Plan Nacional de Fortalecimiento del Primer ... - Bvs.minsa.gob.pe

DOCUMENTO TÉCNICO:
“PLAN NACIONAL DE FORTALECIMIENTO DEL PRIMER NIVEL DE ATENCIÓN 2011-2021”
• Solo el 39% de establecimientos de salud visitados disponen de Recursos Humanos, de
acuerdo a la categoría asignada.
• Solo el 32% de establecimientos de salud visitados disponen de los materiales e insumos
para realizar la atención regular.
• Débil capacidad de gestión del equipo de salud, para los procesos de planeamiento y
conducción del establecimiento (14%).
• Débil capacidad de gestión para el diseño e implementación de mecanismo e instrumentos
de control gerencial (10%).
• Débil capacidad de gestión y organización del establecimiento de salud para los procesos de
selección e incorporación de personal (37%).
• Escasas acciones de salud ocupacional y protección del prestador del establecimiento (36%).
• Escasos recursos humanos capacitados, con énfasis en la Atención Integral de Salud, para
realizar las prestaciones de salud (29%).
• Escasas acciones de bienestar social desarrolladas por los establecimientos de salud visitados,
para el personal de salud (24%).
• Débil organización de los establecimientos para realizar acciones de gestión de la calidad.
(37%)
• Escasos mecanismos para responder a las expectativas y necesidades de los usuarios. (29%)
• Escasas evaluaciones de la satisfacción del usuario interno y externo (28%)
• Escasas acciones de mejora de la calidad. (28%).
• Escasos mecanismos de evaluación de las Historias clínicas y el uso de las Guías de Práctica
Clínica. (38%)
• Débil organización del establecimiento para el manejo adecuado de medicamentos e
insumos, antes de su dispensación. (56%).
• Escasas acciones de los establecimientos de salud visitados, para realizar los pedidos,
recepción, almacenamiento y gestión de inventarios de manera eficiente, segura y confiable.
(50%)
• Escasas acciones de los establecimientos de salud visitados para el uso adecuado de
productos farmacéutico, dispositivos médicos y productos sanitarios. (36%)
• Débil gestión Integral de la información. (43%)
• Débil capacidad de análisis del equipo de salud de la veracidad, confiabilidad y oportunidad
de la información. (31%)
• Solo el 17% de establecimientos de salud visitados realiza anualmente el análisis de situación
de salud.
• Débil promoción de una cultura de toma de decisiones basada en información. (46%)
• Regular ejecución y rendición de los presupuestos asignados (Seguro Integral de Salud y el
Decreto Supremo 022-2009) según normatividad vigente. (75%)
• Solo el 31% de los establecimientos de salud visitados utiliza los reembolsos del SIS de
manera adecuada según normatividad vigente.
• Solo el 14% de los establecimientos de salud visitados adoptan acciones para la estimación
de riesgos.
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MINISTERIO DE SALUD