Jaume Amill, soci D'Aleph consultors - Ajuntament de Sabadell

Jaume Amill, soci D'Aleph consultors - Ajuntament de Sabadell Jaume Amill, soci D'Aleph consultors - Ajuntament de Sabadell

ca.sabadell.cat
from ca.sabadell.cat More from this publisher
11.07.2015 Views

INCLUSIÓ SOCIAL:SENSIBILITZACIÓ,MOBILITZACIÓ I DEBATPlans d’inclusió social: eines de treballSabadell, 27 de novembre de 2007www.daleph.com

INCLUSIÓ SOCIAL:SENSIBILITZACIÓ,MOBILITZACIÓ I DEBATPlans d’inclusió <strong>soci</strong>al: eines <strong>de</strong> treballSaba<strong>de</strong>ll, 27 <strong>de</strong> novembre <strong>de</strong> 2007www.daleph.com


EL REPTE DE LA INCLUSIÓ SOCIALEl repte <strong>de</strong> la inclusió <strong>soci</strong>al suposa, entre d’altres,Polítiques d’ocupacióPolítiques <strong>de</strong> suport econòmicPolítiques d’ensenyamentPolítiques d’habitatgePolítiques <strong>de</strong> salutPolítiques <strong>de</strong> protecció <strong>soci</strong>alÀrea d'AlcaldiaPlanificacióestratègicaComunicacióParticipacióCiutadana...Àrea <strong>de</strong>Serveis InternsSecretariaIntervencióRecursosHumans...Equip <strong>de</strong> GovernÀrea <strong>de</strong>Serveis a laPersonaServeis SocialsSalutEducacióOcupació...Àrea <strong>de</strong>ServeisTerritorialsUrbanismeHabitatgeMedi Ambient...www.daleph.com


TRANSVERSALITATGESTIÓ TRANSVERSALInstrument organitzatiu a<strong>de</strong>quat perincorporar, en el treball <strong>de</strong>l conjunt o d’unapart <strong>de</strong> significativa <strong>de</strong> l’organització, eltractament <strong>de</strong> polítiques, problemes, punts<strong>de</strong> vista, segments <strong>de</strong> població, etc. nocontempla<strong>de</strong>s explícitament en l’estructuraorgànica bàsica.www.daleph.com


TRANSVERSALITAT1. Se’n espera molt (en part per <strong>de</strong>sconeixement)2. No es la solució a tot. Te problemes.3. No es una nova àrea4. No es per a tot: Elements molt rellevants.www.daleph.com


ON ES EFECTIVA LA TRANSVERSALITATANÀLISIESTRATÈGIAPARTICIPACIÓEXECUCIÓAVALUACIÓESTRATÈGICAwww.daleph.com


ORGANITZACIÓ DE LA TRANSVERSALITATRecursos fonamentals:GESTIÓ DE LA TRANSVERSALITATConeixementCapacitat relacionalEls òrgans transversals acaparadors <strong>de</strong>recursos son poc acceptats per la resta <strong>de</strong> laorganitzaciówww.daleph.com


ELEMENTS RELLEVANTSInformació a l’abast <strong>de</strong> tothom.Diferents nivells d’integració en el planstransversals.Repartir joc: no es pot veure només adscrita un àmbit vertical i la resta marginals.Delegar la operativa i gestió.Avaluació, sobre tot, d’impacte.Visualitzar l’enfoc transversalwww.daleph.com


ACTORSSPONSOR POLÍTIC: QUAN MES DALT, MILLOR.LIDERATGE POLITIC UN COP EN MARXA.IMPLICACIÓ VERTADERA ÀREES VERTICALS.GESTOR/A DE L’ÀMBIT TRANSVERSALwww.daleph.com


INSTRUMENTS DE TREBALLUN BON SISTEMA D’INFORMACIÓ I SEGUIMENT.COMISSIONSCOMUNICACIÓ INTERNA: NEWSLETTER, , BUTLLETINS,ETC.ACTIVITATS PERIÒDIQUES: JORNADES, SEMINARIS,ETC.INSTRUMENTS DE PARTICIPACIÓ.www.daleph.com


daleph.bcn@daleph.comdalep.svq@daleph.comTel.: 932 188 882 Fax: 932 187 273 Tel.: 954 560 856 Fax: 954 560 857Comte d’Urgell, 143, 5è Paseo <strong>de</strong> las Delicias, 1, 2º08036 Barcelona Edificio Cristina41001 Sevilladaleph.mad@daleph.comdaleph.xrz@daleph.comTel.: 911 441 370 Fax: 913 001 140 Tel.: 956 082 122 Fax: 956 082 165C/ Moscatelar, 1 N Avda. Voltaire, s.n.28043 Madrid Edificio Apex. Pta. 1 – OF. 711405 Jerez (Cádiz)www.daleph.com

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!