SANITAS 136 <strong>Informe</strong> Anual <strong>2012</strong> 04 El mejor lugar para trabajar NUESTRA GENTE Empleados que reciben evaluaciones del desempeño (en porcentaje) <strong>2012</strong> 2011 2010 100 100 100 96,6 LOS EMPLEADOS PUEDEN ACOGERSE AL SISTEMA DE RETRIBUCIÓN FLEXIBLE, QUE APORTA VENTAJAS FISCALES Retribuciones según los resultados Un porcentaje importante de los empleados de <strong>Sanitas</strong> recibe parte de su retribución en función de los resultados individuales que consigan, de tal manera que se estimula el rendimiento profesional y se alinea mejor la compensación y la eficiencia. Este sistema retributivo está funcionando ya en todas las unidades de negocio, aunque su grado de implantación es dispar. En <strong>Sanitas</strong> Seguros perciben remuneración variable el 86,56% de los empleados, mientras que en otras áreas, como <strong>Sanitas</strong> Residencial, <strong>Sanitas</strong> Hospitales y <strong>Sanitas</strong> Dental, el modelo está menos desarrollado. Además, los empleados pueden acogerse al sistema de retribución flexible Retriflex. Esta fórmula aporta ventajas fiscales en los gastos relacionados con los servicios de guardería, alquiler de vivienda, cheques restaurante y formación. 207 empleados se beneficiaron en <strong>2012</strong> de esta posibilidad. <strong>Sanitas</strong> Seguros* 9,8 9,5 9,9 3,6 3,5 2,4 <strong>Sanitas</strong> <strong>Sanitas</strong> Hospitales** Residencial 20 *Se engloban los datos correspondientes a <strong>Sanitas</strong> Seguros, Diversificación y Grupo Bupa. **Incluye CIMA. n.d: no disponible. Nota: Los datos de 2011 y 2010 de <strong>Sanitas</strong> Welcome, Emisión y Responde presentan cambios con los reportados en el <strong>Informe</strong> Anual 2011. 13 <strong>Sanitas</strong> Welcome 20,8 10 10,5 <strong>Sanitas</strong> Emisión 27 5,9 24,5 <strong>Sanitas</strong> Responde Empleados que reciben retribución variable (en porcentaje) 11,8 n.d. n.d. Dpto. Salud Manises <strong>2012</strong> 2011 2010 <strong>Sanitas</strong> Seguros* 85,5 86,1 88 <strong>Sanitas</strong> Hospitales** 15,6 14,9 14,4 <strong>Sanitas</strong> Residencial 2,6 2,6 2,3 <strong>Sanitas</strong> Responde 26,9 17 24,4 <strong>Sanitas</strong> Welcome 98 95,9 96,6 <strong>Sanitas</strong> Emisión 100 100 100 <strong>Sanitas</strong> Dental 18,5 n.d. n.d. *Se engloban los datos correspondientes a <strong>Sanitas</strong> Seguros, Diversificación y Grupo Bupa. **Incluye CIMA. n.d.: no disponbile.
SANITAS 137 <strong>Informe</strong> Anual <strong>2012</strong> 04 El mejor lugar para trabajar NUESTRA GENTE Retribución flexible. Participación por unidades de negocio (en porcentaje) 57,5 21,7 <strong>Sanitas</strong> Seguros <strong>Sanitas</strong> Hospitales Welcome Emisión <strong>Sanitas</strong> Responde Residencial <strong>Sanitas</strong> Dental 3,4 0,5 1,9 12,6 2,4 Elementos seleccionados por los empleados* (en porcentaje) 56 35 Alquiler de vivienda Guardería Formación Comida 5 3 * Los equipos informáticos dejaron de constituir un beneficio social en 2011.