análisis del año 2006 - Facultad de Ciencias Sociales - Universidad ...

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138 ANÁLISIS DEL AÑO 2006 - Departamento de Sociología de la Universidad de Chile incertidumbre en los contextos económicos y sociales derivados de la globalización y la flexibilidad 11 . La aprehensión de estos factores resulta ser un desafío para las ciencias sociales en general y la sociología en particular. 3. TRABAJO Y SOCIEDAD EN CHILE: ESTUDIOS DE CASOS Como una forma de asumir el desafío anteriormente planteado presentaré algunos resultados de recientes investigaciones realizadas en el marco de la sociedad chilena. Estas investigaciones son observaciones acerca del funcionamiento de los actuales mercados de trabajo y de su impacto en el sistema de relaciones laborales, tanto en sus aspectos simbólicos como institucionales. En general, estas observaciones dan cuenta de los efectos generados por los procesos de ajuste estructural y que se encuentran cristalizados en la sociedad de mercado que es el Chile actual. En efecto, la forma en que se genera, organiza y reproduce el vínculo entre capital y trabajo se sustenta en los principios que encarnan la modernización neoliberal como son la tendencia a la individualización de las relaciones laborales, la mercantilización de los espacios laborales y la comprensión del trabajo como simple mercancía. En las investigaciones a las cuales me refiero he abordado fenómenos institucionales, normativos y simbólicos del mundo del trabajo y he descrito el contenido de las actuales experiencias laborales. En primer lugar, he intentado identificar algunos contenidos de las experiencias laborales de los nuevos grupos medios, atendiendo a su transformación simbólica y material como consecuencia de la modernización neoliberal. En segundo lugar, mediante el análisis de un conjunto de entrevistas realizadas a pequeños empresarios del sector metalmecánimo, he intentado conocer la forma en que estos asumen y entienden la pertinencia de los derechos laborales en la relación laboral. El objetivo de sistematizar estas entrevistas ha sido mostrar la relación existente entre las percepciones que tienen los pequeños empresarios sobre las normas laborales, hecho definido por profundos sustratos sociorganizacionales, y la forma en que las utilizan. Por último, he querido dar a conocer una aproximación de la construcción de las relaciones laborales en el sector agroexportador chileno, con el objetivo de indicar el vínculo entre la forma global de la actual vida económica y la precarización de las relaciones laborales. 3.1 LOS TRABAJADORES ASALARIADOS MEDIOS: MANIFESTACIÓN DE LA INDIVIDUALIZACIÓN Y MERCANTILIZACIÓN DE LAS RELACIONES LABORALES. Una de las peculiaridades del mercado como mecanismo de coordinación social es la definición de las formas de la solidaridad social de un modo totalmente distinto 11 Enzo Mingione, Las sociedades Fragmentadas, MTSS, España, 1990.
RODRIGO FIGUEROA VALENZUELA - Las relaciones laborales en el Chile actual 139 al provisto por otros mecanismos como el Estado o la familia. En efecto, las formas de la solidaridad social, en tanto el mercado se constituye como el principal mecanismo de coordinación social, se sustentan en la relación entre las aspiraciones individuales y la espontaneidad del orden social. Es un principio derivado de la utopía liberal del siglo XIX y de las primeras manifestaciones de la economía política clásica en donde el orden social fue entendido a partir del orden del mercado. Se puede decir, que la trascendencia de este principio tiene por lo menos dos siglos de historicidad en las sociedades modernas, evidenciándose en torno a él importantes construcciones institucionales y simbólicas que aspiraron a legitimarlo o a cuestionarlo, hecho coronado, esto último, con el desarrollo de los modernos Estados del Bienestar a mediados del siglo pasado 12 . El actual escenario societal se caracteriza por una vuelta a la utopía liberal del siglo XIX, tal como la definió Polanyi, y desde la cual se asume la posibilidad de pensar a las sociedades como sociedades de mercados. Siguiendo a Claus Offe, este proceso se puede caracterizar como una re-mercatilización de las sociedades capitalistas, hecho que ha significado el desarrollo de una importante des-regulación de las prácticas de intercambio económico. En estricto rigor, ha significado reducir la “rigidez” de los mercados y eliminar los mecanismos de protección generados por el Estado de Bienestar. El objetivo de estos cambios ha sido abordar, en base al incremento de flexibilidad, la demanda por adaptarse a las variaciones de los mercados y a la producción de incertidumbre económica en una economía global. Este proceso, ha provocado el desmantelamiento de aquella arquitectura normativa y simbólica del trabajo que tenía como supuesto la protección del empleo y su tratamiento como un aspecto no mercantil. En este sentido, la transformación antes aludida ha implicado la re-mercantilización de la relación de intercambio entre capital y trabajo, generando, entre otras cosas, la fragmentación de las identidades laborales, una mayor inestabilidad laboral y ha dificultado el ejercicio de los derechos laborales. La modernización neoliberal en Chile, que es una expresión concreta de esta vuelta a la utopía liberal de aspirar a una sociedad de mercado, ha afectado a la totalidad de sectores sociales en cuanto a su relación con el mundo del trabajo. En el 12 Como una reacción a lo que Polanyi denominó el fracaso de la utopía liberal del siglo XIX, específicamente, en lo que dice relación con el establecimiento de una sociedad de mercado, los actores sociales del siglo XX, mediante los Estados del bienestar, impulsaron la construcción de formas de solidaridad y sociabilidad en el mundo del trabajo que no fueran resultado del acto de intercambio económico basado sólo en los intereses individuales. Por esta razón, se organizó la vida económica de acuerdo al principio de subordinación de los intereses individuales a los intereses colectivos, los que a su vez estaban encarnados en la voluntad sociopolítica del Estado. Uno de los resultados más determinante de este proceso fue la des-mercantilización de las sociedades capitalistas, hecho que significó la construcción de una seguridad económica amparada en el pleno empleo y en una red de protección social y política en función de la ocupación de un lugar en los mercados del trabajo. Ver Karl Polanyi, La gran transformación, FCE, México, 1992; Claus Offe, La sociedad del Trabajo, Alianza editorial, Madrid, 1992; Claus Offe, Modernity and State, MIT, Cambridge-Massachussets, 1991.
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