Jorge Elias - Asociación Argentina de Derecho del Trabajo y de la ...
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12<br />
a) Representar, a solicitud <strong>de</strong> parte, los intereses individuales <strong>de</strong> sus afiliados;<br />
b) Representar los intereses colectivos, cuando no hubiere en <strong>la</strong> misma<br />
actividad o categoría asociación con personería gremial;<br />
c) Peticionar en <strong>de</strong>fensa <strong>de</strong>l interés profesional <strong>de</strong> los trabajadores <strong>de</strong> <strong>la</strong><br />
actividad;<br />
d) Vigi<strong>la</strong>r el cumplimiento <strong>de</strong> <strong>la</strong> normativa <strong>la</strong>boral y <strong>de</strong> <strong>la</strong> seguridad social;<br />
e) Constituir patrimonios <strong>de</strong> afectación que tendrán los mismos <strong>de</strong>rechos que <strong>la</strong>s<br />
cooperativas y mutualida<strong>de</strong>s;<br />
f) Promover:<br />
1.- La formación <strong>de</strong> socieda<strong>de</strong>s cooperativas y mutuales.<br />
2.- El perfeccionamiento <strong>de</strong> <strong>la</strong> legis<strong>la</strong>ción <strong>la</strong>boral y <strong>de</strong> seguridad social.<br />
3.- La educación general y <strong>la</strong> formación profesional <strong>de</strong> los trabajadores.<br />
g) Imponer cotizaciones a sus afiliados;<br />
h) Realizar reuniones o asambleas sin necesidad <strong>de</strong> autorización previa.<br />
i) Convocar a elección <strong>de</strong> <strong>de</strong>legados en establecimientos en los casos y con los<br />
alcances previstos en el artículo ….. <strong>de</strong> esta ley.<br />
Sus afiliados gozarán <strong>de</strong> <strong>la</strong> tute<strong>la</strong> reconocida en el artículo 59 respecto <strong>de</strong> sus<br />
afiliados<br />
Una vez reconocido este carácter <strong>de</strong> asociación con representatividad<br />
mínima suficiente, se prevé que <strong>la</strong>s mismas pasen a gozar <strong>de</strong> <strong>de</strong>terminados<br />
<strong>de</strong>rechos, distintos <strong>de</strong> los que se les reconoce a <strong>la</strong>s asociaciones<br />
simplemente inscriptas (ver art. 51 <strong>de</strong>l texto adjunto). Sin duda el aspecto<br />
más relevante <strong>de</strong> <strong>la</strong> cuestión es el referido a <strong>la</strong> facultad <strong>de</strong> convocar a<br />
elección <strong>de</strong> <strong>de</strong>legados en ciertas condiciones, lo que se <strong>de</strong>sarrol<strong>la</strong> más<br />
abajo.<br />
Esta exigencia <strong>de</strong> reconocer <strong>de</strong>rechos a <strong>la</strong>s entida<strong>de</strong>s sindicales inscriptas<br />
en función <strong>de</strong> una representatividad mínima suficiente creemos que no<br />
contraviene los criterios <strong>de</strong> los órganos <strong>de</strong> control <strong>de</strong> OIT, que<br />
expresamente <strong>la</strong> habilitan y resulta indispensable para preservar un<br />
a<strong>de</strong>cuado funcionamiento <strong>de</strong> <strong>la</strong>s re<strong>la</strong>ciones entre trabajadores y<br />
empleadores en el seno <strong>de</strong> <strong>la</strong> empresa.<br />
6.1.2. Faculta<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>la</strong>s asociaciones sindicales con representatividad<br />
mínima suficiente <strong>de</strong> convocar a elección <strong>de</strong> <strong>de</strong>legados.<br />
La cuestión más relevante en or<strong>de</strong>n a adaptar <strong>la</strong> legis<strong>la</strong>ción a los criterios<br />
<strong>de</strong> <strong>la</strong> Corte es <strong>la</strong> referida a <strong>la</strong> potestad <strong>de</strong> convocar a elección <strong>de</strong> <strong>de</strong>legados<br />
<strong>de</strong> establecimiento. En el proyecto se les reconoce esa facultad a <strong>la</strong>s<br />
Asociaciones Sindicales inscriptas Con Representatividad Mínima<br />
Suficiente, siempre que cuenten con no menos <strong>de</strong> diez afiliados y más <strong>de</strong>l<br />
10% <strong>de</strong> trabajadores afiliados respecto <strong>de</strong> <strong>la</strong> totalidad <strong>de</strong>l personal (artículo<br />
68) 23 . El número <strong>de</strong> <strong>de</strong>legados a <strong>de</strong>signar por <strong>la</strong> asociación sindical con<br />
representatividad mínima suficiente se correspon<strong>de</strong> con <strong>la</strong> esca<strong>la</strong> <strong>de</strong>l<br />
actual artículo 45 <strong>de</strong> <strong>la</strong> ley 23.551, aunque el número <strong>de</strong> representantes a<br />
<strong>de</strong>signar en este caso, se fijará en función <strong>de</strong> <strong>la</strong> cantidad <strong>de</strong> trabajadores<br />
afiliados a esa organización sindical y no <strong>de</strong>l número <strong>de</strong> <strong>de</strong>pendientes <strong>de</strong>l<br />
establecimiento, que seguirá siendo el criterio aplicable a <strong>la</strong> elección <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>legados <strong>de</strong> <strong>la</strong>s asociaciones con personería gremial (artículos 73 y 74).<br />
Texto propuesto:<br />
Art 73.- A falta <strong>de</strong> normas en <strong>la</strong>s convenciones colectivas o en otros<br />
acuerdos, el número mínimo <strong>de</strong> los trabajadores que representen <strong>la</strong> asociación<br />
profesional respectiva en cada establecimiento será:<br />
a) De diez (10) a cincuenta (50) trabajadores, un (1) representante;<br />
b) De cincuenta y uno (51) a cien (100) trabajadores, dos (2) representantes;<br />
c) De ciento uno (101) en a<strong>de</strong><strong>la</strong>nte, un (1) representante más cada cien (100)<br />
trabajadores, que excedan <strong>de</strong> cien (100) a los que <strong>de</strong>berán adicionarse los<br />
establecidos en el inciso anterior.<br />
En los establecimientos que tengan más <strong>de</strong> un turno <strong>de</strong> trabajo habrá un<br />
<strong>de</strong>legado por turno, como mínimo.<br />
23 Ese es el porcentaje fijado para el sector público por el artículo 3 <strong>de</strong> <strong>la</strong> Resolución<br />
MTESS 255/03.