Manual del Ceremonial y Protocolo - Cuerpo General de Bomberos ...

CÓDIGO: 307-HMCA-B8
NUEVOS SISTEMAS APLICABLES
PROCEDIMIENTO EJECUTIVO
MANUAL DEL CEREMONIAL Y
PROTOCOLO DEL CGBVP.
CGBVP/CN/DIMAG/RPP
002
PAGINA 9 de 72
EDICIÓN 01
EMISIÓN 15-02-09
b) ALCANCE.
Las ordenanzas y conceptos considerados en estos manuales son aplicables para el
personal en general sin distinción de grado o cargo y todas las dependencias del
Cuerpo General de Bomberos Voluntarios del Perú.
c) DOCUMENTACIÓN DE REFERENCIA.
Ley Nº 8916 Uso de los Símbolos Nacionales.
Decreto Ley Nº 11323 del 31 de Marzo de 1950.
Decreto Supremo Nº 5 del 23 de Junio de 1953
Reglamento General de las FF AA y PNP.
Ceremonial Terrestre y Protocolo para las FF.AA. y PNP.
SECCION I
3. LA DISCIPLINA.
CAPITULO 2
DE LOS SIGNOS EXTERIORES DE RESPETO
a) IMPORTANCIA.
(1) La disciplina es la base fundamental del CGBVP., sin ella podrán haber masas de
hombres con un solo ideal, pero no hay un verdadero espíritu de Cuerpo o
Unidad.
(2) La disciplina se inspira en la posesión del hombre de los mas puros ideales del
culto a Dios, al amor por la humanidad, a la patria, al CGBVP., y al cumplimiento
del deber; este concepto de disciplina, pone en relieve la grandeza de la misión
educadora que han de realizar los Oficiales y subalternos; la misión es muy fácil
de cumplir, cuando el personal de aspirantes llegan a las Compañías con una
preparación moral adecuada y con un sentido respeto a la autoridad; preparación
que puede ser adquirida en el seno de la familia, en la escuela, o en el trabajo;
pero es difícil cuando esta preparación falta, o cuando se han sembrado en el
aspirante ideas falsas de vocación contrarias a los ideales del CGBVP., orden y
servicio.
(3) Contribuyen a sostener la disciplina, la capacidad del Superior, sus dotes de
mando, su energía, su apoyo a la justicia y desvelos en beneficio del subordinado;
así como la aplicación de sanciones oportunas y bien proporcionadas a las faltas
cometidas y el estimulo oportuno a todo acto meritorio.
(4) La autoridad no emana solamente de la jerarquía, sino principalmente de la
personalidad, del saber, del carácter y del exacto cumplimiento del deber,
condiciones que deben estar en razón directa del grado jerárquico que se tiene.
b) RESPONSABILIDADES.
La alta dirección del CGBVP., tiene la responsabilidad de velar por la disciplina,
bienestar y prestigio de la institución, dictando las normas pertinentes y controlando
su ejecución; para el cumplimiento de esta responsabilidad, cuenta con el apoyo de la
Dirección de Personal, la Dirección de Imagen Institucional, los Jefes de las
Comandancias Departamentales, los Jefes de Compañía, los Jefes de Sección,
además es deber y responsabilidad de cada bombero voluntario, cumplir y velar por el
cumplimiento de estas normas.