compendio general - Plan Nacional Decenal de Educación 2006-2016
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3. Derogar los Decretos 0135 <strong>de</strong> 1996 y 230 <strong>de</strong> 2002, porque no garantizan la permanencia y<br />
calidad <strong>de</strong> los educandos en los niveles <strong>de</strong> preescolar, básica y media.<br />
Inclusión educativa y el reconocimiento <strong>de</strong> la diversidad étnica y cultural<br />
1. Docentes, padres y madres <strong>de</strong> familia <strong>de</strong>ben incorporar la perspectiva <strong>de</strong> género y pautas <strong>de</strong><br />
crianza en su estilo <strong>de</strong> vida y en las formas en que se relacionan.<br />
2. Incluir en los proyectos educativos institucionales (PEI), estrategias educativas que propendan<br />
por la igualdad <strong>de</strong> oportunida<strong>de</strong>s para los diferentes géneros y por el respeto <strong>de</strong> las liberta<strong>de</strong>s<br />
individuales, a través <strong>de</strong> programas <strong>de</strong> educación inclusiva y cultura ciudadana.<br />
3. Generar estrategias <strong>de</strong> comunicación masiva y permanente para la visibilización, comprensión<br />
y tolerancia en el logro <strong>de</strong>l respeto por la diversidad y las diferencias.<br />
4. Generar programas <strong>de</strong> organización y participación social que promuevan i<strong>de</strong>ntidad y<br />
compromiso social <strong>de</strong>l docente a favor <strong>de</strong> una educación <strong>de</strong> calidad y con equidad social, <strong>de</strong><br />
género y cultural.<br />
5. Incluir en los PEI, estrategias educativas que propendan por la igualdad <strong>de</strong> oportunida<strong>de</strong>s para<br />
los diferentes géneros y por el respeto <strong>de</strong> las liberta<strong>de</strong>s individuales, a través <strong>de</strong> programas <strong>de</strong><br />
educación inclusiva y cultura ciudadana.<br />
6. Realizar procesos <strong>de</strong> diálogos <strong>de</strong> saberes y conocimiento con actores locales y comunida<strong>de</strong>s.<br />
7. Reconocer la diversidad étnica y cultural a través <strong>de</strong> la valoración <strong>de</strong>l conocimiento ancestral<br />
<strong>de</strong> las tradiciones y costumbres <strong>de</strong> los grupos étnicos, creando una cátedra <strong>de</strong> estudios<br />
interculturales, así como la garantía <strong>de</strong> sus <strong>de</strong>rechos.<br />
8. Reconocer y apoyar los procesos educativos creados y <strong>de</strong>sarrollados por organizaciones sociales<br />
y entida<strong>de</strong>s locales, interpretando sus problemáticas y necesida<strong>de</strong>s.<br />
9. Reformar planes y programas educativos, PEI y PEC, <strong>de</strong> manera que su <strong>de</strong>sarrollo genere<br />
alternativas a problemáticas <strong>de</strong> equidad e inclusión.<br />
10. Implementar un sistema <strong>de</strong> información que permita la i<strong>de</strong>ntificación y seguimiento <strong>de</strong><br />
individuos y poblaciones vulnerables.<br />
11. Incorporar en los procesos <strong>de</strong> formación inicial y permanente <strong>de</strong> docentes, en el campo <strong>de</strong> las<br />
TIC, el enfoque <strong>de</strong> <strong>de</strong>rechos y <strong>de</strong> género.<br />
12. Iniciar procesos <strong>de</strong> formación en torno a la educación intercultural que involucren a los actores<br />
<strong>de</strong>l sistema educativo nacional.<br />
13. Realizar estudios diagnósticos y producir estadísticas que documenten las brechas y<br />
<strong>de</strong>sigualda<strong>de</strong>s sociales, regionales, étnicas y <strong>de</strong> género.<br />
14. Sensibilización <strong>de</strong> los funcionarios públicos para asumir como compromiso responsable la<br />
implementación <strong>de</strong> la etnoeducación.<br />
www.plan<strong>de</strong>cenal.edu.co<br />
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