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EL MUNDO hOy. GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD. UN IMPERATIVO ...

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INTERNACIONALIZACIÓN<br />

<strong>DE</strong> LOS GRUPOS CONSTRUCTORES<br />

Y <strong>DE</strong> INFRAESTRUCTURAS.<br />

NUEVO PARADIGMA<br />

Jesús de Isidro Serrano<br />

Director General de Administración y Medios<br />

Isolux Corsán<br />

1. Introducción<br />

Hay pocos sectores que en estos momentos estén sufriendo una<br />

transformación tan importante como el caso de la construcción y las<br />

infraestructuras. Es una de las industrias más afectadas por la crisis<br />

económica, muy particularmente en nuestro país, y, por esta razón, se<br />

encuentra en pleno proceso acelerado de internacionalización de sus actividades,<br />

en busca de nuevas vías de crecimiento.<br />

Esta transformación está afectando a las organizaciones a todos los<br />

niveles y está provocando un cambio muy importante de modelo organizativo<br />

y de articulación de sus operaciones, con un impacto relevante<br />

en los recursos humanos, que tienen que adaptarse en tiempo récord a<br />

una realidad cambiante y muy distinta a la que estaban acostumbrados.<br />

A la luz de estas transformaciones, este artículo pretende enmarcar<br />

la situación actual de la industria, mostrar los principales retos a los que<br />

se enfrentan sus compañías y poner de manifiesto el impacto que esto<br />

traerá consigo para los recursos humanos del sector.<br />

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