Tesis ROA - ctesc

Mercat de treball i condicions laborals de població immigrant colombiana a tres
comarques de Barcelona
Gràfic 4.37. Mobilitat geogràfica. Persones immigrants
Font: Enquesta sobre condicions de treball de colombians a Barcelona (CTCB), María G. Roa,
2002.
Transcrivim alguns testimonis de persones entrevistades el 2004 en què
s’observa la forma com afecta la mobilitat geogràfica perquè determina accep·
tar una feina o renunciar·hi:
340
«Perquè me’n volia anar a viure a Barcelona i em van oferir [feina] aquí.» (E5)
«No la vaig deixar, sinó que l’empresa es va traslladar a Mallorca. Llavors, em tocava anarme’n
o seguir aquí a Barcelona, doncs jo bàsicament era aquí a Barcelona, i la gent que coneixia
des de feia poc temps, malgrat que era poc temps, eren aquí a Barcelona, per anar-me’n a un
altre lloc.» (E6)
D’altra banda, entre les condicions laborals també hi ha la mobilitat diària
des de casa al lloc de treball, mobilitat que implica temps i diners a causa
dels desplaçaments. Al gràfic 4.38 es veu que, de la mostra estudiada, són les
persones immigrants les que esmercen més temps en desplaçaments llargs, per
exemple, de més de 30 minuts. D’acord amb els resultats obtinguts, el 36,4%
de les persones immigrants dediquen més de 30 minuts diaris per arribar a la
feina, mentre que això només succeeix amb el 22,6% de la població espanyola.
El 77,1% dels treballadors autòctons dediquen menys de 30 minuts per arribar
a la feina, mentre que aquesta situació només té lloc per al 62,3% dels treba·