Plan Municipal de Desarrollo 1.indd - ITS Chapala
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en que incurran los inspectores y el personal que se tiene a su cargo.<br />
XV. Solicitar el auxilio <strong>de</strong> la fuerza pública para el mejor <strong>de</strong>sempeño <strong>de</strong> sus atribuciones.<br />
XVI. Las <strong>de</strong>más que le <strong>de</strong>terminen como <strong>de</strong> su competencia, las disposiciones legales y<br />
reglamentarias aplicables en la materia, los acuerdos <strong>de</strong> Ayuntamiento y <strong>de</strong>l Presi<strong>de</strong>nte<br />
<strong>Municipal</strong>.<br />
Son Atribuciones <strong>de</strong>l Departamento Jurídico:<br />
I. Revisar los trámites administrativos relativos a las solicitu<strong>de</strong>s <strong>de</strong> subdivisión y fusión <strong>de</strong><br />
terrenos.<br />
II. Intervenir en la enajenación, comodato, arrendamiento y <strong>de</strong>más contratos relacionados<br />
con inmuebles <strong>de</strong> propiedad <strong>Municipal</strong>, así como en las asignaciones <strong>de</strong> los locales <strong>de</strong> los<br />
mercados municipales<br />
III. Intervenir en los actos jurídicos por los que se adquieran inmuebles que formarán parte<br />
<strong>de</strong>l patrimonio <strong>Municipal</strong>.<br />
IV. Elaborar los contratos <strong>de</strong> concesión <strong>de</strong> bienes y servicios municipales.<br />
V. Llevar a cabo las acciones que le indique el Síndico <strong>de</strong>l Ayuntamiento, la tramitación<br />
<strong>de</strong> las <strong>de</strong>nuncias y querellas penales, <strong>de</strong> los inci<strong>de</strong>ntes <strong>de</strong> <strong>de</strong>volución y <strong>de</strong> otorgamiento<br />
<strong>de</strong>l perdón, así como para la <strong>de</strong>fensa <strong>de</strong> los intereses municipales en los or<strong>de</strong>nes civil,<br />
administrativo, agrario, laboral y Constitucional.<br />
VI. Tramitar o sustanciar los recursos administrativos en materia <strong>Municipal</strong>.<br />
VII. Proponer los informes que con motivo <strong>de</strong> quejas en materia <strong>de</strong> Derechos Humanos<br />
<strong>de</strong>ban rendir los servidores públicos municipales<br />
VIII. asistir, realizar y <strong>de</strong>spachar los informes previos y justificados que <strong>de</strong>ban rendir los<br />
funcionarios públicos en su carácter <strong>de</strong> autorida<strong>de</strong>s responsables en los diversos juicios <strong>de</strong><br />
amparo en materia penal, civil y administrativa.<br />
IX. Dictar los acuerdos, realizar las notificaciones, <strong>de</strong>sahogar las probanzas y proyectar las<br />
resoluciones que correspondan en los diversos procedimientos administrativos en materia<br />
<strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrollo urbano, fiscal, laboral, <strong>de</strong> comercio, <strong>de</strong> infracciones a los reglamentos y en<br />
general <strong>de</strong> todo acto administrativo emitido por las autorida<strong>de</strong>s municipales que afecte<br />
los intereses <strong>de</strong> los administrados.<br />
X. Denunciar administrativamente a los servidores públicos que impidan o entorpezcan<br />
el trabajo <strong>de</strong> la contraloría, ante sus superiores jerárquicos, conforme lo prevé la Ley en<br />
materia <strong>de</strong> responsabilida<strong>de</strong>s.<br />
XI. A propuesta <strong>de</strong> la contraloría, iniciar en contra <strong>de</strong> servidores públicos el procedimiento<br />
<strong>de</strong> rendición <strong>de</strong> cuentas conforme lo prevé este reglamento.<br />
XII. Confeccionar o revisar los contratos, acuerdos y convenios que celebre el Ayuntamiento<br />
con los diversos ór<strong>de</strong>nes <strong>de</strong> Gobierno o con los particulares en calidad <strong>de</strong> sujeto <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>recho privado, procurando en todo momento la mayor ventaja y utilidad social.<br />
XIII. Prestar Asesoría constante a las diversas <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncias <strong>de</strong>l Gobierno <strong>Municipal</strong>.<br />
XIV. Colaborar en la creación, reformas y revisión <strong>de</strong> los reglamentos y <strong>de</strong>más or<strong>de</strong>namientos<br />
municipales.<br />
XV. Elaborar su programa anual <strong>de</strong> trabajo.<br />
XVI. Las <strong>de</strong>más que le <strong>de</strong>termine, el Ayuntamiento, el Presi<strong>de</strong>nte <strong>Municipal</strong>, el Síndico y<br />
las disposiciones legales y reglamentarias aplicables en la materia.