ffi#ffi - Instituto Tecnológico Metropolitano

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I nstitución U niversiforio
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RESOLUCIÓU No n:ñ7
3 0 tNt 2013
POR LA CUAL SE ADOPTA EL PLAN DE ACCIÓN 2013 DEL INSTITUTO
TECNOLÓGICO METROPOLITANO. ITM.
LA RECTORA ENCARGADA DEL INSTITUTO TECNOLÓGICO METROPOLITANO,
lnstitución universitaria, en ejercicio de sus atribuciones legales y re_gla.mentarias, en
ésfeciat las que le confiere el Acuerdo No 004 del 1 I de agosto de 2011, artículo 24
literales a), b) y e), Y
CONSIDERANDO:
Que el lnstituto Tecnológico Metropolitano-lTM, dando cumplimiento la Ley Orgánica del
plan de Desarrollo (LeViSZ Oe tOÓ+¡ y la reglamentación interna, cuenta con un Plan de
Desarrollo lnstitucional para la vigencia 2012-2015'
eue para ejecutar y evaluar el cumplimiento del Plan de Desarrollo Institucional, es
necesario que para óada anualidad se adopte un plan de.acción que defina los objetivos,
estrategias, proyectos, metas y responsables para los diversos proyectos y programas
derivados dei citado Plan de Desarrollo Institucional'
eue el plan de Acción es una herramienta de gestión que permite_a la Institución, orientar
estratégicamente y de forma articulada, la ejeóución del Plan de Desarrollo, organizando
los recúrsos OispóniOtes (humanos, técnicoé, fís¡cos, económicos, administrativos, entre
otros) en acciones y proyectos encaminados a cumplir las metas y los objetivos del ITM'
Que el proceso de planeación está acompañado de un procedimiento.calificado de
évaluación de gestión, con el fin de cumplir las responsabilidades de calidad académica y
administrativa de la Institución.
En mérito a lo exPuesto,
RESUELVE:
Artículo 1..- Adopción. Adoptar el Plan de Acción del Instituto Tecnológico
Metropolitano -lTttI-, parala vigencia 2013, conforme al siguiente tenor:
ffi#ffi
Instituto Tecnológico Metropolitono rNsflTUcróN uNrvERsrTARrA ADscRrrA Ar MuNrcrpro DE MEDETLíN
Calle 73 No. 76A 354 Vía al Volador PBX: (574) 440 5100
Fax:440 5102' Apartado:54959' Medellín'Colombia
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Gapítulo I
Filosofía I nstitucional
A. Misión
El Instituto Tecnológico Metropolitano -lTM- de Medellín, es una Institución Universitaria de carácter público y
del orden municipal, que ofrece el servicio de educación superior para la formación integral del talento humano
con excelencia en la investigación, la innovación, el desarrollo, la docencia, la extensión y la administración,
que busca habilitar para la vida y el trabajo con proyección nacional e internacional desde la dignidad humana
y la solidaridad, con conciencia socialy ambiental.
B. Visión
"Para el año 2021 el Instituto Tecnológico Metropolitano -lTM- de Medellín, será una institución de educación
superior con vocación tecnológica, reconocida nacional e internacionalmente por la excelencia académica
centrada en la calidad y pertinencia de sus programas y de sus funciones de docencia, investigación, extensión
y administración. El ITM contará con un modelo flexible y eficiente de organización basado en el liderazgo y el
aprendizaje permanente, que le permitirá cumplir con responsabilidad y equidad social su misión formativa.
G. Valores
La lnstitución adopta como valores institucionales, los siguientes:
1. La responsabilidad
2. El liderazgo
3. La equidad
4. La solidaridad
5. La conciencia social y ambiental
6. La honestidad

D. Objetivos Generales. El Instituto Tecnológico Metropolitano -lTM- adopta como objetivos generales los
contemplados en elArtículo 60 de la Ley 30 de 1992:
1. Profundizar en la formación integral de los colombianos dentro de las modalidades y calidades de
la Educación Superior, capacitándolos para cumplir las funciones profesionales, investigativas y de
servicio social que requiere el país.
2. Trabajar por la creación, el desarrollo y la transmisión del conocimiento en todas sus formas y
expresiones así como promover su utilización en todos los campos para solucionar las necesidades
del país.
3. Prestar a la comunidad un servicio con calidad, el cual hace referencia a los resultados académicos,
a los medios y procesos empleados, a la infraestructura institucional, a las dimensiones cualitativas y
cuantitativas del mismo y a las condiciones en que se desarrolla cada institución.
4. Ser factor de desarrollo científico, cultural, económico, político y ético a nivel nacional y regional.
5. Actuar armónicamente entre síy con las demás estructuras educativas y formativas.
6. Contribuir al desarrollo de los niveles educativos que le preceden, para facilitar el logro de sus
correspond ientes fines.
7. Promover la unidad nacional, la descentralización, la integración regional y la cooperación
interinstitucional, con miras a que las diversas zonas del país dispongan de los recursos humanos y
de las tecnologías apropiadas que les permitan atender adecuadamente sus necesidades.
8. Promover la formación y consolidación de comunidades académicas o investigativas y la articulación
con sus homólogas a nivel internacional.
9. Promover la preservación de un medio ambiente sano y fomentar la educación y cultura ecológica.
10. Conservar y fomentar el patrimonio cultural del país.

ll. Gestión por Procesos
A. Mapa de Procesos del Instituto Tecnológico Metropolitano
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En el Mapa de Procesos Institucional, se identifican 18 procesos agrupados así:
Procesos Estratégicos: Planeación Institucional y Gestión de la Comunicación.
Procesos Misionales: Diseño curricular, Desarrollo curricular, Proyección Social, Gestión del Conocimiento,
Internacionalización del Conocimiento y Bienestar Institucional.
Procesos de Apoyo: Gestión de Biblioteca, Gestión de Laboratorios, Gestión Jurídica, Gestión Financiera,
Adquisición de Bienes y Servicios, Administración de Bienes Muebles e Inmuebles, y Gestión del Talento
Humano.
Procesos de Evaluación: Autoevaluación; Evaluación y Control y Gestión de la Calidad.
Todos los procesos están dinamizados por una estructura organizacional diseñada por áreas para responder a
los requerimientos de los procesos misionales o para apoyarlos logística y económicamente.

III. ESQUEMA METODOLOGICO
El Plan de Acción se define como una herramienta de gestión que permite a la institución, orientar
estratégicamente la ejecución del Plan de Desarrollo "lTM Camino de Ciudad para la Equidad y la lnclusión
Sociaf' 2012-2015. En é1, cada proceso organiza sus recursos disponibles (humanos, técnicos, físicos,
económicos, administrativos, entre otros.) en acciones y proyectos encaminados a cumplir las metas de su
competencia que están contenidas en el Plan de Desarrollo Institucional. Para la ejecución del plan de acción
se deben tener en cuenta los siguientes aspectos a saber:
La Política de Gobernanza que direcciona el Plan de Desarrollo 2012-2015 se desarrolla a través de seis ejes
temáticos, los cuales corresponden a las diferentes áreas de actuación del que hacer universitario, incluyendo
tanto las de carácter misional como las de apoyo.
Los ejes temáticos del Plan de Desarrollo son los siguientes:
{. Qe Temático t, Fcrngció¡,t¡tqgra!.con Calidad y Pertinencia, para la lnclugión -!.ecia!"
{. Eje Temático 2" Investigación, lnnovación y Desarrollo al Servicio de la Sociedad.
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Eje Temático 3. Responsabilidad Social y Proyección lnstitucbnal. *
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{ Eje Temáticc5. Relación y Cooperación lnterinstitusional.
{ Eje Temático 6. Administracién al Servicio de la Academia.
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Objetivo Estratégico Eje Temático l. Contribuir a la formación integral de los ciudadanos de forma articulada
con los contextos local, regional, nacional e internacional, desde la cultura, los saberes, la investigación, la
ciencia, la innovación, la tecnología y la producción, favoreciendo el desarrollo humano sostenible y solidario
con criterios de calidad, flexibilidad y pertinencia.
Objetivo Estratégico del Eje Temático 2. Orientar la investigación a productos de innovación y desarrollo
científico tecnológico que permita la apropiación pública del conocimiento, articulado a los objetos de formación
académica que ofrece la lnstitución, en el contexto de las tendencias mundiales y las prioridades territoriales
con desarrollo sostenible, a través de Centros Tecnológicos dotados de administración, recurso humano e
infraestructura.
Objetivo Estratégico del Eje Temático 3: Generar acciones que evidencien la corresponsabilidad de la
Institución, la sociedad, la familia, el sector productivo y solidario, y el estado para la formación integral del
ciudadano y el desarrollo sostenible del entorno.
Objetivo Estratégico del Eje Temático 4. Generar prácticas que propicien el desarrollo armónico de la
comunidad ITM en lo formativo, lo físico, lo psicológico y lo social, para favorecer la cultura del bienestar y la
calidad de vida desde principios de corresponsabilidad.
Objetivo Estratégico del Eje Temático 5. Fortalecer y construir vínculos a través de la apertura, promoción, y
relación de la comunidad institucional en escenarios diversos, para favorecer la interacción en un mundo
globalizado.
Objetivo Estratégico del Eje Temático 6. lmplementar prácticas administrativas y financieras cualificadas
desde la gestión por procesos, para el fortalecimiento de la docencia, la investigación, la extensión y la
administración.

Estos ejes temáticos se desarrollan a través de los Objetivos Estratégicos y, éstos, en Metas donde se
establece "el qué" del Plan, es decir las metas físicas que se planean cumplir en la vigencia del Plan.
Las metas formuladas en el Plan de Desarrollo deben ser ejecutadas durante su vigencia 2012-2015 y para
distribuir el cumplimiento de estas metas contamos con un instrumento de gestión que denominamos Plan
lndicativo, el cual es una herramienta gerencial que programa por año las metas del Plan de Desarrollo de una
vigencia determinada.
Con base en el Plan indicativo se formula cada año el Plan de Acción Institucional. Es primordial que las
acciones individuales se articulen con el Plan de Acción Institucional para garantizar una buena ejecución del
Plan de Desarrollo. Si observamos el Plan de Acción está formulado vinculando los productos a los ejes
temáticos, objetivos y metas del Plan de Desarrollo.
Con base en la evaluación anual del Plan de Acción se realizan anualmente los ajustes al Plan Indicativo para
garantizar el cumplimiento de las metas dentro de la vigencia del Plan.
A. Documentos de Referencia
,/ Constitución Política de Colombia de 1991, Título Xll, Capítulo ll: De los planes de desarrollo,
artículo 339
{ Ley 30 del 28 de Diciembre de 1992, Congreso de Colombia, Por la cual se organiza el servicio
público de la Educación Superior, artículo 83
,/ Ley 152 del 15 de Julio de 1994, Congreso de Colombia, Por el cual se establece la Ley Orgánica
del Plan de Desarrollo
,/ Decreto 006 de 1998, Alcaldía de Medellín, Estatuto orgánico del presupuesto del Municipio de
Medellín

,/ Ley 1450 del 16 de Junio de2011, Congreso de Colombia, Por medio del cual se expide el Plan de
Desarrollo 2010-2014
,/ Acuerdo 43 de 1996, Municipio de Medellín, Sistema Municipal de Planeación
{ Acuerdo 01 de 2012 del Consejo Directivo que aprueba y adopta el Plan de Desarrollo Institucional
2012-2015
,/ Actas del Comité Institucionalde Gestión de la Calidad - Revisión por la Dirección.
B. Objetivos del Plan de Acción
1. Orientar estratégicamente el accionar de los procesos institucionales, acorde con la Misión y
responsabilidades hacia la ejecución y cumplimiento del Plan de Desarrollo Institucional.
2. Facilitar la toma de decisiones orientadas a procesos de autoseguimiento y autoevaluación.
3. Orientar la administración hacia una gestión por resultados.
4. Medir productos y resultados, no el cumplimiento en la ejecución de actividades.
C. Seguimiento y Evaluación del Plan de Acción
Se entiende el seguimiento y la evaluación como el conjunto de actividades analíticas por medio de las cuales
se busca establecer un contraste entre unos objetivos y unas metas programadas, y los logros realmente
alcanzados.
El seguimiento y la evaluación hacen parte de un mismo proceso tendiente a aportar elementos de juicio para
mejorar la ejecución de una política, un programa o un proyecto. El seguimiento hace referencia
específicamente a un proceso continuo de recolección y tratamiento de datos mediante el cual se busca
monitorear las actividades realizadas, descubrir anomalías en su ejecución y brindar criterios para su

corrección y reorientación técnica. Mientras que la evaluación consiste en un proceso más completo de análisis
de fa acción, que tiene como finalidad juzgarla periódicamente, de manera profunda, para valorar su
correspondencia con los propósitos que la inspiran y, si es el caso, reorientarla.
Ef seguimiento al Plan de Acción es una actividad permanente que realizan los responsables de cada acción
bien sea en forma individual o en las reuniones de las diferentes corporaciones de la Institución. La Dirección
de Planeación, consolidará mensualmente los resultados del seguimiento al Plan de Acción y presentará
informe a la alta dirección, lo cual permitirá tomar las acciones pertinentes.
La evaluación al Plan de Acción se realizará por parte de la Dirección de Control Interno en coordinación con la
Dirección de Planeación, lo cual permitirá evaluar, a su vez, el estado y avance del Plan de Desarrollo
Institucional.
D. Evaluación de resultados de la gestión
La evaluación de resultados de la gestión se realizará de la siguiente forma:
Eficacia: Es la relación entre las metas logradas y las metas programadas por 100.
Bueno IEF > 90%
Aceptable 70% 3IEF < 90%
Deficiente IEF < 70%

Instituto Tecnológico Metropolitano
Formulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temáüco I "Fomento ¡ntegral con cal¡dad y pertinencia para la inclus¡ón soc¡al"
:studant6 mdculádos en program$ de duedón suFdor de Prcgrdo, en l$ Campus
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:ludant6 mdculados en programé & du€ciónsuFñor de Pqrado, en lc Camp6
:$udÉni6 mdtuubdc en
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Émse 2 de 2013
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:$ud¡ant6 md¡culadG en programG de eduGdón supetor & Pqrado, en subbglores *l
¡Fúhenb&tutiquia o&l paÉ.
:dudant6 m*iculados en programa de du€dón EuFdor dé PÉgEdo, enmrdc
shbgk b "U en m¡ Ba¡r¡d'.
:Sudaú6 m*icula&s en prcgramé de ducacón suFñorde Pqrado, eh los Camp6
nsfluc¡oElg. (EnmaEdG en b eskábgh "& Rqrc3o & h U") 27
:ludant6 md¡culados en prograh6 # du@ión suPior de Posgrado, eh bs Campus
¡sttucbnales. (No Inc¡rye h U en m¡ EmpEsa)
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Estudiants mdculados en p¡ograña de edu.adón EuFdorde Posgrado, enmar€&s en b
eshabgb b "U s m¡ EmpEsa".
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educadón suFtur ¡mplemeñbtu
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Prog¡am6 a€démbos de ducac¡ón suFdor # yegraó impbmeilados d6de d enfoque Fr
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Instituto Tecnológico Metropolitano
Fomulación Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temát¡co 1 'Fomento ¡ntegral con calidad y pertinencia para la ¡nclus¡ón social"
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3 de ejeuoón de 16 Oimpads fenológic*
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)lan de Meioramieñb á4d¿ado
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Instituto Tecnológ¡co Metropolitano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temát¡co 2 "lnvestigación, Innovación y Desarrollo al Servicio de la Sociedad"
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G6üón dd
Conocimieilo
ndend6 diñgdo alVcerdor de Invdgdón y E(ensión
AdículG de invd$dón puilbatu en re@ ¡nAad*
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)@ent6 @nflulo de dodor
nvdgeión
rfoyedG @ nvdgeón
)ofnandados mÍnimo en un 30%
:on rsuF6 enem6
1009 1,504
1.50%
G#ñ
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Invdigacón
)oent6 con ttolo de &dor ünculadc brmalménte a orovdG de
nvdgadón
inculadG lormalmente a proydc de ¡nvdgación diigdo al Vicereñr de
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{orme de avanc sobre la ejecudn de proyedc de ¡nvdgacón que dn
binandados en uo 3o%, dr¡g¡do alVberdor de lnvdgadón y Enereión
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Aorobados en @nv@abB
émin6 de rderencia documeMdos oára @nvocatoriá ¡ñterna2013
Sem¡lbr6 de jñvdgadón
(Uno pr cada l¡neade
invdgadón, á*cfro a 16
progEm6 a€ém¡cos)
3! 1,50%
G6tón del
)uF6,btrer6o seminadc drigidos alos mbmhc de 16 Sem¡ldc de
ie los S€úileros de Invdgación
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d & d*mpño delG Sm¡lbros de l¡vdgdón
l#Tendóg¡*
¡ndexada
1.5004
l# Tñlogia ¡ntuada
úodélo adm$do vdefunc¡onam¡ento de Parouer
Labodorio CompúdónAvanzadá y Dkño DigM (ruD)en
Labo@do Oplica, Fotón¡e, VEión Affid yAplicadon6 en Físi€ en
-abr&rb Flsicay apli€c¡oñG eñ fun&nam¡enlo
I
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Labrdorios *nffcos en
(lndryed*ueón isby
1,50%
Gdón dd
-abdotu Cbnda Tecnolog¡a y Sodédad (CTS+D eñfuncboaménto
.abEbrio Gdión Tsnológica, Vigilancb Tenológi€, lntdi$ñcb
)omFtu (S* de la OTRI) en tundonam¡ento
nforme & ad*uacón dela ¡nfadudura {ilanc€ yfnd)
nlorme de dobón # 4uirc y soMre (nane y fñal)
lnforme deimdemeñbdón de Paoue ¡
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1.50%
ropu6b para la creación de Cent6 d€ D6atrollo T4ndó96 soc¡alzada
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ConÍdc nuwos de l+D
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1,50%
Gdón
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lodudos & ¡nvdigadón suscépliblé dé prdec¡ón de der€h6 de a&r
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)Hendos en la modaldad de
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1,50%
Gdón del
Conodménlo
tegHr6 & propidad inlddd ohenidos en moda[dad prop¡edad ¡ndñEl
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Instituto Tecnológ¡co Metropol¡tano
Fomulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 3 "Responsabilidad Social y Proyección Institucional"
Plan
Anual de lnvels¡ones
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i6arouo & programfr de
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Informe mansud d€ convenic y coñtÉlos bgaladG, adciona& o
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púUEo, ptoado ysoldáó.
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InbrmemenÉuál deconvenhyconttu l€a|izatu, adbbñadG o
ampliadc - Facubd de Cbnci6 Economicñ yAdminbtdd 1(
Inbrme mensual de co¡venic yconttu bsaEdos, adc¡onadc o
añpl¡ados - Fácutad dé lngenién*
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Informe memud @ convenios ycontdG legdÉados, adcbnadc o
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ampañ6 desensibbácaón sobre decG d€ emtsión dé gasé GEI yCFC
ámpaña & ahoro de agua en la ¡n.ftuc¡ón
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Instituto Tecnológ¡co l¡letlopolitano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 3 "Responsabilidad Social y Proyecc¡ón Institucional"
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nforme fnal de ¡nstuc¡oñ* dendd* y sbdiaot6 impadados - iñd¡cador6
1
lffiÉ
Cbnc¡*
Ndurd6"De
blecaoñé conceryad$.
lñvstg{bo6 fnaEad6
pabmon¡oymemo¡a
Eveilc para la dilulgac¡ón de ta
4 0,s%
1 0.66%
0.66%
lnsffución
lnsfrución
lobcción de Zoologia con mañten¡mienb prwentuo 2
:obcdón de Gologla con manten¡mbnlo
pr*en&o
orme&Elidacóñ de cdécion6 de gslogiay pdeodolog¡a 1
rfome de cudula decol&c¡on6 dd Museo
r Salle inal¿ada
nform6 & avance & la invd$ción 3
formernal de la inv6fsacón
\gendadedenbs diseñada (lncluy€ bller6. conferencié, exPs¡don6 y
nforms de avance prtp de sento (diulgacióñ de la memoda, d
ftmonio y¡a dtueFidad)
2
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1t2. t:::::-r
0.66%
{cance dd dudio determ¡nado
Ltlá
I
:studb!&hico de c¡ebs
Semiller6 de ótonomb
0.66%
Drdr Técnico
amGña de Dromoción dd ohoMtorb
6
I
-qd
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lnstituto Tecnológico Metropolitano
Fomulación Plan de Acclón Año 2013 - Eje Temát¡co 4 "B¡enestar Inst¡tuc¡onal"
btstuEdib&&
*&*,tuffiyqel:¡e 1.m
hebb&lúry6d@B.nb.mph#
* ES& VÉ gúbb dEffi é hfom * eish
:amtstu & Plffih
S(Mk,dbtuy
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0.ffi
0,s
htu &qü¡mÉilo*e dl6 * b6MÉd6 en dffi
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Instituto Tecnológico Metropol¡tano
Fomulaclón Plan de Acción Año 2013 - E¡e Temát¡co 4'Bienestar lnstitucional"
i.r
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:tu¡o#ddbsv
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3
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2

Instituto Tccnológlco Metropolilano
Fomulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 4 "B¡enestar Institucional"
rur& M b Rslw61@ e412 áñbb 6. € Mihbbb *
a(,Mffi h Rdeb
1@&412, ad¡4b 24, d MinHsb&
2

Instituto Tecnológ¡co Metropolitano
Foñnulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 5 " Relación y Cooperación Interinstituc¡onel"
táftipacón en rd6 y
Informe de i&nfficacóo & nec6idad6 d€ pañcipación en rede y
€¡ *
d ámmo bcd, reg¡onal, nac¡onal
5 1,00%
led6 ycomunidd6 de con@imbnto de caráder nac¡ond e iilernacaonal
5
)lan de moúl¡dad 2013 brmuldo (Un documenlo)
Movi[dad inbrinsüuciond de
doble v¡a & la comunadad 160 1,500¿
,bion6 de Stón instucional rdtadd (3 mbion6)
¡úmero de FFonas bnddada co¡ d plan de mod¡dad entEntey
taliente de carácter nacional e internacbnal
16(
?:*
z*
lornaü de intemacbnalzación
de relación con drG s*lor*
;¡udád Gobalr vve México
intednstucbnd
d tuardo d€ laMbión
lnsüucional
6 2,OO%
ivenlo Global vibge
€ot6 académicos & carácter internaciond
Diedor OFrd¡
lnsffucaón
2 2,@%
dd Conocimb¡t¡
Tdlerde formación ef, Ftón de cooFración anternácaoñd 2
2.50.4
e & Drovetos ¡mftc¡onales ¡dentrcados
Pailcipacióñ éñ wéntos para la g€Sn de lc proyedos ¡nsfruc¡ond6
2
ru
t:tit
1l*
:is
Provús insüucbnd* Drsenbd6 a convoctuné nternac¡onal6 2
'onénch prEentads en 30 1_00%
)iecbrOFraWol
-cooFracióny I
Relacione I
Memoriffi de 16 mnenci* Dr6eñtad6 en wentc nacional6
iñteñácbñal* eñf{a&s ante la lnsfrucón
¡:l
:t:t
t.i::
.@
.añ
t.,i.,,,
2

Instituto Tecnológ¡co Metropolltano
Fomulac¡ón Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temát¡co 6 "Adm¡n¡strac¡ón al Serv¡cio de la Academia"
Jde de trcinahenda
de OLIB adouifdavrcnovadá
L¡cencE é SEVENy $CTUS adquiid* y renovad6
Ucench & INSIGHT adauiida v rsMd*
3
167 0,35%
aplbación de Tlc
jcenci6 de SONAR a&uiü* v renovadas 3
jcenci6 de FINIE adquiddñ yrenovad* 3
.beñc¡6 de SOUND FORGE adquiidéy renovad* 3
jcenci6 de RilSON adquiddG y rsovad6 1
cénci6 e PROTOOLS adquid* y re¡ovad* 2
10 o,35.Á DeFhmedo
tedes e lntefnetadsuad* yeñ
dimotuñcbnamienb
0,350Á
Jele de ftiná
Depadamento
o"ra qur de ab t*norosia
l.o*nu "on,"o,o,o"

Instituto Tecnológico Metropolitano
Fomulac¡ón Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temático 6 "Administrac¡ón al Servicio de la Academ¡a'
=-l*1i
E€rñcac¡on6 lécnic6 docume¡bd6
eptencial¿acón y dbeños
ilura de lG Mqu6; 8, G, H. I,
Zona HúmdaySque E del
:amp6 Roudo.
o15%
Jefe de ffcana -
RoH*
Dagnóstco 6tudurd de los Hoqu6; B. G. H, I, Zona Húñda y Hque E d€
Campus Robledo.
Db6ños defnwG de lc bbqu€; g, G, H, I, Zoña Húmda y bbque E d€
Esbdb Édicado en la DileccÉñ de Planeación Insüuc¡ond
)ú9ula de 4,5 ml de diámdro Fr
1 oA54
Jefedeftina-
:srtuac¡on* lécnicd docume¡hd6
úoula de DaÉ d obérvabrioAtonómbo consfuida
Jefe de ffcina
b16 rd6 iilerna é Campus
I 0.35%
)aagnóslico de h rdé hidrGanfaÉ htero6
)Éeños hidrcanhios dd Campc Frerodd radica&s s b Drecc¡ón dl
)amrs Prado rsburado
1 0,35% ,uenfr y ventana rstauEd6
p6 Prado rsburado
Jefe de qdna -
sFcfu acion6 écnic6 documeñbd4
i¿t;t1
?o&do con corecc¡ón &
0,35%
Dbeño delazona húhedá iñteruenido, con b*e en l* recomendacion* de
SecrerÍa de Salud delMunicipio de Medellín
Zona húmda dd Campus Roildo con corscón defüacbnG
Y)l
it::)
:sFcñcac¡on6 1écnics d*umeñbde
0,35%
)laa de *o rehaulbdñ
l
:t¡
lac6 plidepM
dd Campus Roble& con adsuacion6fEbñ
ps Robldo dotado con mueu€ y enser6
ampus Fraterndad Meddln dobdo con mueilG y€nser6
{
ramDus lnsff ucboab dotacdos
Jéft de Ofic¡ña -
Fbr6b dobdo con mued6 yemeré
barob de l* acfidad4
5 0.35%
lamous C6tlla dobdo con mued6 v ensers
;,.,,):,
&irrl
idi.
lamous Prado doHo con mued6 v enser6
F:lr,llii
Inform6 de€quimbnto pr campus sobre la dotac¡ón de mueus yenser6
.' j ':
:',,ttl
¡l¡;r
2

lnstituto Tecnológ¡co Metropolitano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administrac¡ón al Serv¡c¡o de la Academ¡a"
Anual de lnversiones
ácadéñacG de caÉder
ydbciplinar publbados
deh
fnal6 rdbads, cotrq¡das y aFob6
Mluadc @r co(stor de stlo

Instituto Tecnológ¡co Metropolitano
Formulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temát¡co 6 "Adm¡nistración al Se¡vicio de la Academ¡a"
hbtóñco d@uhenbl Unidad C¡eñch yTecñotog¡as
Tabla devdorac¡ón &cumenbt Unidad Cbnd6yT4notogtft
TaH6 de€bracón documenbl Unidad # Cbncbs Adminbttu
ITM cl6ñcado y or@nado Unidad Ciench y
ITM dGtuadoyordendo nidad & C¡encis

Instituto Tecnológico Metropolitano
Formulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administración al Servicio de la Academ¡a"
0,35%
Gétón de
B¡did8a
Depatumenb
BiUiot*ay
-ibr6 d*úónicos puHicados en d resbrio diga ITM e¡ la plffirma
)Soace
-ibros dúónac6 dÉpniH6 s la pl#olma D€Fce
ibros dectónicc adqu¡idc
s
ffi lli:u:
: 3&i
l
t:
__E
_i
197 0,35%
G66n de
Bibtoteca
B¡bliotsa y
jb¡G flsbos adouiidl
rn@fnacbñ46 suscres
-¡brG, rdÉbs, vide6, toFdosy normas añáEadG, cmogados, naslÉoos
lsicamenlev ou6tG al seMcio del usuaÍ6
50r
a
1U
1
elediónicc renovdc
6 0,35.4
G6tón d€
Biilioteca
- Depaüm€nlo
B¡Soteca y
tuensión CunuÍ¿
-abdoño de MeÍolog¡a Ind6M dd Cento Mdológjco adualzad(
l
_l
\6crba la Facuk &Cienci6 EconómicayAdm¡nbttu
bbEbfo & Produccaóñ actual¿aó tecnobgicamente
A*cfro a la Facuhd de Cbndd Económ¡cff yAdminbttu
itiiii
ll
Labr&do de Hdráuhcay Neumfica actuaEado tsnológ¡cament€
Mcño ala Facubd de Ingen¡er¡s
Iáller6 y Labrator¡os
actuabados lecnológicámente
7 o,3504
któñ de
kbratoño & Eledrón¡ca aduaEa@ tecnobgEamenb
A&cfro a la Facuftad de lngen¡er¡$
ra
.abreno de lnge¡aeria Eiomédica actua¡Zado tecnológ¡camente
\&cf,o a la Facubd de ci€ñc¡* Exach v Aplicadé
-abratodo &
Ma¡bf,imienb de Equip Bbmaico acoakad
\6cño a lá Feunad de Ciencia Euch vAp|¡cad6
Docencia, la
Taller de Dbeño Industial áctualtrado tsnológicameñte
A&cilo a laFacufrad deAd6 v Humandad6
!:á,lll4
Enensió¡
:qu¡s pdron€ @ Labr&¡o
15 0.35%
G6tón &
ESudio de mercado para lacalabre¡ón de los qu¡Fs pdroñ6
_alleré y Labratoños dobdc de *mentos @ constuccón y feir*li
ll
d
Proc6os de dobción)
rcumG n*éa¡$ FÉ E
pr*cióñ delseMcios
(Proc*os # dobcón)
I 0.35%
Docenc¡a
Proc6os de&bc¡ón)
Taller6 v Labdor¡c dotatu de demeñtc qu¡mEos
lProcsos d€ doteón)
T¿ller6 y Labor¿lonos dot¿d6 de gas6 sFc6les
fProc*os de dobc¡ón)
\:: tr tu
itlc
'w
iiilgl

lnstituto Tecnológico Metropolitano
Formulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administración al Serv¡cio de la Académ¡a"
de entada en b &F de tormulación de proyedc de inveEión
de entrada s b eF de q6tón # proyetc
rormtu e ¡nsúuc&os dd área de cof,oc¡mbnto G6tón de
SHeha de
n¡enb que hacen paft @
de la metodologla PMI
formdc e¡mtuctvos d áea de conocimaenb G6&n de
Procedmpntos, fo.matos e nstuúos dd áre de conocimienb G6tón de
Dbeño mdddógico bajo la mdodoloqía PMI d@uhenbdo
Mebdolog¡a para ¡a SEón & p¡oyedos de ¡nversión, bajo la
Eveñto djigi& d Ftsonal aécfro a h tr@é6 esÍdég¡cos
alFrsond aúcúo á los procsos aPyo
al ÉÉond a&cfro alos Dr@6c eEluac¡ón

Instituto Tecnológ¡co Metropol¡tano
Fomulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temát¡co I "Fomación integral con calidad y Pertinenc¡a para la ¡nclusión soc¡al"
con recuFos de inveGión
de *rdbh)
y Gu[a& & áL,tomlEh. Pd
* re¡mmdo& Fqraffi *ffitsG e F€d
iffiÉdo&FqElE
imlbrene y el@
-á(ffi6&Prys
gqrffi*b 6u!* &lrco4adeEl@b
*mirám€tu*@Elr *ffib6 *rcú
(rqisto @r¡fs&, F@€6 & -rdkb)
y réul# de aú@ErÉc6. Pd
miorildoe rcl¿|E ea6É6 & Fqt*
e6bc 4 Fqhe r¡{hhh, rétu
Sbtgm & &qmm&
& b &itu á EdtHh SUFÚ
y & c(weh fqm¡d Fh b
e k fEs & ifrGrE¡cüd k FWlc &c¡@

Instituto Tecnológ¡co Metropolitano
Fomulac¡ón Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temát¡co 1 'Fomación integral con cal¡dad y pert¡nenc¡a para la ¡nclusión social"
no f¡nanc¡ados con
:sldb&d&vhrc&bb&
&clENctAs
ffiCTAS Y
bedÉ & cátdÉ nffi aGcñ6 á b F&uH * Cbrcb
kl6yApfEd*3&illr&
la 0.18% & ctENcÁs
*CTAS Y
0,16% & ctENctas
*CTAS Y
6un&&h F&u@ & CtuÉs Ell6vAdda
0,18$
ecrENctAs
)onvsb fqml¿# & h F-ubd CEyAD smrc# én
'ÉÉfermh & l6mbgla y/o cÓ@¡mMo
ecrENctAs
ECONóMICASY
lo|ml* & b FeuW cEvAD ffir* en lrácfét¿mb * lÉnolq¡a
l@ñÉrh F¡Ércb6 y& N@6
18%
ECONóMICASY
PrWb&R*b&bFácft &Chb EÑbasY
qdmÉtdbs E6 Ndb&h
0,18S & ctENctas
ECONÓMICAS Y
0,1 8%
HUMNIDAOES

Inst¡tuto Tecnológ¡co Metropol¡tano
Fomulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático I "Fomac¡ón ¡ntegral con calidad y pert¡nencia pam la inclusión soc¡al"
Otros
no f¡nanciados con recuFos de inveFión
0,185
HUMNIDADES
mÉse h 6€Mm L.ryu B.mddd
npbretub d curbub d@ld
nfo|m &.6un& sdé b tutUM &l m'd
d6l
d coMimbtu & cÉmb 3@bb v hun1e
0.18%
HUUNIOADES
n|fu & r6ui# súé la tsdtub súbl y edmE
EsFÉEach q Fmukbn y Ed@6n & pr@16 c6
sdtld & Gw*ó¡ & q¡sto ¿dfÉd dhd ad€ el M¡úle&
&Ed6&6khl-MEN.
Febv*iMoEffiS* 414
Feh lMhadedMEN: Eneb$*Ar 4
:sFdE&h en elb Te¡o¡tgba d s*id & ¡ffib d
qÉtocdrE* rdb& áde élMinislétu& EdEch NaM
:eEwrchbtubffi€ $ * 414
:éh reffibailedMEN:Elm o &al 4
Tembg¡¿en Dbtu l&fbl
FFb & wbÉdo. DÉÉmbe S& 413
Feh&ddh:O@juñb 4413
cilsdbtu& RelDE64
Infqre & ad€dEcb c6 fÉ & MamÉdo dM d
Féh &tffffi.Ocbb.eO&It3
18S
0,14%
18%
0,14%
*ctENcas
ECONÓMICAS Y
&clENclas
ECONÓilICASY
HUMANIDADES
*ctENctas
ECONÓM¡CAS Y
fom & ade€lufth cs fE de re¡rmbdo cdhm &
'q& Esrblkhh CthTÉdigb
'eb &rerc¡m*.OctuúeS*Il3
0.18% &ctENctas
ECONÓMICASY
ilm *a|l@l@b ü fE & llfumMo cdñs *l
,cSú kt¡aenAll|¡)lrl€khycdrdld6tÉL
:6b &EBimkdo. dubré $&T13
0,18$
nfom* a(¡l@Eh cff fÉ * úEffi codhbd
,6gd ktiá ¿n ktb Eagáh ldGtrl
:eha & rercimdo. Octuü€ S & 413
nlom & d@vá¡@h cd fÉ & m¡mmbdodlM d
l4& AddñblEch Temrfuú
ñtdre & a¡ful@h 6 f É & meimmMo d prqrd
0.16%
&INGENIERNS
& INGENIER¡AS
&ctENctas
ECONÓMICASY
:stdb & lsiübd y Fñil'eb FÉ d dStu & ruBrc s elt€ d
rffihbdo & cÉrcb s@bb v hullle
:sMb F*tbiltu Acl@l&
bu|Mhlo&l B€Fm & pg&BFbhheñ Fffiubhy
n|tr&¡M&6dSACES
eúktudPt¡W &F9ú EsFAAh6 Gh Tedógb
kbr.dbMáúb MÉ6b&dt.4h N&hl
Pbñ É6 tu¡]ffir b.Lful@h cd ÍÉ & remEb & &refuh d
@Ém Témbgia éñ DG&ldc6
lñfotm ñ@ é b r6ui* & b erc6b aplbdá b dld6 6kreil6
VÉer#¡a & Dcercb
lnfore & atuEl@h y phffi & re¡mmdo *& ánte el CNA
'bn FE tuuruúr batr|IM@h d fc & re|ro@b * &.dbb
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ddm & adeEl@b d F€ÉE y pbÉ * m,mmbdo rdbd ánt€ I
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fdm * dffirEb htuhl 6 pbÉ * reFaffi *e de
tuér*h&|)aeb
dffi é¡!@kb,Élnrcd d pbÉ * !|*mÉdo dÉúatr d CM

Instituto Tecnológico Metropolitano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 2 "lnvestigac¡ón, Innovación y Desarfollo al Servicio de la Sociedadno
financiados con recursos de invers¡ón

lnstituto Tecnológ¡co Metropo¡itano
Formulación Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temático 3 "Responsabilidad Social y Proyección Institucional"
Otros
no f¡nanc¡ados con
proyedos de empresas de Ease Tecnológica
de ¡n¡ciativ¡s de empresa identiñGdas o presentadas a la convo@tori¿
:ñpresás de Ease
-edolog¡a en In@bac¡ón
0,60% Poyecc¡ón Soc¡al
V¡@reaior de
Do@ncia
de modelos de negoc¡o onlruidos y val¡dados em¡no a ¡dent¡li€r ls 2
de base tecnológ¡G a ¡ncubár
de negocio de potenciales empresas de base tecnológ¡@
,lan de Merc¿d6 actual¡zado e
mpleñentado
0,5570 Prcyeo¡ón Soc¡al
V¡@redor de
Do@ncia
reál¡zada pa€ los bach¡lle€s del área metm@litane
iñsl¡lucional en ferias edu€t¡vas orcmocionando la ofeda Académ¡€
pregrado, po$gÉdo y cuEos de eratensión
,myedo de aprcp¡ación social de
Dnoc¡m¡ento del Museo de
)ienc¡ás Naturales de la Salle
0.55%
Desarcllo
Cutricular
De€no de
lnstitución
Un¡veF¡taria-
Faottad de
ARTES Y
HUMAÑIDADES
ec¡al¡zado y apmbado en Consejo de Facultad
de seg!¡miento a la eje@c¡ón de los prcduclos del Pmyecto HURON
ventos ad¡st¡@s y @lluÉles en
)ordinación @n redes de la
rmuna 12
2 0,55%
Desmllo
Curi@lar
De@no de
lnlilución
Un¡veFitada-
Fa@ltad de
ARTES Y
HUMANIDADES
art¡l¡cos de muelrás de orgán¡zaciones y arl¡stas de la @muná 12
cle *guim¡enlo a la e¡e@ción de los produdos del Prcyedo HURON

Instituto Tecnológico Metropolitano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 3 "Responsabilidad Soc¡al y Proyección Inst¡tucional"
financiados con recursos de inversión
)onven¡os ejsutados desde el
vluseo según plañ de trábáio
1013
0.55%
Desarcllo
Curicular
De€no de
lnslilución
Un¡ve6itaria-
Failltad de
ARTES Y
HUMANIDADES
lonvenios ejecutados desde la
:a@llad de Artes y Humanidades
iegún plan de t€bajo 2013
3 0,55%
Desamllo
CuEicular
De€no de
lnslilución
Un¡veFrtaria-
Facuttad de
ARTES Y
HUMANIDADES
de eje@ción de adividades *meslÉl
trcpuesla de inteñenc¡ón de
nsliluc¡ones de med¡a técni@ en
úedellín y Antioqu¡a
1 0,55%
Desarollo
CuÍiculár
lnslitución
Un¡veFltari+
Facultad de
ARTES Y
HUMANIDADES
hyectos de Cenlrc de ld¡om¿s
apoyar el B¡l¡ngüismo en
'aE úledellín
0,55%
Desamllo
CuÍiolar
lnlituc¡én
Un¡veFitari+
Fa@llad de
ARTES Y
HUMANIDADFS
elato€da. social¡zada en Conse¡o de Fa@llad
especifi6 de €da Ta¡ler y Laboralorio do@mentado
lrcchure v¡rtual de Sery¡cios de
sbmloño
0,55%
Gel¡óñ de
Labratorios
V¡@rectoría de
Docenc¡a
Talleres, Laborálorios y Sery¡cios mn @stos delemanados para el año 2013
publ¡Édo en el m¡cmsitio reb del Cenirc de LaboEtorios

lnstituto Tecnológ¡co Metropolitano
Fomulac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eje Temát¡co 4 "Bienester Institucional"
no financiados
inversión
convanh v diaM6
Bien6laf, formal¿adc Y
6 0.60%
Bieñ6br
de gienGbl
losfiuciond
Programa Mi fam¡lia eñ la U
0.55%
B¡en6br
de B¡ensbr
Tatrer de qpr6¡ón de emocbn6 a tav* &l ade FE padr6
dd proyú de promoc¡ón
socbeconómba (¡nforme)
0,55%
B¡enGbr
& Bien6tar
Plan d€ Meiorambilo baado s
diagn&ico de Ealudsexual de h
comuni&d, formulado e
¡mplemenbdo
1 0,55%
Bien6br
de Bbn6bl
Plan de MeioÉmiento bñado en lG fador6 dé ri6go arojados pr d
Diagnóstcosobrc la práctca de
añdad f s¡ca €n la comundad
0.55%
Bbnstar
(infoñe)
de Me¡oramiento b6do en los faltor6 d€ rhgo arojadc pr el
Boldin SaludémonG dbeñado,
dtu& y dtuulgado
0,55%
B¡en€tár
lnsüucbñd
bs 6ldbnb ITM coñ mr6 a h
prsencón de d¡cc¡oné,
elabrado y dtuulgádo (informe)
I
o,55%
Bieñ6br
lnstuciond
lmtudond
ado dministrdo atav* dd cuals¿ actuaua normtua de
Jefe de ffcina
adminbta&o pr m€dio del cualse adual¿á la normaltoa de prstamos
a emplead$ del tTM fo¡mal¿ado Pr aúoridad comFtéñte
hiptecaños a empleados dd ITM
adualÉada
0.55%
socElLación
de la Norma&av procedimiento # pr6bmos
emdeadc y gfups @faDaio
formalEada
1 0.55%
de 4to admiñbtdvo a tav& dd cual se r4lamenb d otorgamrento
alos mejor* empleados y grupos detnbajo dd ITM
admintstafro Fr mdio del cual se r{lamenb el otorgamieñto d€
mejorG empleadosygrur de Úabajo, formaltsado Pr adondad
&socialZación deb Normúay procdambnto para d d dorgamienb
de d¡mulG a h mejorE empEdc y grup€ de tabajo

Inst¡tuto Tecnológico Metropol¡tano
Formuf ac¡ón Plan de Acción Año 2013 - Eie Temático 5 " Relación y Cooperac¡ón lnterinstituc¡onal"
de @nvenios de @opeÉdón v¡gentes actual¡zadas
las neGidades de al¡añzas de @o@rac¡ón @n lás

¡nstituto Tecnológ¡co Metropolitano
Formulac¡ón Plan de Acc¡ón Año 2013 - Eje Temático 6 "Adm¡n¡stración al Serv¡c¡o de la Academia"
no financ¡ados con recursos de inversión
@nel¡dado del cümolimiento de las rc@mendaciones derivadas de la
la Dire@ión del año 2012
paG la Rev¡s¡ón por la D¡re@¡ón del año 2013
Rev¡s¡ón mr la D¡rc@ión
prcg€mada y desarclladas
de Rev¡s¡ón por la D¡re@ión fomálizadá y divulgáda
deñvadas de la Revb¡ón por lá DiE@ión, paE ser ¡nclu¡das
el proyecio de Plán de A@¡ón 2014
cte gel¡ón rev¡sados y ajustados
de @mpcióñ identilic¿dos y váloÉdos
de R¡esgos reestructurado
Silema de Admin¡strac¡ón de R¡esgos aclual¡zado
de seguim¡ento sobre el cumpl¡m¡ento del Plan de Desamllo
de segu¡miento a l¿
Intome de segu¡m¡ento sobre el @mpl¡m¡ento del Ind¡@t¡vo
Infome de seouim¡ento sobre el ilmplim¡enlo del Plan de A6¡ón
Ind¡cal¡vo evaluado a sept¡embre 30
de $cializac¡ón de la metodología realizados
Plan de A@¡ón 20'14 fomuládo
sobG el comportámiento
hi$órico de ¡ngresos y gastos
fis€l de mediano olazo aclual¡zado
llnancierc adoptádo por adoridad @mpetente

I nstituto Tecnológico Metropolitano
Formufación plan de Acción Año 2013 -Eie Temático 6 "Administración al Servicio de ¡a Academia"
Otros
o,12v,
Planeac¡ón
lnslituc¡onal
de Planeáción
de @ntrcs de @stos del Presupuelo
Presupuesio por @ntrcs de 6stos fomulado
de gel¡ón y balan@ smial 2012
nlomes eladísi¡cos y de geliÓn
rubliÉdos
8 o,12%
Planeac¡ón
lñstituc¡onal
D¡rector Té6i@
de Planeac¡óñ
Anteprcyecto del presupuelo de
¡nveE¡ón año 2014
o,12%
Planeac¡ón
lnslituc¡oñal
D¡rector Técn¡@
de Planeación
f¡nanc¡eÉ de reuBos prcpios y tEÉferenc¡as por ¡nve6ión
del Dresupuefo de ¡nve6¡ón año 2014
Prcyedos de presupueslo de ¡nve6¡ón año 2014 para aprcbac¡ón
Cámoaña de @mun¡edones Pa€
la divulgac¡ón de la ge$on
instilucional y el apoyo a 16
prc@sos
o,12%
Geslión de la
Coñuni@dón
Comuñi@c¡ones
Publ¡@c¡ones
SepáÉla Camino de Ciudad Publi@da
RdwhRedffi?
& ffiseI13

Inst¡tuto Tecnológico Metropolatano
Formulación Plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administración al Servicio de la Academ¡a"
no financiados con recursos de inversión
@mo hemm¡enta estratég¡€ del
ITM
O,12o/o
Gest¡ón de lá
Comun¡€c¡ón
lomunt@ctones
Publ¡€dones
de Bieñelár Inslitucjo¡al, Autoevalúación e lñvel¡gación publ¡€dG
lntemo 2012
o.12%
Evaluac¡óñ y
@ñtol
Contrcl lntemo
Planeac¡ón lnlitucio¡al
o.'t2%
Eváluác¡ón y
@ilml
Contrcl lntemo
de evaluación al Pl¿n de Desarollo 2012-2015
rejomm¡edo
0.t2%
Evaluación y
@ntrcl
Contrcllr¡temo
Inlome *gu¡miento plan de mejoBmiento auditoía AGEI regular 2011
o.12%
Evaluac¡ón y
@nlrcl
Coniml lntemo
Presedac¡ón ¡nfome de auditodas ¡ndeEnd¡entes al Comité de Control if,teño
rubl¡€do
o,12%
Evaluac¡ón y
@ntrc¡
Contrcllntemo
v¡rtual @ntDl ¡ntemo te @enla, edilado
?

Otros
publi@da p¿rá la Ért¡fi€ción de 50 asistenles
CuFo v¡ñual de Conlml Intemo
0.12%
Evaluac¡ón y
@nlrcl
Contol Intemo
@oacitáción @n una inlensidad de 32 hoÉs, desamllado
lnfome de evaluación ¡nd¡vidual de los as¡lenles al cu6o
Plalafoma de quejas, rcdamos y sugeenc¡as ¡nteNenk o lém¡€mente
nfome de evaluáción de la
¡esl¡ón ¡nstituc¡onál de quejás,
Eclamos y sugerencjas
o,'12.h
Gest¡ón Juríd¡É
Se@tario
Geneml de
lndituc¡ó¡
Un¡ve6¡taia
viñual para orienlar la atencióñ queias, rcdamos y sugerencEs
esladlsl¡@ de quejas, reclamos y sugeGnqas
de evahac¡ón de la gesl¡ón institucional de quejas' redamos y
Reglamentos inst¡tuc¡onáles
revisádos y ajustádos Para
aprobación de organismos
@mpetentes
0.12% Gestión Juríd¡ú
Sedetádo
cenenl de
lnlituc¡ón
Unive6ilaria
tan¡c¡@c¡ón eñ ferias del l¡brc o.12%
Gest¡ón
comunidción
)¡ector OpeÉt¡v(
- Deparlamento
Bibl¡oteÉ y
:fens¡ón CulluÉ
librc ITM 'Go@mos del l¡brc, la ciencia y la cultum" realizada
en fedas del l¡bo de ciudad
leal¡zación del pmgaama Édial
Desde !a B¡bliote€'
1 0.12v. Gesl¡ón B¡bliote@
)rredot 9peralv(
- Departamento
rad¡ales "Desde la Biblioted" em¡lidos
Fomac¡ón de usuarios en
alfabetización infomacional
Tesauo inleEctivo de la
bibl¡ote€ del ITM
2501 o.12% Gest¡ón B¡bliote@ - Depañamenio
O.l2'/. Gelión Bibl¡ote€ - Depártamento
R*duhRddGT
&.ÉES&ñ13

¡nstituto Tecnológico Metropolitano
Formulación plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administración al Servicio de la Academ¡a"
Otros
con recursos de
lnfome de seguim¡ento a @mprcm¡sos deívados de la Rev¡s¡ón por la Dire@iÓn
de oÉÉc¡ón rev¡gdas Y ajuladás
S¡stemá de Gel¡ón de la cal¡dad
ev¡sado y mejoÉdo
o,20r.
Prc@$s
lnsl¡tucionals
Líderes de
Prc€so
qesl¡ón revisados y ajulados (F¡chas Téo¡€s)
lnfoñe de evaluación de los ¡nd¡€dores de gestiÓn
tecnr@s).
lndi€dor6 señestal6, evaluación y análisis on code ajunio 30 (Fecha entega Julio
12), Irdicdor6 anuales, ryaluación y análisis @n coie a septiembre 30 (Feha entega
de Rev¡s¡ón @r la D¡re@¡ón @resrcndiente al año 2013
de ¡dent¡fi€ción de lás oportun¡dades de meioÉ por pP@$ derivadas del
de auditoria extem¿ emit¡do Fr el l@nt@
s¡stema de Gest¡ón de lá cal¡dad
0.12%
cel¡ón de la
Cal¡dad
Aul@valuac¡ón
de tmbajo del S¡dema de Gel¡ón de la Cal¡dad, aprcbado por ¿utoridad
Infome mensual de seguimienlo sobre el @mpl¡miento del Plan de lEbajo del
de Gesiión de la Cal¡dad
de @oachación oaÉ el fortalec¡m¡ento de las @mpetenc¡as de los
¡ntema de @lidad @mplementaria del año 2o12 eje@lada
de resultados de la ejeoución de la auditoía mmplementaria año 2012
verif¡ddo
0.12v.
Evaluac¡ón y
Contrcl
Autoevalu¿cién
Programa de aud¡toña ¡ntema áño 2013 del Sistema de Gel¡ón de la Calidad
intema de el¡dad año 2013 ejedada
@nsol¡dado del estado de las a@¡ones por prceso
-aboEtorios bajo estándáes
requeridos pam acreditaciÓn bajo
a noma NTc-lSO/lEc 17025
0,12%
Gest¡ón de
LaboEtorios
V¡@rector de
Doenc¡a
de Gelión de lá Calidad ¡mplementado para el Laboralorio
ia B¡omtu¡€ del Centro Metrclóg¡@
Gel¡ón de la Calidad ¡mplementado paÉ el LaboÉlorio
con los @ueñm¡entos de la solución
Sislema de Inlomación PaE
B¡enesar Inlitucional
0,t2.4
Admin¡sráción de
B¡enes Muebles e
lnmuebles
Jefe de Oflcina -
Departamento
S¡lemas
R6d*6 Rdml6? & *fo$ó2013

Instituto Tecnológ¡co Metropolitano
Formulación plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Administración al Servicio de la Academia"
recursos de inversión
s¡t¡o web del Departamento de
Silemas
0.120/.
Adm¡ñ¡l€c¡ón de
B¡enes Muebles e
lnñuebles
Jefe de olicina .
Departamento
Sistemas
tlan de Infomáti@ o.t2%
Adm¡n¡lrác¡ón de
B¡enes Muebles e
Jefe de Ofc¡na -
Deparlamenlo
Silemas
\¡uevo S¡lemá Encuestador 0.'t2vo B¡e¡es Muebles e
,efe de Otlc¡na -
)epartamento
vinculados a los po@sos de @ntGtac¡ón revlsados y aiustados
3uía pÉct¡€ paE la mnsltu@ión
,e estud¡os de prec¡os proñed¡o
tel meEdo doomentada
o.12%
Adqu¡sición de
B¡enes y Señicios
M@neciof
Admin¡st€tivo y
FinancieD
Pmyeclo de Guía prácti@ páÉ la @nstru@¡ó¡ de elud¡os de prec¡os pomed¡o
me@do docume¡lada pa€ su adopción por los organ¡smos @ñpetenles
reg¡stEda en listados maestrcs del silema de Gestión de la cal¡dad
tési€s y Equedm¡entos tecnológ¡@s del ITM do@ñenlaclos
Platafoma para la ent€tadón
eledrón¡e en el ITM eñ
orcdu6¡ón
0.124/.
Adquisición de
B¡enes y Sew¡c¡os
V¡@Fedor
AdministEtivo y
Financiero
de eoacitac¡ón paÉ uso del apl¡@tivo de subala eledrcn¡@
paÉ la @ntadac¡ón elecircni€ en el ITM en produ@ión
¡nventarios Darametrizado @n el soFle téo¡m de DIGITAL WARE
úlódulo de invenlarios - SEVEN er
f Area de lmprenla y Artes
3fáfi€s- cámpus PEdo en
uncionamiento
0.12% cest¡ón F¡nanc¡era
Prcfes¡onal
UniveFitar¡o
Contador
de inventarios - SEVEN en el A@á de lmprenta y Artes Gráfi@e C
Infome de seguimie¡to a la implemef,ac¡ón del módulo
PAc pac la vigenc¡a 2013
o.12%
Jefe de Ofc¡na
Depadamento
:¡nanoeo y
ComeÉiál
pam la vigencja 20'13 elaborado
redoral de aprubec¡ón del PAC para la v-rgenc¡a 2013
ñfomes de eiecuc¡ón
)resupuestal publ¡cados
1i
o.12%
Jefe de Ofic¡na
Depártámento
Comerc¡al
de ejecución presupuestal publiddo en el sitio web ¡nsliluc¡onal
presentado al Mun¡c¡p¡o de Medellín en el S¡stema Admin¡stÉtivo de
flnanciercs publi€dos 0.12% celión F¡nanciera
Jefe de Ofic¡oá
Deparlamento
Financiero y
Comerc¡al
Estados fnanc¡ercs publi€dos en el sit¡o reb inslitudonál
Z.Z
,/

lnst¡tuto Tecnológico fl,letropolitano
Formulación plan de Acción Año 2013 - Eje Temático 6 "Admin3stración al Servicio de la Academia"
Otros
inversión
eñ medios magná¡@s de la vigerc¡a 20f 2 presntada anle lá DIAN
Declamc¡ón de Contribución de ObÉ Públ¡@ prese¡lada anle el Mun¡cipjo de
Estamp¡lla Poúltu€ presentada ante el Mun¡c¡p¡o de Medell¡n
Cbl¡gaciones fributarias y legales
Nmplidos
0,12V.
Gel¡ón F¡nanciera
Jefe de Of¡cina -
Departamento
Financ¡erc y
Comercial
de Relenc¡ón en la Fuenle presentada ante la DIAN
Solicilud de devoluc¡ón del lmpuesto sobre las Venlas presenlada ante la DIAN
Industña y Comerc¡o prcsentada ante el MuniciÍio de Medellín
lá Categoria Contable p@ntáda anle la Contaduría GeneÉl de
de la Categoria Presupuestal pre*ritada ante la CGN pa€ la
)epuÉdón @niáble Y sostenibte
lel pro@$ de los eslados
Fntables.
o.'t2E"
Jefe de Of¡c¡na .
Departamento
Comedal
Resolució¡ Redoral de aprcbac¡ón de parl¡das a depuÉr
@ntable regist€da en los estados flnanc¡ercs
fegreriá
o,12%
Jefe de Ofidna
Departamento
_tnancterc y
Comercial
\rlódulo de Codos ABC
mplemenlado
o.12%
Gest¡ón FinancieE
Jefe de Oficina -
Departamento
Financ¡erc y
Comerc¡al
de ejecuc¡ón del pf@$ ñensualde c¡ere de @los y de d¡stribución
@nlros de @stos esrec¡ales a @ntos de @los d¡slribuidos, afectando en
el módulo de @ntabilidad antes clel c¡etre @ntable
Darametrizac¡ón final del Módulo de @stos ABc
lñfome del Pb@$ No. 3 ejecutado 'd¡dribuc¡ón de áci¡v¡dades a Pldudos"
ñódulo de @stos ABc.
R6d&6n RdddNT
z
&

Artículo 20- El presente Plan de Acción 2013, podrá ser ajustado mediante acto
administrativo debidamente justificado'
Artículo 30- ordenar la publicación del presente Plan de Acción 2013 del Instituto
Tecnológico Metropolitano - ITM-, en la página web institucional, dando cumplimiento a lo
dispuesio en et articulo 74 de la Ley 1474 del 12 de julio de 2011'
Artículo 4o-. La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición.
PUBLÍOUESE Y CUMPLASE.
Dada en Medellín a ros J I ENE 2013
,^lK*+áw*+*t;
RECTORA (E )
Proyectó: LUZ PATR\C^ rOAÓN RODRIGUEZ
Secretaria General