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66 IWGIA - EL MUNDO INDIGENA - 2005
Uno de los primeros proyectos del ANPC es el de Nuestras Elecciones-
Nuestro Futuro, un esfuerzo en el área del desarrollo del conocimiento
cuyo objetivo es proveer información y fomentar el debate público sobre
las condiciones de vida actuales de los nativos de Alaska, tanto a
nivel del estado como de la región. El análisis identificó los siguientes
temas como los “motores” que afectan todos los aspectos de las vidas
de los pueblos nativos, ya sea que vivan en aldeas rurales, centros regionales
o comunidades urbanas:
• Escuelas públicas efectivas y esfuerzos familiares para achicar
la brecha en la educación;
• Desarrollo económico, creación de empleo, entrenamiento y
ubicación laboral;
• Un costo de vida monetario más bajo, incluyendo los gastos en
energía; y
• Familias y comunidades saludables y exitosas
Buscando el equilibrio entre cultura y negocios
Las corporaciones de negocios creadas por la Ley de conciliación de las
demandas de los nativos de Alaska (ANCSA) siguen contribuyendo a la
economía de Alaska a través de dividendos, empleos y becas. La ganancia
total de estas corporaciones en 1997 (las últimas cifras disponibles)
fue de US$2,9 billones. Sin embargo, los directorios y los gerentes
deben enfrentarse al desafío de equilibrar el bienestar social de sus
accionistas con oportunidades que generen ingresos. Por sobre todo,
no deben poner en peligro las áreas tradicionales de caza y pesca. La
relación única con la tierra que ha sustentado a los nativos de Alaska
por más de 10.000 años alienta a que las decisiones se basen en la sustentabilidad
y los valores culturales, y no sólo en las ganancias. Los
ancianos nativos de Alaska tienen un rol central en el asesoramiento a
los dirigentes corporativos a través de consejos asesores de ancianos y
otras formas de consulta. Las corporaciones de ANCSA son únicas en
el mundo empresarial en varios sentidos, ya que unen los valores culturales
de los nativos de Alaska con las prácticas de negocios para de-