Reorganización de la Secretaria General - Resdal

More documents

Recommendations

Info

- 106 -9. Representa y defiende al Secretario General, el Director General del InstitutoInteramericano de Cooperación para la Agricultura (IICA) y la Comisión de Jubilaciones y Pensiones,en las audiencias sobre recursos interpuestos contra ellos ante el Tribunal Administrativo de laOrganización y ante otras instancias judiciales y órganos jurisdiccionales.10. Asiste al Asesor General en la prestación de asesoramiento letrado a la Comisión deJubilaciones y Pensiones, la Fundación Panamericana de Desarrollo, la Cooperativa de Crédito, elFondo Panamericano Leo S. Rowe y otras organizaciones no gubernamentales patrocinadas por laOrganización.11. Conforme lo solicite el Asesor General, responde a consultas planteadas por losgobiernos y organizaciones e instituciones públicas y privadas sobre aspectos jurídicos específicos delos sistemas legales nacionales.12. Mantiene relaciones de cooperación e intercambia información con las dependenciasencargadas de los servicios jurídicos de las Naciones Unidas y de otras organizacionesinternacionales.13. Brinda apoyo al Asesor General en el mantenimiento, recopilación y examen detodos los instrumentos reglamentarios internos de la Secretaría General y, conforme a lo dispuesto enla Orden Ejecutiva No. 81-5, examina y/o redacta, para el examen final del Asesor General, toda lanormativa interna que imparte la Secretaría General, incluidas las órdenes ejecutivas, directivas ymemorandos administrativos.14. En relación con la propiedad intelectual de la Organización, adopta decisiones sobresolicitudes de permiso de uso de dicha propiedad o sobre pedidos de asignación de derechos de autor.15. Autoriza la publicación de obras de miembros del personal de la Secretaría General,tras consulta con el Jefe de Gabinete y de acuerdo con la Regla 101.4 del Reglamento de Personal.16. En su esfera de competencia, mantiene un programa de pasantías jurídicas paraabogados de los Estados Miembros.17. En colaboración con el Asesor General, mantiene y actualiza la sección de la páginade Internet del Departamento sobre la normativa interna de la Organización, opiniones jurídicas deinterés y otros asuntos en la esfera de competencia de la Oficina.18. Presta servicios notariales públicos a las dependencias de la Secretaría General y a lasdelegaciones de los países miembros en la sede.19. Brinda el asesoramiento, los servicios e informes que solicite el Asesor General.
- 107 -ANEXO IDEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZASOficina Ejecutiva del Director,Departamento deAdministración y FinanzasOficina deServicios deRecursosHumanosOficina deGestión deCompras yServiciosGeneralesOficina deServiciosPresupuestariosy FinancierosOficina deServicios deTecnología dela InformaciónDivisión deOperacionesFinancierasDivisión deGestiónPresupuestaria eInformesFinancieros
Page 1 and 2:
SECRETARÍA GENERALORDEN EJECUTIVA
Page 3:
- 3 -a) El Departamento de Recursos
Page 7:
- 7 -ANEXO AOFICINA DEL SECRETARIO
Page 13 and 14:
- 13 -B. Responsabilidades y funcio
Page 15 and 16:
- 15 -ANEXO BOFICINA DEL SECRETARIO
Page 17 and 18:
- 17 -B. Responsabilidades y funcio
Page 19 and 20:
- 19 -8. Programa las reuniones y n
Page 21 and 22:
- 21 -h. Coordina y administra, con
Page 23 and 24:
- 23 -l. Coordina las actividades d
Page 25 and 26:
- 25 -h. Mantiene una base de datos
Page 27 and 28:
- 27 -organizaciones no gubernament
Page 29:
- 29 -ANEXO CDEPARTAMENTO DE ASUNTO
Page 32 and 33:
- 32 -2. El Director representa al
Page 34 and 35:
- 34 -4. Coordina con la Oficina pa
Page 36 and 37:
- 36 -la transparencia en el financ
Page 38 and 39:
- 38 -e. Identifica las necesidades
Page 41 and 42:
- 41 -ANEXO DSECRETARÍA EJECUTIVA
Page 43 and 44:
- 43 -11. Mantiene la coordinación
Page 45 and 46:
- 45 -4. Elabora informes para el S
Page 47 and 48:
- 47 -o. Apoya al Secretario Ejecut
Page 49 and 50:
- 49 -2. Responsabilidades y Funcio
Page 51 and 52:
- 51 -2. Presta apoyo técnico y ad
Page 53 and 54:
- 53 -C. División de Becas y Capac
Page 55 and 56: - 55 -Misiones Permanentes y observ
Page 57 and 58: - 57 -implementen sus compromisos y
Page 59 and 60: - 59 -b. Presta asesoramiento a los
Page 61 and 62: - 61 -f. Actúa como memoria instit
Page 63 and 64: - 63 -General, según las directric
Page 65 and 66: - 65 -h. Contribuye a la promoción
Page 67: - 67 -ANEXO EDEPARTAMENTO DE SEGURI
Page 70 and 71: - 70 -B. Responsabilidades y funcio
Page 72 and 73: - 72 -IV. SECRETARÍA DEL COMITÉ I
Page 74 and 75: - 74 -A. EstructuraV. SECRETARÍA E
Page 76 and 77: - 76 -14. Crea oportunidades para m
Page 79: - 79 -ANEXO FSECRETARÍA EJECUTIVA
Page 82 and 83: - 82 -3. Asesora y mantiene informa
Page 85: - 85 -ANEXO GDEPARTAMENTO DE COMUNI
Page 88 and 89: - 88 -B. Responsabilidades y funcio
Page 90 and 91: - 90 -j. Coordina y asiste en el es
Page 92 and 93: - 92 -i. Mediante acuerdos estraté
Page 94 and 95: - 94 -DCRE, el Director del Museo e
Page 96 and 97: - 96 -8. Coordina y supervisa la pl
Page 99 and 100: - 99 -ANEXO HDEPARTAMENTO DE ASUNTO
Page 101 and 102: - 101 -12. Controla el cumplimiento
Page 103 and 104: - 103 -c. Organiza y mantiene archi
Page 105: - 105 -B. Responsabilidades y funci
Page 110 and 111: - 110 -2. Coordina y supervisa:a. L
Page 112 and 113: - 112 -6. Mantiene enlaces con la C
Page 114 and 115: - 114 -12. Administra y controla lo
Page 116 and 117: - 116 -2. División de Operaciones
Page 118 and 119: - 118 -k. Prepara, analiza y certif
Page 120: - 120 -12. Administra e integra red
show all

Reorganización de la Secretaria General - Resdal

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?