FORMACIÓN EN SALUD OCUPACIONAL - Centro Universitario de ...
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ecompensas <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong> la organización. Asimismo, los trabajadores y supervisores<br />
requieren <strong>de</strong>l respaldo <strong>de</strong>l grupo <strong>de</strong> trabajo para presentarse como una persona<br />
que se i<strong>de</strong>ntifica con la empresa y con la labor <strong>de</strong>sempeñada, y siente apoyo<br />
cuando se propone metas particulares en beneficio personal y colectivo. Cuando<br />
esto no ocurre, estos factores son consi<strong>de</strong>rados como estresores.<br />
El medio ambiente organizacional influye directamente en la percepción<br />
<strong>de</strong> estrés, particularmente las dimensiones <strong>de</strong> clima organizacional, soporte <strong>de</strong>l<br />
grupo, estilo <strong>de</strong> supervisión y calidad <strong>de</strong> relaciones con los superiores, así como la<br />
estructura organizacional (Chacín y col., 2002).<br />
ABORDAJE TEÓRICO DEL BRUXISMO<br />
La etiología <strong>de</strong>l bruxismo no se ha podido <strong>de</strong>sentrañar <strong>de</strong> forma clara,<br />
concisa y precisa, sino que ha sido atribuida a múltiples factores con los que se<br />
relaciona.<br />
Existen diversas teorías, que tratan <strong>de</strong> explicar la génesis <strong>de</strong>l bruxismo , van<br />
<strong>de</strong>s<strong>de</strong> la visión fisiológica a los esquemas multifactoriales: Mo<strong>de</strong>los oclusales,<br />
Mo<strong>de</strong>los psicológicos, Mo<strong>de</strong>los basados en el Sistema Nervioso Central,<br />
Parasomnias: trastornos <strong>de</strong>l sueño, o Mo<strong>de</strong>los teorías multifactoriales.<br />
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