Julio - Septiembre 2012 - Instituto Tecnológico Superior de Cajeme

PUBLICACIÓN TRIMESTRAL DEL INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE CAJEME JULIO - SEPTIEMBRE 2012
Una parte fundamental de la Misión del Instituto Tecnológico Superior de
Cajeme es contribuir a la generación del conocimiento a través de la
Docencia, la Investigación y la Extensión; es justamente en esta línea
rectora de la actividad institucional que se ha, exitosamente, logrado la
creación de la Oficina de Transferencia de Tecnología única en Sonora y en
el Sistema DGEST (Dirección General de Educación Superior Tecnológica).
La Oficina de Transferencia permite fortalecer la vinculación entre el
ITESCA y los sectores productivos mediante acciones para generar y
transferir conocimiento y nuevas tecnologías.
El desarrollo profesional del profesorado del ITESCA es uno de los
aspectos que conforman parte del activo más valioso e importante de la
institución, este desarrollo se ha visto reconocido al cumplir con el perfil
PROMEP (Programa de Mejoramiento del Profesorado) por parte de
cuatro docentes en este año y obtener recursos para becas para docentes
en el mismo programa.
Es la calidad educativa y la respuesta ante las oportunidades de desarrollo
lo que permiten a esta casa de estudios contribuir con el crecimiento de la
región; ejemplo de ello es la apertura de la Unidad de Posgrados ITESCA
sumando a la oferta de estudios de posgrado la Maestría en Arquitectura
Sostenible y Gestión Urbana; siendo la única institución dentro del
Sistema Nacional de Educación Superior Tecnológica con un programa de
formación en esta área del conocimiento.
MENSAJE DEL DIRECTOR
GENERAL
Los logros en materia de vinculación, transferencia tecnológica y nuevos
programas de posgrado, hacen patente el compromiso por mantener la
excelencia y pertinencia de los planes de estudio, acordes con las
necesidades y requerimientos específicos de los sectores productivos, es
por ello que el ITESCA realiza una labor permanente en el diseño e
innovación curricular para la formación y desarrollo de competencias
profesionales.
M.I. Paulino Antonio Sánchez López.
SE REFUERZA LA VINCULACIÓN CON NUEVO PATRONATO
Integrantes del nuevo patronato ITESCA presidido por el C.P. Marío Sánchez Ruíz al tomar protesta.
Para propiciar y reforzar sus tareas de vinculación con los diversos
sectores sociales apoyando el desarrollo sostenible del Instituto
Tecnológico Superior de Cajeme, se tomó protesta al nuevo Patronato
de esta casa de estudios, presidido por el C.P. Mario Sánchez Ruiz.
Durante la instalación legal de Asamblea General, el M.I. Paulino Antonio
Sánchez López, Director General del ITESCA, tomó protesta a los
integrantes del Patronato y posteriormente se procedió a realizar la
Primera Sesión en la que se desahogaron todos los puntos del Orden del
Día.
Los nuevos patronos ya trazaron líneas de trabajo enfocadas a la
búsqueda e implementación de una mayor y mejor vinculación con
todos los sectores de la sociedad, con el fin de potencializar las fortalezas
con las que cuenta el ITESCA.
Asimismo, reforzar la relación del ITESCA con las micro, pequeñas y
medianas empresas en sus procesos empresariales, además de fomentar
una cultura ecológica en los sectores productivos de la región, a través
del acercamiento de las distintas Redes de Trabajo de la Agenda Verde.
Otra de las finalidades del Patronato es apoyar al instituto,
principalmente en la obtención de recursos financieros adicionales a
sus partidas presupuestales, así como gestionar el mayor incremento
del patrimonio para la realización de sus funciones sustantivas como
son: Docencia, Investigación, Vinculación y Difusión de la Cultura.
Entre los nuevos patronos figuran también distinguidas
personalidades de la sociedad cajemense como: Arturo Knapp Ramos,
Marco Antonio Gutiérrez Félix, Gustavo Almada Bórquez, René Olea
Ruiz, Óscar Cueva Herrera, Francisco Villanueva Salazar, Marco Antonio
Arvizu Araiza, Héctor Javier Barnetche Valdez y Sergio Iturribarría Félix.
www.itesca.edu.mx 03