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DINAMARCA
GUÍA DE EQUIVALENCIAS PRL ENTRE PAÍSES
DINAMARCA - ESPAÑA
5.8. Equipos de Protección Individual
La principal regulación danesa en referencia a la puesta a disposición de equipos de
protección individual a los trabajadores por parte del empresario la encontramos
en la Orden Ejecutiva nº 1706 del 15 de diciembre de 2007.
Esta norma dispone una serie de obligaciones atribuibles a la figura del empresario
que a continuación se detallan:
A Señalizar, dentro de las dependencias del centro de trabajo, la obligación del
uso de los EPIs en aquellas áreas donde sea necesario.
En todo caso, el empresario será quien soporte con los costes de adquisición, mantenimiento
y limpieza de los equipos de protección individual, sobre los que ostenta
la propiedad.
A Concebir el uso de los equipos de protección como medios a utilizar cuando el
trabajo no puede ser planificado, organizado y realizado en condiciones de seguridad
y salud sin su uso.
A Asegurar que los EPIs se utilizan desde el inicio hasta el fin de las tareas para
las que son necesarios.
A Velar por que cada uno de los EPIs:
— Proporcione la protección prevista y no cause molestias al empleado.
— Se adapte a las características físicas del trabajador.
— Sea adecuado para el uso que se le pretende dar.
— Se ha seleccionado teniendo en cuenta las condiciones ergonómicas y de
salud de los empleados.
— Sea limpiado, secado y desinfectado (si aplica) previamente a su uso.
— Sea utilizado de acuerdo con sus instrucciones de uso.
A Velar por que cada uno de los trabajadores a los que se les proporciona un EPI
es instruido sobre su uso e informado sobre los riesgos derivados de la falta de
utilización del mismo.
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