fiscalizaciÃ³n de determinadas Ã¡reas del servicio andaluz de empleo

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FISCALIZACIÓN DE DETERMINADAS ÁREAS DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO (SAE). 2004Nº EXPTE BENEFICIARIO TIPO DE INCIDENCIA22 21/2004/J/052 MANCOMUNIDAD DE ISLANTILLA 10, 11, 1523 14/2004/J/146 CAMPOS DE CÓRDOBA, S.A. 13, 1524 18/2004/J/227 CONSORCIO MONTES ORIENTALES25 14/2004/J/251 AICOR C.B. 7, 11, 1326 14/2004/J/028 ASOCIACIÓN PROVINCIAL DE EMPRESARIOS METALURGICOS DECÓRDOBA (ASEMECO) 1, 7, 14, 16, 1727 11/2004/J/202 INST. MUNICIPAL DE PROMOCION, FOMENTO SOCIO-ECONOMICO Y FORMACIÓN (IMPRO) 10, 11, 1228 29/2004/J/296 CIT CENTRO INICIATIVAS TURÍSTICAS SIERRA DE LAS NIEVES YSU ENTORNO -29 29/2004/J/007 ORG. AUT. LOCAL DE FORM. Y PROM. DE EMPLEO (AYTO. RONDA) -30 29/2004/J/191 COL.S. FR. JAVIER LA SALLE-VIRLECHA HNOS. DE LAS ESC. CRIS-TIANAS -31 29/2004/J/083 LORENZO RECHE ALONSO (ESCUELA DE HOSTELERIA "CUEVADE NERJA") 7, 13, 1532 41/2004/J/306 AYUNTAMIENTO DE GINES -33 11/2004/J/121 ACADEMIA BAHIA , S.L. -34 41/2004/J/199 ASOC. PROF. DES. INNOV. TECN. EN AUTOMOCIÓN 1335 04/2004/J/111 APLINFO ALMERIA S.L. 13CONTRATOS PROGRAMAS36 108/2004 CONFEDERACION DE EMPRESARIOS DE ANDALUCIA (C.E.A.) 937 107/2004 CONFEDERACION SINDICAL DE COMISIONES OBRERAS DE AN-DALUCIA -38 106/2004 UNION GENERAL DE TRABAJADORES DE ANDALUCIA 91. Inexistencia de autorización previa para la divulgación, difusión o publicación de la actividad subvencionada.2. El sistema informático no facilita el seguimiento de las inserciones en el mercado laboral.3. Concurrencia de ayudas para los mismos fines.4. Utilización no exclusiva de local, siendo preceptiva.5. Retraso en el pago de anticipo6. Se utiliza habitualmente la subcontratación.7. Justificación de gastos indebida por adquisición de bienes de inversión.8. Ausencia de justificación parcial.9. Presentación de justificación fuera de plazo.10. Ausencia de criterios homogéneos sobre periodo al que deben corresponder los gastos subvencionables.11. Ausencia de criterios homogéneos sobre conceptos de gasto subvencionables.12. Suscripción indebida de Convenio.13. Inclusión del IVA como gasto subvencionable.14. En cursos con compromiso de contratación, incumplimiento del plazo de los contratos de los alumnos.15. Ausencia de documentación justificativa.16. Fichas Técnicas de cursos de formación fuera de plazo.17. Incumplimiento del plazo para la impartición de los cursos.18. Inclusión indebida de alumnos.19. Importes elevados en el concepto de material didáctico.20. Ficha Técnica de cursos de formación incompleta.21. Gastos justificados no procedentes por ser posteriores a la fecha de justificación.22. Se incluyen en la justificación gastos de dudosa admisibilidad.23. Ausencia de criterios homogéneos sobre plazo de justificación de las ayudas.Cámara de Cuentas de Andalucía 46

FISCALIZACIÓN DE DETERMINADAS ÁREAS DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO (SAE). 2004ANEXO VIII.1MODALIDADES DE SUBVENCIONES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE INTERMEDIACIÓN E.INSERCIÓN LABORALMODALIDAD FINES DESTINATARIOSSUBVENCIONESNOMINATIVASORIENTACION PRO-FESIONALModernización del servicio de búsqueda deempleo (políticas activas) y la orientaciónen la búsqueda del empleo.Promover la inserción laboral de los demandantesde empleo, prestando orientacióny asesoramiento especializado y personalizado.Demandantes de empleo, en especial: jóvenes;parados de larga duración; mujeres; inmigrantes;personas con discapacidad; personas condificultades de inclusión social; minorías étnicas.Personas demandantes de empleo inscritascomo tales en el SAE.ESTUDIOS Y DIFU-SIÓN SOBRE ELMERCADO DE TRA-BAJOMejorar el conocimiento de la evolución delempleo y del funcionamiento del mercadode trabajo, así como el desarrollo de instrumentosque faciliten el conocimiento dedicho mercado y la realización de accionesde difusión de los estudios sobre el mercadode trabajo.ACCIONESMENTALESDemandantes de empleo, teniendo preferencialos colectivos de jóvenes menores de 30años,mujeres, parados de larga duración, demandantesde empleo mayores de 45 años, discapacitados,minorías étnicas, inmigrantes con dificultadesde acceso al mercado de trabajo,demandantes de empleo en riesgo de exclusión.EXPERI-Desarrollo de planes integrales para la Los siguientes colectivos de personas desempleadas:personas con discapacidad, inmigran-inserción laboral, mejora de ocupabilidad eintegración.tes, mujeres con problemas de integraciónlaboral, desempleados en riesgo de exclusiónsocial, perceptores de prestaciones, subsidiospor desempleo o de la renta activa de inserción.EXPERIENCIAS PRO-FESIONALES PARAEL EMPLEOACOMPAÑAMIEN-TOA LA INSERCCIONPromover la inserción de las personasdesempleadas ofreciéndoles experienciasprofesionales para el empleo.Promover la consecución de la inserciónlaboral de las personas desempleadas, através de un apoyo intensivo en las tareasrelativas a su candidatura a las ofertas deempleo y durante las etapas iniciales de suincorporación a un puesto de trabajo.Demandantes de empleo derivados, dentro deun itinerario de inserción, a cualquiera de lasacciones del programa. Tendrán preferencialos colectivos de jóvenes menores de 30años,mujeres, parados de larga duración, demandantesde empleo mayores de 45 años, discapacitados,minorías étnicas, inmigrantes con dificultadesde acceso al mercado de trabajo,demandantes de empleo en riesgo de exclusión.Desempleados que estén realizando un ItinerarioPersonalizado de Inserción y que pertenezcana algunos de los siguientes colectivos:personas con discapacidad y aquellas quesuperen un período de antigüedad en la demandade empleo de 12 meses.Cámara de Cuentas de Andalucía 47

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