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4. Situación laboral y tendencias de la racionalidad económica-laboral en el subsectorinformal dinámicoEn este apartado hay que señalar que para el resto de la investigación las sub-ramasdinámicas ya señaladas (manufactura y comercio) serán denominadas como subsector informaldinámico y son la base de los análisis siguientes. Acorde con los planteamientos de lametodología, esta sección está dentro de la tercera fase ya señalada (implica un análisis amplio decómo las condiciones de trabajo (ingreso y horas trabajadas) pueden estar correlacionadas con lastransformaciones estructurales del empleo en el sector informal y principalmente con eldinamismo ocupacional de los segmentos que concentraron la mayoría de la ocupación en estetipo de empleo) y mostrará desde la visión de posición en el trabajo cómo la racionalidadeconómica laboral de los empleadores ha configurado algunas modificaciones estructurales en ladinámica de las ocupaciones en estas sub-ramas de industria y servicios. Como se había señaladoen líneas precedentes el examen se focaliza en las tendencias del ingreso real diario, del ingresocorriente diario y sus equivalencias con el SMD por segmentos, así como en las horas trabajadasa la semana, los años promedio de educación, la experiencia laboral y finalmente la regularidadlaboral.En la búsqueda de lograr una mayor comprensión de los efectos de la racionalidadeconómica-laboral en el subsector informal dinámico, se aborda en primer lugar a losempleadores; ya que como se ha señalado constituyen el núcleo detonador de la racionalidad yprevisiblemente deben ser los mayores beneficiados de este proceso. En segundo lugar seanalizan a los trabajadores asalariados, los a destajo y sin pago. Por último y con una visiónespecial se examina la situación de los trabajadores por cuenta propia.263