Factores asociados al ausentismo laboral por licencias médicas ...

24IV.RESOLUCION DE CONFLICTOS Y COMUNICACIÓN ENTRE SUSCOMPAÑEROS10 En su trabajo hay oportunidades de crecimientopersonal? (ser mejor persona, comunicarse, autovalorarse, relacionarse mejor)11 En su trabajo, las personas se tienen confianza12 En su trabajo, las personas son indiferentes hacia losdemás13 En su trabajo, predominá un ambiente de amistad14 La Dirección o su jefe directo, ¿se preocupa de losaspectos personales, de cómo siente la gente con susproblemas?V. NORMAS Y SUPERVISION15 En su trabajo, ¿existe mayor preocupación por destacarel trabajo bien hecho, que aquel mal realizado?16 En su trabajo mientras mejor se haga el trabajo, tantomejor es el reconocimiento que recibe.17 En su trabajo se fomenta el desarrollo de las habilidadesde las diferentes personas.18 En su trabajo, se estimula el trabajo en equipo19 En su trabajo existe la flexibilidad necesaria en lasupervisión20 La Supervisión enfatiza las buenas relaciones humanasentre las personas en su lugar de trabajo