Dinámica de grupos

CC-BY-NC-ND • P09/80542/00396 22 Definición de grupos
4. Tipos de grupo
Podemos encontrarnos tantas tipologías de grupo como grupos existan en la
vida cotidiana. De esta manera, podemos determinar a los grupos por su ta-
maño, por su composición, por sus funciones e incluso por su origen. Así, po-
dríamos decir que hay grupos grandes y pequeños, primarios y secundarios.
Grupos heterogéneos u homogéneos bien por su diversidad, bien por las ca-
racterísticas de sus personas. También podríamos decir que hay grupos que
son de ayuda o terapéuticos, para la formación o para fines académicos.
En definitiva, para hablar de una tipología de grupos podríamos centrarnos en
muchas de las variables que presentan y que perfectamente podrían ser el cri-
terio a partir del cual se puede proponer una tipología diferente. Seguramen-
te ninguna de esas tipologías sería incorrecta, pero en todo caso deberíamos
preguntarnos por la utilidad de ello. Como no podemos realizar aquí una lista
extensa de tipos de grupos, que por otro lado resultaría desde su corrección,
siempre incompleta, proponemos en cambio ofrecer explicaciones de algunas
de las tipologías que, creemos, son importantes para la dinámica de grupos y
que de alguna forma han marcado la trayectoria de este tema.
La primera de las tipologías a desarrollar la constituye la relativa a los grupos
de pertenencia y los de referencia.
4.1. Grupos de referencia y pertenencia
Hyman (1942) se refirió a esta distinción ya que se supone que, al pertenecer
a un grupo determinado, las personas deberían tender a aceptar las normas
y a compartir los valores propios de dicho grupo; que eso es lo esperado, lo
común y lo razonablemente esperado. Entonces, continúa Hyman, por qué
razón no siempre se cumple lo anterior, es decir, por qué hay personas que,
perteneciendo a un grupo determinado, se identifican con otros grupos. ¿Es
que acaso no hay una verdadera correspondencia con el grupo al cual se per-
tenece? ¿Existe entonces una pertenencia ficticia?, o, como más tarde se iden-
tificó: ¿existe una constatación de que al no asumirse siempre los valores, las
creencias y las normas del propio grupo y, en cambio, si se da lo anterior con
otro grupo es porque estamos hablando de que existe un grupo de referencia?
Un grupo con el que las personas tienden a identificarse, del que aspiran a ser
parte y que toman como referencia para su propia identidad. Tenemos aquí
una de las principales diferencias en cuanto a grupos que ha aportado la di-
námica de grupos:
• los grupos de pertenencia,
• los grupos de referencia.