revista en pdf - El Instituto Español de Oceanografía
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LUIS VALDÉS TIENE UNA AMPLIA<br />
EXPERIENCIA EN INVESTIGACIÓN<br />
OCEANOGRÁFICA. ESTE<br />
ASTURIANO (GIJÓN, 1957) ES<br />
LICENCIADO EN BIOLOGÍA Y<br />
DOCTOR POR LA UNIVERSIDAD<br />
DE OVIEDO.<br />
ACTUALMENTE OCUPA EL CARGO<br />
DE JEFE DE LA SECCIÓN DE<br />
CIENCIAS OCEÁNICAS DE LA COI<br />
DE LA UNESCO Y, ENTRE 2001 Y<br />
2008, HA SIDO DIRECTOR DEL<br />
CENTRO OCEANOGRÁFICO DE<br />
GIJÓN DEL IEO.<br />
Luis Valdés, jefe <strong>de</strong> la sección <strong>de</strong> Ci<strong>en</strong>cias Oceánicas <strong>de</strong> la Comisión Oceanográfica Intergubernam<strong>en</strong>tal <strong>de</strong> la UNESCO (COI).<br />
“La oceanografía es una ci<strong>en</strong>cia<br />
multidisciplinar que no casa<br />
bi<strong>en</strong> con visiones parroquianas”<br />
Maximiliano Corredor<br />
<strong>en</strong>t<strong>revista</strong><br />
USTED TIENE UNA dilatada trayectoria tanto <strong>en</strong> la realización<br />
<strong>de</strong> investigación oceanográfica como <strong>en</strong> la dirección y gestión <strong>de</strong><br />
la misma. ¿Cuáles cree que son los aspectos clave para que exista<br />
eficacia <strong>en</strong> la investigación oceanográfica?<br />
Yo diría que casi todos los oceanógrafos <strong>de</strong> mi g<strong>en</strong>eración hemos pasado<br />
por las fases <strong>de</strong> investigación, gestión y dirección <strong>de</strong> proyectos. Probablem<strong>en</strong>te<br />
esta sea la evolución natural <strong>en</strong> oceanografía cuando la<br />
carrera ci<strong>en</strong>tífica se prolonga lo sufici<strong>en</strong>te. Personalm<strong>en</strong>te siempre he<br />
<strong>en</strong>t<strong>en</strong>dido la oceanografía como una ci<strong>en</strong>cia multidisciplinar que no casa<br />
bi<strong>en</strong> con visiones parroquianas ni locales. Tampoco es necesario darle<br />
a la oceanografía una dim<strong>en</strong>sión global <strong>en</strong> todos sus aspectos, pero el<br />
oceanógrafo sí <strong>de</strong>be t<strong>en</strong>er claro que <strong>de</strong>be hacer planteami<strong>en</strong>tos <strong>de</strong> una<br />
cierta escala, lo que le ayudará, a<strong>de</strong>más, a dar proyección internacional<br />
a los resultados <strong>de</strong> sus investigaciones.<br />
Los ingredi<strong>en</strong>tes necesarios para que exista eficacia <strong>en</strong> la investigación<br />
oceanográfica no son difíciles <strong>de</strong> id<strong>en</strong>tificar, sin embargo es más difícil<br />
acertar con las proporciones exactas y el punto <strong>de</strong> cocción a<strong>de</strong>cuado.<br />
Una institución que realice investigaciones oceanográficas y aspire a<br />
hacerlo con eficacia, <strong>de</strong>berá contar con un equipo <strong>de</strong> investigadores<br />
motivado, dinámico y profesional, capaces <strong>de</strong> g<strong>en</strong>erar hipótesis <strong>de</strong> trabajo<br />
actuales y sólidas que puedan ser concretadas <strong>en</strong> objetivos bi<strong>en</strong><br />
<strong>de</strong>finidos. Se <strong>de</strong>b<strong>en</strong> promover investigaciones planteadas con un <strong>en</strong>foque<br />
multidisciplinar e integrado (<strong>de</strong>s<strong>de</strong> la observación y experim<strong>en</strong>tación<br />
a la gestión <strong>de</strong> datos y divulgación) y <strong>de</strong>sarrollarlas <strong>en</strong> planes<br />
<strong>de</strong> trabajo rigurosos. Por su parte la institución <strong>de</strong>be proveer al investigador<br />
<strong>de</strong> una logística administrativa a<strong>de</strong>cuada y efici<strong>en</strong>te y poner a<br />
disposición <strong>de</strong> los directores <strong>de</strong> proyectos los recursos materiales y humanos<br />
sufici<strong>en</strong>tes para llevar a cabo el plan <strong>de</strong> trabajo <strong>en</strong> todos sus términos.<br />
Todos estos elem<strong>en</strong>tos requier<strong>en</strong> políticas institucionales a varios<br />
niveles. Importantísimo es el proceso <strong>de</strong> reclutami<strong>en</strong>to <strong>de</strong><br />
investigadores y profesionales con una carrera ci<strong>en</strong>tífica común <strong>en</strong> todas<br />
las instituciones, favorecer la creación <strong>de</strong> equipos estables con una<br />
masa crítica sufici<strong>en</strong>te, la implem<strong>en</strong>tación <strong>de</strong> evaluaciones periódicas<br />
y una política <strong>de</strong> inc<strong>en</strong>tivos a los equipos <strong>de</strong> investigación (por ejemplo,<br />
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