Perfil del Sistema de Salud de Honduras - PAHO/WHO

FIGURA 7. AVANCE DEL PROCESO DE MEJORA CONTINUA DE LA CALIDAD EN LAS REGIONESGrado de Avance SANITARIAS. de las Regiones HONDURAS. Intervenidas 2008 con el proceso demejora continua de la calidad 2008No.Región SanitariaDepartamentalIntervención deprocesos de gestiónIntervención deprocesos clínicosHosp CMI CMO Hosp CMI CMOGrado deavance1 Atlántida 2 2 72 Choluteca 1 1 43 Colon 2 2 2 34 Comayagua 1 1 5 295 Copan 1 1 2 316 Cortes7 El Paraíso 1 1 3 148 Francisco Morazán 1 29 Gracias a Dios 1 1 1 510 Intibucá 1 1 1 1611 Islas de la Bahía 112 La Paz 1 1 2 2013 Lempira 1 1 5 2714 Metropolitana de 2 2 2 4SPS15 Metropolitana de 3 2 5Tegucigalpa16 Ocotepeque17 Olancho 1 1 5 218 Santa Bárbara 1 1 1 719 Valle20 Yoro 3 1 6 3TOTAL 23 19 36 179Trabajacon pocoapoyoEn procesoy necesitaapoyoNo iniciadoy/o necesitamucho apoyoFuente: Programa de Garantía de Calidad, Evaluación Nacional 2008.Los dispositivos para reclamos están establecidos en diferentes leyes y existen Fiscalías del Consumidory de Derechos Humanos, así como un Comisionado Nacional de los Derechos Humanos donde se puedeninterponer denuncias contra las instituciones del estado. No obstante, la población no presenta denunciaspor el largo proceso que esto implica y la poca capacidad de respuesta a sus demandas. No hay estándaresde medición del desempeño en términos de recursos humanos capacitados, suficientes, recursos financierossuficientes ni sobre insumos y tecnología.El IHSS consta de un Sistema Institucional de Garantía de Calidad, con sus respectivos principios doctrinariosen que debe enmarcarse el proceso de desarrollo y fortalecimiento de la seguridad social en Honduras:universalidad, solidaridad, igualdad, obligatoriedad, participación, especialización, unidad.Las prioridades definidas para quinquenio 2006-2010 con relación a las siguientes áreas: (1) Servicios desalud a la población asegurada: promoción de la salud, atención integral al adulto mayor, salud ocupacional,atención materno-infantil, salud sexual y reproductiva, enfermedades infecciosas, VIH/SIDA, extensión decobertura, establecer un enfoque de salud familiar en los programas y acciones de salud; (2) Administración:fortalecimiento administrativo y financiero del IHSS, apoyo a la transformación del actual modelo de gestión delos servicios de salud, desarrollo de recursos humanos para la seguridad social; (3) Desarrollo organizacional:estrategia de modernización organizacional, propuesta de una nueva estructura organizativa (organigrama) yuna cultura organizacional basada en principios y valores.40