Full Núm. 37 - Web URV - Universitat Rovira i Virgili
Full Núm. 37 - Web URV - Universitat Rovira i Virgili
Full Núm. 37 - Web URV - Universitat Rovira i Virgili
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
221<br />
<strong>Full</strong> Oficial <strong>37</strong> / Consell de Govern de 19 16 de d’octubre desembre de 2003 2003<br />
Núm. 7<br />
en consell de departament, de la distribució de la dedicació del professorat a les diferents<br />
tasques docents, investigadores, de gestió, o d’altres<br />
c) Les noves figures de professorat contractat i la seva manca de vinculació a una<br />
àrea de coneixement determinada<br />
d) L’estabilització general a la baixa de la càrrega docent total experimentada en els<br />
darrers anys, només compensada per l’activació de nous ensenyaments<br />
e) La previsió d’estabilització de la subvenció nominativa bàsica, derivada del nou<br />
model de finançament del sistema universitari català, ajustada en el nostre pressupost a<br />
les despeses de personal<br />
El càlcul econòmic de les plantilles de professorat dels departaments de la <strong>URV</strong> no<br />
es modificarà durant el curs 2004-2005, llevat dels increments derivats de necessitats<br />
sorgides de l’activació de noves activitats, previstes en el desplegament dels nous ensenyaments.<br />
D’aquesta manera, qualsevol reducció eventual de la càrrega docent que es<br />
pugui produir a l’empara d’aquesta Normativa d’ordenació acadèmica, no es veurà<br />
reflectida en el dimensionat dels departaments afectats. Amb aquesta mesura es pretén<br />
reduir la pressió que per a determinades àrees de coneixement podia significar el lligam<br />
entre força docent i encàrrec docent. D’aquesta manera la decisió d’activació de matèries<br />
i grups d’activitat es basa principalment en criteris acadèmics i no de justificació de<br />
força docent, cosa que permet, en el marc del pacte de dedicació, la diversificació de<br />
l’encàrrec docent que, a més de la impartició d’assignatures, pot incloure tota una varietat<br />
de tasques de suport a l’alumne en el seu procés d’aprenentatge, de coordinació o<br />
de preparació de nous ensenyaments de grau o de postgrau.<br />
TÍTOL I. PLA D’ORDENACIÓ ACADÈMICA<br />
ARTICLE 1<br />
Correspon al Consell de Govern aprovar l’estructura, la normativa i els plans d’ordenació<br />
acadèmica de la <strong>Universitat</strong>, compostos per l’organització acadèmica dels ensenyaments<br />
i l’informe docent dels departaments. Correspon als centres i als departaments<br />
elaborar-los. El seguiment global correspon al Vicerectorat d’Ordenació Acadèmica i<br />
Professorat, el qual ha d’informar preceptivament la Comissió d’Ordenació Acadèmica<br />
i Política Docent, delegada del Consell de Govern, sobre la seva evolució, almenys<br />
dues vegades durant el curs acadèmic. L’organització acadèmica aprovada pel Consell<br />
de Govern és un document públic, de compliment obligat. El procediment i el calendari<br />
d’elaboració del pla figuren a l’annex 1.<br />
ARTICLE 2<br />
El pla d’estudis de cada ensenyament ha de preveure un itinerari estable de matèries<br />
troncals i obligatòries, basat en el projecte formatiu de l’ensenyament. Qualsevol modificació<br />
a l’itinerari s’ha de fonamentar en una revisió d’aquest projecte formatiu.<br />
ARTICLE 3<br />
Els centres han d’establir l’organització acadèmica de cada ensenyament, que té la<br />
forma clàssica d’horari amb informació sobre cursos, períodes, grups, subgrups d’horaris<br />
teòrics i pràctics, edifici, lloc, assignatures, departament i àrea de coneixement. Per<br />
a millorar la coherència docent i la qualitat de l’ensenyament, es recomana que una<br />
mateixa assignatura/grup s’adscrigui a un sol departament.<br />
Prèviament s’han d’haver acordat:<br />
a) Les assignatures que s’activen<br />
En el cas de les assignatures optatives es té en compte el factor d’optativitat emprat<br />
en el càlcul de plantilles de professorat:<br />
Ciències Empresarials 3<br />
Química, Administració i Direcció d’Empreses, Dret<br />
i Relacions Laborals 2,5<br />
La resta d’ensenyaments 2<br />
El fet que es comparteixin assignatures optatives entre diferents ensenyaments pot<br />
permetre que globalment s’activi un nombre menor d’assignatures que el corresponent<br />
a l’aplicació del factor d’optativitat a cada ensenyament. D’altra banda, el nombre<br />
d’assignatures optatives ofertes en un ensenyament concret pot ultrapassar el corresponent<br />
a aquest factor, sia perquè es comparteixin assignatures d’altres ensenyaments o<br />
perquè la disponibilitat de professorat ho permeti, després d’acordar-ho amb els departaments<br />
implicats i sempre que no comprometi el bon funcionament de l’ensenyament<br />
afectat o el d’altres, a criteri del responsable d’ensenyament respectiu. En aquest sentit,<br />
l’activació d’un nombre d’assignatures optatives més gran requerirà un informe del responsable<br />
de l’ensenyament en el qual se’n justifiqui la necessitat i es posi de manifest<br />
l’acord de les parts afectades. Una ampliació de l’oferta d’assignatures eventual no ha<br />
de significar la modificació de les assignatures programades dins el factor d’optativitat<br />
original. Finalment, el nombre d’assignatures optatives també pot ser inferior al corres-