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EL MUNDO hOy. GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD. UN IMPERATIVO ...

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¿Internacionalización o no? Influencia diferencial del perfil...<br />

Figura 1.<br />

Evolución del número de estudiantes de A<strong>DE</strong> que<br />

salen de ICA<strong>DE</strong> para hacer un intercambio<br />

(** datos provisionales)<br />

(** datos provisionales)<br />

Sin embargo, Sin embargo, a pesar a de pesar la intensa de la intensa promoción promoción de la de internacionalización<br />

por las vías anteriormente señaladas hay que destacar que no todos<br />

la internacionalización por las ví<br />

anteriormente señaladas hay que destacar que no todos los alumnos acaban teniend<br />

los alumnos acaban teniendo vocación internacional tras finalizar sus<br />

vocación internacional tras finalizar sus estudios sino que una proporción mu<br />

estudios sino que una proporción muy destacable de alumnos no tienen<br />

intención de destacable comenzar de su alumnos carrera no profesional tienen intención el extranjero de comenzar y prefieren su carrera profesional en<br />

quedarse en extranjero su propio y prefieren país. quedarse en su propio país.<br />

¿Qué es lo que hace que unos alumnos tengan intención de ser internacionales<br />

y otros no? ¿Tiene alguna influencia en una mayor o me-<br />

¿Qué es lo que hace que unos alumnos tengan intención de ser internacionales y otr<br />

nor propensión no? a ¿Tiene la internacionalización alguna influencia el diferente en una perfil mayor competencial<br />

o menor propensión a<br />

alcanzado por internacionalización unos y otros, el unido diferente a otras perfil características competencial alcanzado académicas, por unos y otros, unido<br />

personales o otras familiares? características Este académicas, trabajo, centrado personales en los o familiares? alumnos Este de A<strong>DE</strong> trabajo, centrado en l<br />

de Comillas,<br />

alumnos<br />

tiene como<br />

de A<strong>DE</strong><br />

objetivo<br />

de Comillas,<br />

arrojar<br />

tiene<br />

un<br />

como<br />

poco<br />

objetivo<br />

de luz sobre<br />

arrojar<br />

esos<br />

un poco<br />

interrogantes,<br />

tratando de dilucidar qué características diferenciales de los<br />

de luz sobre es<br />

interrogantes, tratando de dilucidar qué características diferenciales de los alumnos<br />

alumnos de A<strong>DE</strong> actúan como impulsores y como barreras o frenos de<br />

la internacionalización. A<strong>DE</strong> actúan como El artículo impulsores pone y el como foco barreras de atención o frenos en de el la efecto internacionalización.<br />

que puedan artículo tener los pone diferentes el foco de atención grados de en desarrollo el efecto que alcanzados puedan tener en los las diferentes grados<br />

competencias desarrollo profesionales alcanzados que en conforman las competencias los estudios profesionales de A<strong>DE</strong>, que conforman una los estudios<br />

vez controladas A<strong>DE</strong>, otras una vez características controladas otras personales, características familiares personales, y de familiares entorno y de entorno ent<br />

entre otras.<br />

otras.<br />

La estructura del trabajo es la siguiente: en la sección segunda se esboza un breve mar<br />

teórico acerca de los determinantes y barreras de la movilidad laboral internacional,<br />

el epígrafe tercero se describe la metodología empleada, los datos 257 y las variables de l<br />

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