Discapacidades e inclusión social - Cortes de Aragón

More documents

Recommendations

Info

de actividad, una de cada veinte personas con discapacidad entre 16 y 65años se vio obligada a cambiar de ocupación o profesión concreta, aunquepudo mantener el empleo remunerado y, por tanto, el tipo de actividad.Según esto, desde el punto de vista de la actividad principal, la aparicióno agravamiento de la discapacidad ha tenido un impacto muyfuerte en una única dirección: abandonar el mercado de trabajo y pasar alparo (65.000 personas) o adscribirse a diversas categorías de «inactividad»:incapacitados/as para trabajar (123.000 sujetos), pensionistas queperciben una pensión contributiva (180.000) o no contributiva (21.000) y«tareas domésticas» (15.000, casi todas mujeres) (véase el gráfico 6.2).GrÁFIco 6.2Cambios de actividad de las personas en edad laboral en el momentode manifestarse o agravarse la discapacidad (porcentaje)Del empleo a tareas del hogarDel empleo a incapacidad para trabajarCambio a otra actividad (no empleo)Del empleo a pensionistaDel empleo al paroCambio de empleoSin cambio de actividado empleoFuente: elaboración propia a partir de la Encuesta sobre discapacidad, Autonomía Personal y Situaciones dedependencia, 2008.6,2Los cambios de actividad afectaron a 430.000 personas; otras 66.000 seSin cambio vieron de actividad obligadas o empleo a cambiar de empleo 857940 a causa de la 63,76 discapacidad, situaciónque afectó más a los hombres (45.000) que a las mujeres (21.000)Cambio de empleo 66214 4,92Del empleo al paro 65202 4,85Del empleo debido a pensionista a que la tasa de actividad masculina 201677 es mayor 14,99 que la femenina. SiDel empleo nos fijamos a incapacidad en las para 10 trabajar ocupaciones más 123168 frecuentes antes 9,15 y después de laDel empleo discapacidad, a tareas del sólo hogar dos se mantienen en 15062 la lista (dependiente 1,12 de comercioCambio y a camarero/a); otra actividad el (no resto empleo) presenta una evolución 16294 que va 1,21 de ocupaciones manualesen los sectores de la construcción, la industria y los transporteshacia oficios en el sector de los servicios (comercio, administración, limpieza...).Cambio a otra actividad (no empleo)Relación con la actividad económica 111Del empleo a tareas del hogarDel empleo a incapacidad para trabajar
Ocupaciones más frecuentes de quienes cambiaron de empleoANTES DE DECLARARSE LA DISCAPACIDAD:PERSONAS1. Albañil 3.7952. Dependiente de comercio 3.0833. Camarero 2.8014. Mecánico y ajustador de maquinaria 2.3925. Peón de la construcción 2.2946. Conductor de camiones 2.0517. Ferrallista, enfoscador, etc. 1.8868. Industria alimentaria, bebida, tabaco 1.7239. Cocinero 1.43810. Mecánico electricidad/electrónica 1.325DESPUÉS DE DECLARARSE LA DISCAPACIDAD:1. Cajero, taquillero y asimilados 6.0582. Vigilante y asimilados 4.0703. Dependiente de comercio 3.8254. Aux. administrativo sin trato con el público 3.3605. Conserje, limpiacristales y asimilados 3.0656. Empleado, recepcionista, etc. 2.7547. Personal de limpieza 2.6298. Vendedor ambulante 1.5039. Aux. administrativo con trato al público 1.34710. Camarero 1.263Las limitaciones de movilidad son las que más determinan los cambios deactividad o de ocupación en el momento de aparecer o agravarse la discapacidad,en estrecha correlación con los dos tipos de deficiencia que estánen el origen de esos trastornos: los del sistema nervioso y los osteoarticulares.En cambio, el impacto de las limitaciones de audición y comunicaciónes menor.A modo de recapitulación, algo más de un tercio de las personas en edadlaboral reconoce haber tenido que cambiar su relación con la actividaddebido a su discapacidad, cambio que se tradujo principalmente en elabandono del empleo remunerado previo. Esto afectó a unas 420.000 per-112 DISCAPACIDADES E INCLUSIÓN SOCIAL
Page 4:
OBRA SOCIAL. EL ALMA DE ”LA CAIXA
Page 8:
EdiciónObra Social ”la Caixa”
Page 14:
VII. Relaciones sociales, asociacio
Page 17 and 18:
con limitación, sino para asegurar
Page 19 and 20:
El panorama descriptivo en torno a
Page 21 and 22:
En el ámbito español, además de
Page 23 and 24:
de poder. Es decir, los procesos de
Page 25 and 26:
encuestas finales tenía por princi
Page 27 and 28:
déficits, limitaciones en la activ
Page 33 and 34:
tiz poco importantes); se mantienen
Page 35 and 36:
2. Limitaciones de audiciónEsta ca
Page 37 and 38:
• Desplazarse fuera del hogar: es
Page 39 and 40:
• Adquisición de bienes y servic
Page 41 and 42:
GrÁFIco 1.2Proporción de personas
Page 43 and 44:
con y sin discapacidades), la tasa
Page 45 and 46:
segundo capítulo de gastos, destac
Page 47:
personas), la teleasistencia (118.0
Page 50 and 51:
sugiere que la dificultad para rela
Page 52 and 53:
tABLA 1.1Tasa de personas con algun
Page 54 and 55:
formación consistente sobre este c
Page 56 and 57:
II. Deficiencias orgánicas o funci
Page 58 and 59:
1. Deficiencias mentalesEsta catego
Page 60 and 61:
de estos cuatro tipos, el tercero (
Page 63 and 64: GrÁFIco 2.2Edad de aparición de l
Page 65 and 66: en cuenta que la mayoría de las li
Page 67 and 68: señalan muchos estudios (Miqueo et
Page 69 and 70: como enfermedades crónicas, por lo
Page 71 and 72: Por sexos, las mujeres reciben ayud
Page 73 and 74: mente desaparecen en más del 40% d
Page 75 and 76: Situación de Dependencia. El núme
Page 77 and 78: Por tramos de edad, el 63,3% de las
Page 79 and 80: A la vista de la mejora que represe
Page 81 and 82: diante alguna fórmula de pago mixt
Page 83 and 84: una situación irreversible de limi
Page 85: Por tipos de discapacidad, la tasa
Page 88 and 89: ecibían cuidados. Los resultados v
Page 90 and 91: paro del 20%, casi el doble que la
Page 92 and 93: vez más amplio de parientes cuidad
Page 94 and 95: ayudada», lo que apunta a un probl
Page 96 and 97: nas (27%). Por último, aparecen lo
Page 98 and 99: En síntesis, de los múltiples pro
Page 100 and 101: estudios universitarios son tres ve
Page 102 and 103: 5.2. Nivel educativo de las persona
Page 104 and 105: Cantabria (5,66 puntos) y Aragón (
Page 106 and 107: 5.3. Formación permanente: baja ta
Page 108 and 109: (29,1%). En cuanto a la media del a
Page 110 and 111: VI. Relación con la actividad econ
Page 112 and 113: cuestión de la «principal activid
Page 116 and 117: sonas, casi el mismo número que la
Page 118 and 119: liares y amigos, las asociaciones d
Page 120 and 121: de las personas ocupadas en 2008).
Page 122: El sector de los servicios concentr
Page 126 and 127: • El 24,7% de las mujeres de la p
Page 128 and 129: Empleados de tipo administrativoEs
Page 130 and 131: Empleos no cualificadosEsta categor
Page 133 and 134: • El resto de los contratos tempo
Page 135 and 136: Sólo el 8% de las personas ocupada
Page 137 and 138: de las personas en edad laboral (16
Page 139 and 140: En cuanto al nivel de estudios, la
Page 141 and 142: Diferencias territorialesLa tasa de
Page 143 and 144: Por último, la tasa de paro de las
Page 145 and 146: uscando empleo) se incrementa con l
Page 147 and 148: 6.7. Causas de la baja tasa de acti
Page 149 and 150: que se encontraba «incapacitado pa
Page 151 and 152: • El 44,5% (492.090 personas) per
Page 153 and 154: gama de posiciones discursivas en r
Page 155 and 156: • Motivaciones positivas (contrat
Page 157 and 158: 6.8. El trabajo doméstico y el de
Page 159 and 160: GrÁFIco 6.20Mujeres en edad labora
Page 161 and 162: VII. Relacionessociales, asociacion
Page 163 and 164: tramo de 65 y más años la proporc
Page 165 and 166:
es (0,7%, 105.000); asimismo, las l
Page 167 and 168:
A continuación vamos a recoger div
Page 169 and 170:
45%); con los padres en caso de def
Page 171 and 172:
parientes (sólo destacan quienes p
Page 173 and 174:
(10%). Las mujeres de 64 y más añ
Page 175 and 176:
do son también más hombres que mu
Page 177 and 178:
mala visión (25.000 casos), la ceg
Page 179 and 180:
funden en «Navegar por internet»
Page 181 and 182:
Por tipos de discapacidad, las dife
Page 183 and 184:
tivas (12%). Sin embargo, si tenemo
Page 185 and 186:
muy parecida hombres y mujeres. La
Page 187 and 188:
VIII. ConclusionesEl despliegue de
Page 189 and 190:
un colectivo diferenciado de person
Page 191 and 192:
8.2. Bajo nivel de instrucción, au
Page 193 and 194:
El 99,9% de las personas con discap
Page 195 and 196:
dificultades insuperables para trab
Page 197 and 198:
La tasa de contratos temporales en
Page 199 and 200:
discapacidades de la vista, el oíd
Page 201 and 202:
culares, a veces bajo la fórmula d
Page 203 and 204:
quienes sufren limitaciones, facili
Page 205 and 206:
Barnes, C. (2010): «Discapacidad,
Page 207 and 208:
López, G., y V. Ortún (1998): Eco
Page 209 and 210:
Índice de tablas, gráficos y mapa
Page 211 and 212:
3.9. Hombres y mujeres con discapac
Page 213:
7.3. Tipología de los hogares de h
Page 216 and 217:
18. LOS SISTEMAS EDUCATIVOSEUROPEOS
Page 218:
El presente estudio ofrece un panor
show all

Discapacidades e inclusión social - Cortes de Aragón

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?