Factores asociados al ausentismo laboral por licencias médicas ...

23I. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Y POLITICAS ADMINISTRATIVAS EN LATOMA DE DECISIONESNº Preguntas Sí No1 Sabe Ud. Quién toma las decisiones en su lugar detrabajo2 Se le ha explicado quién tona las decisiones y que tieneque hacer cada uno3 ¿En su trabajo las ideas nuevas son tomadas en cuenta,o existen muchas reglas, detalles administrativos ytrámites que cumplir para que esto suceda?4 En su trabajo, hay confianza en la responsabilidadindividual5 La distribución del personal, permite que se realice untrabajo eficiente y efectivoII. CONDICIONES ECONOMICAS6 Usted considerá que su sueldo, ¿es el que debería Ud.Ganar?7 Ha tenido Usted mejorías económicas en los últimos 5años (Aumento de grado, premios en incentivoseconómicos por cumplimiento de meta)III. CARACTERISTICA DE LOS MIEMBROS8 Cuando tiene que realizar un trabajo difícil ¿Puede contarcon la ayuda de sus compañeros (colegas)?9 En su trabajo, la gente esta interesada y muycomprometida con su trabajoDiplomado en Salud Públicay Salud FamiliarMódulo II: Investigación aplicada enSalud Familiar y Comu nitaria