SECRETARIA DE EQUIDAD Y EMPODERAMIENTO DE LAS MUJERES
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MANUAL <strong>DE</strong> PROCEDIMIENTOS<br />
Ficha Perteneciente al Manual de Procedimientos<br />
Secretaría / Instituto Secretaría de Equidad y Empoderamiento de las<br />
Responsable<br />
Mujeres<br />
Área Responsable Secretaría de Equidad y Empoderamiento de las<br />
Mujeres<br />
Nombre<br />
del Realizar procesos de sensibilización mediante cursos<br />
Procedimiento<br />
de capacitación<br />
Propósito<br />
Diseñar procesos de sensibilización y capacitación<br />
para el desarrollo personal.<br />
Alcance<br />
Desde el diseño hasta la ejecución del proceso.<br />
No. de<br />
Actividad<br />
Descripción del Procedimiento<br />
Actividad Tiempos /<br />
Observaciones<br />
1 Se recibe solicitud para otorgar cursos de sensibilización<br />
y sobre la implementación de proyectos productivos<br />
2 Se convoca a las direcciones para determinar acciones<br />
que les corresponda<br />
3 Se determinan las líneas de acción para sensibilización<br />
y/o capacitación o para analizar el acceso a proyectos<br />
productivos<br />
4 Se formula el guion metodológico y/o la presentación<br />
final<br />
5 Se obtiene una tarjeta informativa de la logística del<br />
evento y para valorar su autorización o de los requisitos<br />
para accesar a proyectos productivos<br />
6 Se turna a la dirección correspondiente para llevar a cabo<br />
el curso, taller o plática.<br />
7 Se diseña el formato de evaluación a asistentes al curso<br />
8 Se obtiene una evaluación de los asistentes al curso<br />
FIN <strong>DE</strong>L PROCEDIMIENTO<br />
Tiempo no mayor a un día<br />
para concluir con el<br />
procedimiento<br />
H. AYUNTAMIENTO MUNICIPAL <strong>DE</strong> TAPACHULA 2015-2018<br />
Pág. 4
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