Prólogo Entre aquí y allá. Las familias colombianas transnacionales

La decisión de migrar: concepciones y experiencias de los y las migranteslas segundas, son externas o más propias del contexto, de forma que a la acción se leatribuyen ciertas circunstancias, como los fenómenos ambientales, sociales o culturales,que son consideradas por quienes relatan como ajenas a su voluntad. Los motivosno solamente están plenos de estas causalidades y justifican la acción inmediata, sinoque además incluyen una cierta disposición psicológica, circunstancias que para elactor suponen condiciones reales y objetivas, correspondientes a lo que ellos mismosy ellas mismas llaman su propia realidad.En este capítulo trataremos los motivos de acuerdo con las causas externas que los ylas relatantes les asocian –que en este caso se centran en referencias sobre el contextosocial y económico del país de salida– y posteriormente las causas internas que ellosy ellas refieren.En el gráfico Nº 6 se encuentran los motivos de la migración divididos por sexo,aducidos de manera rápida cuando los y las migrantes responden a las preguntasrealizadas durante la entrevista. A partir de este gráfico podemos inferir que 26 de 41migrantes entrevistados, es decir, el 63.4% del total, manifestaron entre sus motivacionespara migrar la intención de mejorar sus ingresos económicos. De esta cifra, 8migrantes (19.51%), también deseaban encontrar trabajo en España, debido a que enel momento en que tomaron la decisión de migrar estaban desempleados y no teníanestabilidad económica en Colombia; mientras que 7 de ellos y ellas (17.07%) migrabanporque contaban además con un contrato de empleo temporal en España, estogracias a los acuerdos bilaterales que ofrecen oportunidades de empleo temporal 20en el país de destino, tales como los programas del Servicio Nacional de Aprendizaje(SENA).Esta alta proporción de entrevistados y entrevistadas que migraron con el fin de mejorarsus ingresos económicos podemos asociarla con lo manifestado por ellos y ellasacerca de que en el país de origen no lograban satisfacer sus necesidades ni veían unasalida a su precaria situación económica, por lo que depositaron sus esperanzas enel país de destino. Esta motivación la relacionamos con factores externos que, comoanalizaremos más adelante, surgen de la comparación entre las condiciones laboralesy de ingresos entre ambos países.20De acuerdo con Castles (2004: 35-36), la inmigración laboral temporal es aquella en la que se presumeque los inmigrantes internacionales “(…) volverían a su casa después de un periodo (…)”, este tipo deinmigración ha aumentado a raíz de la evolución de la tecnología de la información, el transporte y porlos convenios bilaterales.59