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Chagas congénito - Prenatal

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CHAGAS CONGENITOLa orientación es un proceso de comunicación interpersonal que permite tomardecisiones en forma voluntaria consciente e informada, la misma esta basada enel respeto y la confidencialidad.LA ORIENTACION PROMUEVE E INCREMENTA LA DEMANDA DEDIAGNOSTICO Y TRATAMIENTO PRECOZ DE LA ENFERMEDAD DE CHAGASCONGENITO.3. PROPOSITOS DE LA CONSEJERIA.-- Motivar a toda mujer embarazada a tomar la decisión responsablemente, deun diagnóstico de la enfermedad de <strong>Chagas</strong> durante cada uno de susembarazos- Informar y sensibilizar a los padres, sobre la importancia del diagnóstico y eltratamiento precoz de la enfermedad de <strong>Chagas</strong> en el recién nacido.- Motivar y capacitar a los padres de los recién nacidos infectados, sobre laaplicación del tratamiento de acuerdo a normas establecidas.- Orientar y sensibilizar sobre el peligro de la re-infección ante la posibilidad deun recontagio con las heces de una vinchuca infectada y/o transfusiones desangre no controladas.- Motivar a los padres de familia en el diagnóstico de la enfermedad de<strong>Chagas</strong> en los otros niños menores de quince años, y si el resultado es positivo,iniciar el tratamiento de manera inmediata.4. PRINCIPIOS DE LA ORIENTACION.-Para entender mejor los principios de la orientación se considerarán lossiguientes aspectos que deben ser aplicados durante el desempeño de lasactividades en los servicios de salud:a.- Aceptación: Significa respetar a los padres de familia y mujer embarazadacualquiera sea su condición sociocultural. Esto permite al personal de saludcomprender el significado de sus conductas, lo que lleva a una interacción derelación armónica asimismo significa considerar las capacidades y limitaciones deambas partes.b.- Individualización: Reconocer comprendiendo las cualidades y limitacionesúnicas de cada persona; esto implica que el personal de salud, individualice lasituación específica de cada uno de ellos, se identifique con ellos paracomprender mejor y crear un ambiente de confianza sin prejuicios ni generalizar alas personas.CHAGAS CONGENITOc.- Confidencialidad: La mujer embarazada y los padres de familia tienen elderecho de que sus problemas, limitaciones y necesidades de salud integral seanrespetadas y manejadas confidencialmente, que el orientador no comente oponga en evidencia su situación en forma inapropiada con otras personas.d.- Compromiso Emocional Controlado: Ser sensible y receptivo a lossentimientos de los padres de familia y mujer embarazada sin involucrarseemocionalmente para no perder la objetividad en la orientación.e.- Actitud No -crítica: El orientador no debe prejuzgar, ni sacar conclusionesprematuras respecto a los padres de familia y la mujer embarazada; no debehacer preferencias y/o prejuicios personales que afecten la relación y el ambientede confianza creado que distorsionen el objetivo de la orientación.f.- Auto -Determinación: Los padres de familia y la mujer embarazada debendeterminar cuales son sus necesidades y como pueden satisfacerlas; el personalde salud no decide por ellos, no manipula sus opiniones, sino que les guía para quesean responsables y capaces de ver sus necesidades luego de recibir unainformación objetiva y real.5. DESTREZAS PARA UNA CONSEJERIA EFICAZ.-Las destrezas o habilidades en la comunicación verbal y no verbal sonimportantes en el proceso de orientación; el personal de salud debe recordar lasconductas apropiadas (verbales y no verbales) durante la orientación, a fin decrear un ambiente de confianza y seguridad a la mujer embarazada y los padresde familia.FORMAS DE CONDUCTASAPROPIADAS Y NO APROPIADAS DURANTE LA ORIENTACIONConductas verbales ApropiadasAclarar, dar una información clara utilizando términos sencillos y en idioma apropiado.Despejar toda duda o impresión sobre el mensaje que se envía.Escuchar con atención, registrar concluida laentrevista despues que la usuaria se retira.Animar, no juzgar, respetar las ideas, la forma de expresión y conductas asumidas.Aceptar, no interrumpir y permitir que concluyan.A. Conductas verbales NO ApropiadasNO, Dar una información confusa con términos técnicos y en idioma no adecuado.NO, Realizar otras tareas simultáneamente a la entrevista.NO, Criticar, sancionar, juzgar a la persona. Contentarse con una entrevista muy superficial.NO, Rechazar las sugerencias de la mujer embarazada y los padres y/o cortar el diálogo.72 73

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