LA CULTURA ORGANIZACIONAL

LA CULTURA
ORGANIZACIONAL
Variada Conceptualización
• Según Z. Bauman, por ejemplo, nos dice
que el término “cultura” comprende al
menos tres conceptos en un mismo
término:
• Cultura como jerarquía, distinción,
separación entre quien es culto y quien
no es culto
• Cultura como diferenciación, donde se
asume por primera vez el plural de
culturas y se dice cómo ciertas
costumbres diferencian una cultura de
otra
• Cultura como concepción genérica:
atributos que unen a la humanidad y que
la diferencian de cualquier otra cosa,
este concepto trabaja las fronteras de lo
humano