Administra los Recursos Humanos en los Pequeños Negocios I

Actividad: 1
BLOQUE 2
Secuencia didáctica 3.
Efecto emprendedor en el recurso humano.
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Lee detenidamente lo siguiente y revisa el video que te presentará tu profesor, contesta lo
que se pide y al final comparte las conclusiones con tus compañeros.
Carlos Kasuga Osaka, hijo de inmigrantes japoneses nacido en México, dueño de Yakult, donde sus empleados
son socios de la compañía, los motiva, los guía y los hace parte de su empresa. Lejos de limitarlos, los motiva a
crear su propia empresa, les dice cómo y siempre los está impulsando.
Empezó como yo, como tú o como tantos más, con un sueño: tener su propio negocio y hacer de él una gran
empresa. Pero su sueño llegó más lejos que el de muchos de nosotros: más que crear empleados, ha creado
socios y de ahí, empresarios. En pocas palabras, lejos de comerse todo el pastel, lo ha repartido.
Frases de Carlos:
“México es una gran país, una tierra fértil, de gran abundancia y gente extraordinaria”
“La diferencia entre la cultura japonesa y mexicana está en la disciplina, el orden, la disposición y el deseo de
superación”
“Los mexicanos somos muy capaces, sólo es cuestión de que cada quien se dé cuenta de ello”
“Creo mucho en mi país, amo a mi país, el nuestro es un país enorme, aquí está el dinero, aquí están las
oportunidades, no hay que ir lejos”
“Mejor vienen de fuera a aprovecharse de nuestros recursos, desde la conquista hasta la fecha”
“Me llena de mucho orgullo ver que los jóvenes mexicanos tratan de luchar por ser empresarios, y no estudiar
sólo para conseguir empleo”
“Los valores como la puntualidad, el respeto, la honestidad, la limpieza y el orden son factores para hacer la
diferencia como nación”
“Tenemos que cambiar la mentalidad de los mexicanos, no es posible que sólo el 5% de la población esté en la
élite dé grandes empresarios”
1. ¿Qué significa liderazgo?
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