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5. Responda a las siguientes solicitudes mediante<br />
una carta de presentación que funcione como CV<br />
comentado (cuerpo de la carta: 15 líneas aprox.):<br />
Destacada Galería necesita jóvenes estudiantes de arte,<br />
con experiencia y disponibilidad para viajar como requisitos<br />
excluyentes, para promoción y venta de objetos<br />
de arte. Se valorarán conocimientos de idiomas. Enviar<br />
carta de presentación a Galería de Arte Parnaso, calle<br />
Gorriti nº 3977.<br />
La Municipalidad de La Plata, en el marco del proyecto<br />
de renovación del Teatro Coliseo Podestá, solicita<br />
jóvenes estudiantes de arte (entre 20 y 35 años de<br />
edad) para desempeñar tareas en distintas áreas: pintura,<br />
escultura, escenografía, vestuario, etc. Requisitos:<br />
amplia disponibilidad horaria, experiencia previa en la<br />
tarea a realizar. Enviar carta de presentación a cpodesta@mlp.com.<br />
Cartas formales y comerciales: Pautas generales<br />
letra Arial, cuerpo 12,<br />
interlineado sencillo,<br />
alineación justificada,<br />
sangría primera línea: ajustada al encabezado,<br />
destinatario: lugar en que trabaja, cargo, nombre,<br />
fórmulas de apertura y cierre: moderadas,<br />
firma: nombre y DNI.<br />
6. En grupos de dos, represente la entrevista de trabajo<br />
para ese puesto (recuerde usar registro formal).<br />
El entrevistador puede seguir la siguiente ficha:<br />
Salude al postulante e invítelo a tomar asiento.<br />
Déle la bienvenida<br />
Anuncie el comienzo de la entrevista.<br />
Pregúntele sobre los motivos por los que solicita el<br />
puesto.<br />
Pregúntele por su experiencia anterior.<br />
Averigüe qué sabe de la empresa.<br />
Averigüe cuáles son sus intereses: qué piensa hacer en la<br />
compañía, qué aspiraciones tiene (salario, ascensos, etc.)<br />
Pregúntele por sus gustos y pasatiempos.<br />
Agradézcale que haya venido y despídase de él formalmente.<br />
7. Escriba una carta a su compañero diciéndole si<br />
lo admite o no en su empresa. Recuerde que debe<br />
tratarlo de usted y justificar moderadamente su decisión<br />
(evite las frases como “porque Usted es una<br />
bestia” o “porque Usted es un genio”).<br />
Ejemplos:<br />
Estimado (señor o señora):<br />
Nos es grato comunicarle<br />
que ha sido seleccionado para el puesto. Quisiéramos<br />
mantener una nueva entrevista con Usted el próximo<br />
día 17 del corriente a las 9.30 h., en la misma sede de<br />
nuestra entrevista anterior.<br />
Si usted desea anular la entrevista<br />
o concertarla en otra fecha que le resulte más<br />
conveniente, le rogamos que nos lo comunique por<br />
teléfono lo antes posible.<br />
Atentamente.<br />
Estimado (señor o señora):<br />
Lamento comunicarle que<br />
su solicitud ha sido desestimada, ya que otros candidatos<br />
tienen un perfil más idóneo a las características<br />
del puesto. No obstante, guardamos su currículum por<br />
si se produjera alguna baja, en cuyo caso nos pondríamos<br />
en contacto, con Usted.<br />
Aprovecho para enviarle un<br />
cordial saludo y mis mejores deseos en la búsqueda de<br />
trabajo.<br />
8. Analice en la siguiente carta de presentación de<br />
proyecto el objetivo de cada párrafo:<br />
Producción de Textos | Cátedra A - Prof. Alonso | Facultad de Bellas Artes | UNLP<br />
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