Formación y ejercicio del liderazgo ignaciano transformador - Cerpe
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4.- ASPECTOS SOBRE PARTICIPACIÓN EN EL DESARROLLO DEL MÓDULO[Ponderar <strong>del</strong> 1 al 4 los siguientes aspectos – el 4 es la máxima ponderación]ASPECTOS1 Tiempo que dediqué personalmente a trabajar el material entregado previamente2 Tiempo dedicado por los demás participantes a trabajar el material entregado previamente3 Calidad de mi participación para el logro de este Módulo4 Nivel <strong>del</strong> trabajo en equipo por parte de todos los participantes <strong>del</strong> Módulo5 Implicación de los Directivos <strong>del</strong> Colegio para el logro <strong>del</strong> MóduloPUNTOS5.- ¿QUÉ SUGIERO?_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________6.- ¿QUÉ AGRADEZCO?_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
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