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causalidades y cómo éstas pueden justificar la instrumentación de la racionalidad económicalaboralpor parte de los empleadores o trabajadores. Así mismo en estas secciones se examinanlas mejoras que provoca la mencionada racionalidad en las principales variables socioeconómico-laboralesde este tipo de ocupaciones y como todo esto prueba ampliamente lashipótesis de la investigación y se postulan algunas tesis sobre este tipo de dinámica, las cualescambiaran la perspectiva que se tiene sobre esta problemática.Finalmente en el capítulo cinco, se exponen las conclusiones donde se analizan lasperspectivas y prospectivas de los resultados conseguidos en el capítulo cuatro y como estocontribuye a formar una nueva visión de este tipo de empleo y de sus posibles resoluciones.21

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