de capacitación
efectiva
47
Asociados
37%
Aumento en número
de asociados
(a punto de llegar a nuestra
capacidad máxima)
1,016
Hrs. de prácticas laborales
de nuestros asociados
en las empresas
10%
Crecimiento del
equipo de trabajo
5%
Incremento de
nuevos voluntarios
14
Patrocinadores
corporativos
(perdimos dos)
65%
Incremento de seguidores
en redes sociales
(a 996 seguidores)
10
asociados en
prácticas laborales
(Consejo de la Judicatura,
Lohmann Koester)
400%
Incremento en
practicantes
Iniciamos el
servicio de
Bolsa de
Trabajo
17 hrs.
de cursos empresariales
de concientización a la
cultura de la inclusión
en dos empresas.
14
Participación de prácticas intramuros en 8 proyectos reales de las siguientes empresas e instituciones: Crece Camp de la
Prepa Tec de Monterrey, Armado de carpetas para Expo Guadalajara, Impresión de playeras para Parroquia Jesucristo
Obrero, Armando de paquetes para café Hotel Alameda de Morelia, Armado de paquetes para DEPSA - Kioto, Rellano de
maniquíes para Urban Dog, Impresión de uniformes para Tintorería ARLO.

Transparencia
Posición Financiera, Balance General al año que termina el 31/Dic/2017
A C T I V O
P A S I V O
CIRCULANTE CIRCULANTE
Fondo Fijo Caja 5,000.00 Acreedores diversos 34,134.18
Bancos 504,715.88 Impuestos por pagar 96,027.08
Donadores 95,600.67 IVA Trasladado 502.40
Integrantes Beneficiarios 30,200.58
Deudores Diversos 5,801.35 Total CIRCULANTE 130,663.66
Clientes 3,642.40
FIJO
Total CIRCULANTE 644,960.88
FIJO Total FIJO 0.00
Mobiliario y Equipo de oficina 234,512.46 LARGO PLAZO
Depreciación Acumulada de Mob y Eq. -50,266.65
Equipo de Transporte 226,000.00
Depreciación Acumulada Equipo Tran. -80,041.61 Total LARGO PLAZO 0.00
Equipo de cómputo 119,922.92
Depreciación acumulada Eq. cómputo -113,690.90
Equipo de comunicaciones telefonicas 12,807.45 SUMA DEL PASIVO 130,663.66
Depreciacion Acumulada Equipo Com. -10,405.98
Otros Activos Fijos 208,946.08 C A P I T A L
Dep. Acum. Otros Activos Fijos -64,766.31
PATRIMONIO
Total FIJO 483,017.46
Resultado Ejercicios Anteriores 701,105.19
DIFERIDO
Total PATRIMONIO 701,105.19
Gastos y Cargos diferidos 38,736.00
Gastos Anticipados 11,191.60 Utilidad o Pérdida del Ejercicio 326,577.39
Amortización Gastos Diferidos -19,559.70
SUMA DEL CAPITAL 1,027,682.58
Total DIFERIDO 30,367.90
SUMA DEL ACTIVO 1,158,346.24 SUMA DEL PASIVO Y CAPITAL 1,158,346.24
Estado de Resultados por el año terminado el 31/Diciembre/2017 (pesos)
I n g r e s o s
Periodo % Acumulado %
Donativos recibidos 273,001.53 89.78 2,377,391.43 70.38
Productos Financieros 0.00 0.00 123.69 0.00
Ingresos por Cuotas Integrantes 27,752.76 9.13 952,094.33 28.18
Otros Ingresos 3,320.00 1.09 48,479.81 1.44
Total Ingresos 304,074.29 100.00 3,378,089.26 100.00
E g r e s o s
GASTOS DE OPERACIONES 274,859.93 90.39 3,051,511.87 90.33
Total Egresos 274,859.93 90.39 3,051,511.87 90.33
Utilidad (o Pérdida) 29,214.36 9.61 326,577.39 9.67
15

Directorio
Ana Rebeca González
Coordinadora Académica
ana.rebeca@flsanjose.org
(+52) 33 18 16 7799
Rodrigo Leal Landagaray
Coordinador Operativo
rodrigo@flsanjose.org
(+52) 33 18 16 7799
Gracias por apoyar la inclusión:
16

Visítanos:
Paseo de los Parques #4278
Col. Villa Universitaria
Zapopan, Jalisco, México
Contáctanos:
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(+52) 33 1816 7799
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