Manual del Capacitador-Asistente Electoral Tomo I (Información
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¿cómo aPrenden las Personas que vas a caPacitar?<br />
El éxito de la capacitación se logra cuando todos los miembros <strong>del</strong> grupo, incluso<br />
tú, se interrelacionan y dirigen sus esfuerzos hacia metas comunes a través de la<br />
comunicación y la motivación. Recuerda que los participantes tienen aportaciones<br />
valiosas que enriquecen el desarrollo <strong>del</strong> curso: deben ser escuchados y respetados.<br />
Para que la capacitación sea eficaz debes saber exactamente el qué y el para<br />
qué de lo que estás explicando. Tienes que estar convencido de que la forma<br />
en que te comunicas es la más práctica y efectiva, y que va de acuerdo con los<br />
objetivos <strong>del</strong> curso, el grupo y el tiempo <strong>del</strong> que dispones.<br />
También es fundamental que quieras y tengas disposición para compartir tus<br />
conocimientos y experiencias con los participantes. El interés que demuestres por<br />
cada miembro <strong>del</strong> grupo se traduce en el logro de un ambiente cordial y favorable<br />
para el trabajo.<br />
Aspectos de la<br />
comunicación que<br />
debes tener en cuenta<br />
durante la impartición<br />
de los cursos de<br />
capacitación:<br />
• El tono de voz puede transmitir energía, pasión, impaciencia,<br />
rabia, apatía, timidez, indiferencia, etcétera.<br />
• La gente interpreta a su manera los mensajes.<br />
• Las personas tienden a aceptar más fácilmente los mensajes<br />
gratificantes o aquellos con los que están de acuerdo.<br />
• La mayor parte de las fallas de comunicación son atribuibles<br />
a quien emite los mensajes.<br />
• Tenemos que aprender a escuchar y observar, tener congruencia<br />
entre lo que se dice y lo que se hace, a no enviar<br />
mensajes erróneos en nuestra comunicación, es decir, la<br />
tarea es atender la comunicación verbal y la no verbal.<br />
El gran reto al que te enfrentarás al impartir la capacitación es lograr que el mensaje sea<br />
captado e interpretado de acuerdo con lo que quieres decir, en su justa dimen-<br />
sión, sentido, contenido, valor e intención. 89<br />
Recuerda que…<br />
Tendrás mayores probabilidades de éxito si centras tu<br />
atención en comunicar y compartir responsabilidades con<br />
el grupo, es decir, en que los participantes aprendan y tu<br />
mensaje sea captado de forma clara y sencilla.<br />
89 Alfonso Ortega, Retórica: el arte de hablar en público, Ideas Culturales, Instituto Europeo de la Retórica,<br />
Madrid, 1989.<br />
Proceso electoral Federal 2011-2012<br />
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