Libro Blanco - Ministerio de Defensa

Parte III
Capítulo XX
En los primeros veinte años sucedidos tras la recuperación del sistema democrático,
la cuestión de los derechos humanos –en relación con el sector de la defensa en
general y de las Fuerzas Armadas en particular– estuvo centrada en las relaciones
civil-militares, el rol de las Fuerzas Armadas en democracia y su relación con las instancias
de revisión del pasado dictatorial reciente.
A estas dimensiones el Sistema de Defensa, en su proceso de transformación, incorporó
la política transversal de derechos humanos como una herramienta para la modernización
y fortalecimiento profesional de las instituciones militares. Estas políticas incluyen:
a) la revisión de normativas y prácticas que no se adecuaran a la legislación nacional
y los instrumentos internacionales de protección de los derechos humanos;
b) la cooperación activa con el proceso de memoria, verdad y justicia para el esclarecimiento
de violaciones a los derechos humanos cometidas por la última dictadura;
c) la incorporación de la perspectiva de equidad de género.
La institucionalización de la política de Derechos Humanos en el ámbito de la defensa comienza
en 2003 cuando el Poder Ejecutivo habilita al Ministerio de Defensa a “intervenir
en la instrumentación y difusión de las normas del Derecho Internacional Humanitario
y del Derecho Internacional de los Derechos Humanos” 2 . En 2006 se crea en el ámbito
del Ministerio de Defensa, la Dirección Nacional de Derechos Humanos y Derecho Internacional
Humanitario, como órgano específico con responsabilidad de implementación,
aplicación y difusión del derecho en esas áreas 3 , tanto en tiempos de paz como de conflicto,
en concurrencia con las facultades que en la materia corresponden a la Secretaría
de Derechos Humanos del Ministerio de Justicia, Seguridad y Derechos Humanos de la
Nación, y al Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto.
XX.1. ObjetIvOs y líneas de accIón
El Ministerio de Defensa fijó como objetivo general la promoción de acciones destinadas
a la incorporación de una perspectiva de Derechos Humanos como herramienta
indispensable en el proceso de fortalecimiento institucional de las Fuerzas Armadas
y para la construcción de una cultura institucional que adecue sus misiones, funciones
y prácticas a los lineamientos básicos de un Estado democrático de derecho.
Las principales líneas de acción seguidas fueron las siguientes:
a) Promoción de las reformas legales y reglamentarias que resulten indispensables
2- Decreto PEN 825/2003.
3- Decretos PEN 1648/2006, 788/2007 y 1451/2008.
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