mey_Press Clipping Report_December 2022

PRESS CLIPPINGS
/ DECEMBER 2022

FASHION NETWORK, GER
30th November 2022
https://de.fashionnetwork.com/news/Mey-eroffnet-store-in-meran,1463300.html
/
TRADE PRESS
NATIONAL
2 3

LINIE, GER
2nd December 2022
https://www.linie-now.com/post/mey-er%C3%B6ffnet-in-s%C3%BCdtirol?utm_
campaign=c6155307-d8f1-4109-89b1-319432efd4fe&utm_source=so&utm_medium=mail&cid=1e9d0d09-39b0-4db2-aaab-79bf1174d025
SOUS, GER
29th November 2022
https://sous-magazin.de/jetzt-auch-in-suedtirol/
4 5

TEXTILWIRTSCHAFT, GER
15th December 2022
Page 51
TEXTILWIRTSCHAFT, GER
15th December 2022
Page 53
6 7

TRUECOLORS, GER
Winter 2022 / Frühjahr 2023
Page 16
TRUECOLORS, GER
Winter 2022 / Frühjahr 2023
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8 9

TRUECOLORS, GER
Winter 2022 / Frühjahr 2023
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TRUECOLORS, GER
Winter 2022 / Frühjahr 2023
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10 11

ÖSTERREICHISCHE TEXTILZEITUNG, AT
November 2022
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/
TRADE PRESS
INTERNATIONAL
12 13

EMOTION, GER
January/February2023
Page 104
/
CONSUMER PRESS
NATIONAL
14 15

BUNTE, GER
15th December 2022
Page 48
/
CONSUMER PRESS
INTERNATIONAL
16 17

OBERÖSTERREICHERIN, AT
December 2022/January 2023
Page 38
STEIRERIN, AT
December 2022/January 2023
Page 62
18 19

TIROLERIN, AT
December 2022/January 2023
Page 86
TIROLERIN, AT
December 2022/January 2023
Page 87
20 21

UNSER SALZBURG, AT
December 2022/January 2023
Page 20
UNSER SALZBURG, AT
December 2022/January 2023
Page 38
22 23

WIENLIVE LOOK!, AT
December 2022/January 2023
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FEELING, B
December 2022
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24 25

ZOLLERN-ALB KURIER, GER
30th November 2022
DAILY PRESS
Aus dem
Geschäftsleben
Juwel unter
den Messen
Die 46. Mineralien- und
Fossilienbörse findet
am ersten Dezember-
Wochenende statt.
D
ie 46. Mineralien- und
Fossilienbörse in der
Tailfinger Zollern-Alb-Halle
findet am ersten Dezember-
Wochenende statt. Die Messe
ist eine Institution – und
mit ihr der Organisator, Hans
Maurer. Der Wahl-Schwabe,
aus Idar-Oberstein stammend,
ist zum siebten Mal
Veranstalter.
Am Samstag, 3. Dezember,
ist von 10 bis 18 Uhr und am
Sonntag, 4. Dezember, von 11
bis 17 Uhr geöffnet. Für Bewirtung
ist gesorgt. Auch einen
Kinderbereich gibt es:
Die jungen Messegäste können
nach Herzenslust „Edelsteine“
aus einem Sandkasten
fischen. Schauvorführungen,
Sofort-Beratungen, -Bewertungen
und –Reparaturen
von Schmuckstücken aller
Art runden das Angebot
ab. Ausgebildete Mineralogen
stehen den Besuchern
mit Rat und Tat zur Seite und
bewerten Einzelstücke.
Auch das Naturkundemuseum
des Landes ist mit einem
eigenen Stand vor Ort.
Auf der Sonderschau des
Museums werden neuere
Fossilienfunde präsentiert.
„Wir wollen Besuchern,
Sammlern sowie Liebhabern
eine tolle Messe bieten“, sagt
Hans Maurer nach zwei pandemiebedingten
Absagen.
Mit um die 50 Aussteller
und erneut mehreren tausend
Besuchern rechnet der
gebürtige Pfälzer bei der 46.
Messeauflage. Maurer ist
überzeugt, dass sich sein
Konzept weiterhin bewährt:
Es gehe hier nicht um Masse,
sondern um Klasse, verdeutlicht
der Idar-Obersteiner,
der den Interessenten „viele
seltene und hochwertige Stücke“
verspricht. co
Vorbildliche Flexibilität
Die Albstädter Frei GmbH & Co. KG zählt zu den sieben Preisträgern im Wettbewerb
„familyNET 4.0 – Unternehmenskultur in einer digitalen Arbeitswelt“.
D
as Ministerium für Wirtschaft,
Arbeit und Tourismus
Baden-Württemberg
und das Bildungswerk der
Baden-Württembergischen
Wirtschaft e. V. (Biwe-Gruppe)
haben am Dienstag zum
vierten Mal den Award „familyNET
4.0 – Unternehmenskultur
in einer digitalen Arbeitswelt“
vergeben. Zu den
Preisträgern zählt die Gebrüder
Frei GmbH & Co.KG aus
Albstadt.
Wirtschafts- und Arbeitsministerin
Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut
und Stefan
Küpper, Geschäftsführer der
Biwe-Gruppe, zeichneten
sieben Unternehmen für ihre
besonders innovativen und
nachhaltigen Angebote und
Maßnahmen aus. „Unsere
Unternehmen im Land haben
angesichts der andauernden
Krisen unglaublich viel geleistet,
umstrukturiert und
bewältigt, sich vielfach neu
aufgestellt und verstärkt digital
agiert“, betonte Hoffmeister-Kraut.
„Um dieses
herausragende Engagement
zu würdigen, haben wir besonders
kreative und innovative
Konzepte mit dem
Award ‚familyNET4.0‘ ausgezeichnet.“
„Die Preisträger stehen dafür
beispielhaft“
„Der demografische Wandel
und der damit einhergehende
dramatische Einbruch des
Erwerbspersonenpotenzials
wird Gesellschaft und Wirtschaft
wie kaum eine andere
Entwicklung dauerhaft verändern“,
fügte der Geschäftsführer
des Bildungswerks,
Stefan Küpper, an. „Im Wettbewerb
um Fachkräfte
kommt es daher entscheidend
auf die richtigen Konzepte
für New Work und at-
Damit Beruf und Familie im Gleichgewicht bleiben: die Work-Life-Balance ist einer der Punkte, für welche das Albstädter
Unternehmen Gebrüder Frei ausgezeichnet wurde.
Firmenfoto
traktive Vereinbarkeitslösungen
an. Die Preisträger-
Unternehmen stehen dafür
beispielhaft.“
Mit dem Award „family-
NET 4.0 – Unternehmenskultur
in einer digitalen Arbeitswelt“
wurden ausgezeichnet:
VR-Bank Ellwangen
eG, in der Kategorie 1-249
Beschäftigte, Arnulf Betzold
GmbH, Ellwangen, Kategorie
250-800 Beschäftigte, Haufe
Group SE, Freiburg, Kategorie
über 800 Beschäftigte;
Sonderauszeichnungen erhielten:
APROS Consulting
& Services GmbH, Eningen
(Handlungsfeld: Führung 4.0
und flexible Teamstrukturen),
Gebrüder Frei GmbH &
Co.KG, Albstadt (Handlungsfeld:
Personal- und Organisationsentwicklung),
HINTE Expo & Conference
GmbH, Karlsruhe und HIN-
TE Marketing & Media
GmbH, Karlsruhe (Handlungsfeld:
Gesundheitsprävention
und Work-Life-Balance),
GRN Gesundheitszentren
Rhein Neckar
gGmbH.
In der Laudatio für die Gebrüder
Frei GmbH & Co. KG
aus Albstadt heißt es unter
anderem: Bei elektrotechnischen
und elektronischen
Geräten und Komponenten
vertrauen Kunden in aller
Welt dem Unternehmen Gebrüder
Frei GmbH & Co. KG
ZOLLERN-ALB-KURIER 30. 30. November 2022 2022
Sonderveröffentlichung
zu Unternehmen aus der Region
in Albstadt. Die Jury zeichnet
das Unternehmen für sein
hervorragendes und innovatives
Konzept 2022 im Handlungsfeld
Führung 4.0 und
flexible Teamstrukturen aus
und würdigt so das vorbildliche
Engagement.
Das Unternehmen verfügt
u. a. über Rahmenbedingungen
für eine familienfreundliche
Work-Life-Balance.
Den Mehrwert der Digitalisierung
für eine bessere Vereinbarkeit
von Familie und
Beruf sieht das Unternehmen
in der Optimierung der
Prozesse und einer gesteigerten
Zufriedenheit und Bindung
der Mitarbeitenden
durch Entlastung und Flexibilisierung.
In den Projektteams
gibt es durch den Einsatz
agiler Methoden keine
Hierarchien.
Agile Teamstrukturen tragen
zur enormen Steigerung
der Arbeitsmotivation bei.
Die Mitarbeitenden haben
ortsunabhängig Zugriff auf
das Cloud basierte Entwicklungssystem.
Info Der Wettbewerb „familyNET
4.0 – Unternehmenskultur in einer
digitalen Arbeitswelt“ wird
vom Ministerium für Wirtschaft,
Arbeit und Tourismus Baden-
Württemberg mit rund 110.000
Euro gefördert und vom Arbeitgeberverband
Südwestmetall mit
rund 152.000 Euro kofinanziert.
Vorbilder
für andere
Die Albstädter Unternehmen
Mey und Korn
Recycling wurden
ausgezeichnet.
D
as Projekt „100 Betriebe
für Ressourceneffizienz“
macht Unternehmen in
Baden-Württemberg mit
vorbildhaften Effizienzmaßnahmen
und Strategien
durch eine Auszeichnung
sichtbar. Diese Auszeichnung
erhielten die Albstädter
Unternehmen Mey und
Korn Recycling vom Staatssekretär
Dr. Baumann in
Stuttgart verliehen.
In seiner Laudatio würdigte
Baumann die Maßnahmen,
die zu mehr Ressourceneffizienz
in den Betrieben geführt
haben. Das bedeutet in
den Best Practice Cases sowohl
Energieeffizienz als
auch Materialeffizienz. Die
Beispiele der ausgezeichneten
Unternehmen sollen
Ideen liefern und Vorbild
sein für weitere Firmen, die
ebenfalls über den Weg der
Ressourceneffizienz nach
Optimierung des Fertigungsbetriebes
streben.
Das Projekt wurde von der
Landesregierung und den
führenden Wirtschaftsverbänden
in Baden-Württemberg
ins Leben gerufen.
Mey wurde für ein Faser zu
Faser Recycling Projekt ausgezeichnet
bei dem unvermeidbare
Zuschnittreste aus
der eigenen Produktion anspruchsvoll
aufbereitet werden,
sodass daraus ein hochwertiges
Recyclinggarn gesponnen
und anschließend
zu neuen Stoffen gestrickt
werden kann. Korn Recycling
erhielt seine Auszeichnung
für die Aufbereitung
von Abfallfraktionen zu sortenreinen
Sekundärrohstoffen,
die anschließend direkt
in den verschiedenen Recyclingkreisläufen
wieder eingesetzt
werden können. pm
Die geehrten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
D
ie Albstädter Korn-Unternehmensgruppe
hielt
ihre Jubilarfeier in der „Linde“
in Ebingen ab.
Viele Mitarbeitende konnten
geehrt werden. Für die
Geschäftsführung von Korn
Recycling, Alexander Korn,
und Korn Rekotrans, Markus
Korn, ist das ein wichtiges
Zeichen dafür, dass sie als at-
D
er Rosenfelder Räderund
Rollenhersteller
Blickle ehrte neun Jubilare
anlässlich ihrer 40-jährigen
und 25-jährigen Betriebszugehörigkeit.
Auf zusammen 255 Jahre
bringen es die Jubilare. „25
und gar 40 Jahre sind im Le-
ZOLLERN-ALB KURIER, Firmenfoto ben eines Menschen GER eine
14th December 2022
Korn-Unternehmensgruppe ehrt treue Stützen
traktiver Arbeitgeber nicht
nur neue Talente für sich begeistern,
sondern diese auch
langfristig an das Unternehmen
binden können. Die
Korn-Unternehmensgruppe
blickt auf eine fast 45-jährige
Erfolgsgeschichte zurück.
Dabei setzt das inhabergeführte
Familienunternehmen
mit inzwischen 210 Mitarbeitern
vor allem auf die Verbindung
von Tradition und Moderne.
Ausgezeichnet für
fünfjährige Mitarbeit wurden
acht Personen, für zehn
Jahre 3 Mitarbeiter, ebenso
viele für 15 Jahre sowie je 2
Mitarbeiter für 20 und 25 Jahre
und ein Mitarbeiter für seine
30-jährige Treue zum Betrieb.
pm
255 Jahre geballte Berufserfahrung
Räder- und Rollenhersteller Blickle ehrt Jubilare für langjährige Betriebszugehörigkeit.
wirklich lange Zeit, ganz besonders,
wenn man sich
überlegt, wie viel sich in der
Welt und auch bei der Firma
Blickle in dieser Zeit verändert
hat. Ich bin sehr stolz darauf,
mich bei so vielen langjährigen
und treuen Wegbegleitern
bedanken zu dürfen“,
freute sich Reinhold Blickle,
Geschäftsführer der Blickle
Firmengruppe.
„ 1982, als unsere Jubilare
Wolfgang Wiest und Thomas
Vögele bei der Firma Blickle
anfingen, hatten wir in Rosenfeld
109 Mitarbeiter, jetzt
sind es über 900. Blickle hat
sich in all den Jahren sehr gut
entwickelt. Von einem der
kleineren deutschen Räderund
Rollenhersteller sind wir
zwischenzeitlich zu einem
der beiden führenden Räderund
Rollenhersteller weltweit
geworden. Dies ist nicht
zuletzt unseren langjährigen
Mitarbeitern zu verdanken“,
so Reinhold Blickle weiter.
Als Zeichen der Anerkennung
gab’s Urkunden und
Präsente. Wolfgang Wiest
und Thomas Vögele wurden
für ihre 40-jährige Betriebszugehörigkeit
ausgezeichnet.
Auf eine 25-jährige Betriebszugehörigkeit
blicken
zurück: Haci Ismail Arik, Michael
Binder, Oleg Blochin,
Werner Herre, Daniel Mohl,
Lothar Neher und Helena
Wandreich.
pm
Die Jubilare freuen sich gemeinsam mit der Blickle Geschäftsleitung und ihren Abteilungsleitern
über die Ehrungen.
Foto: Blickle Räder+Rollen GmbH & Co. KG
Fachgeschäft in Balingen spendet warme Kleidung
Begünstigte der Aktion sind das Domiziel Sozialkaufhaus und die Balinger Tafel.
ie Firma Berufsbeklei-
Frech in Balingen von Corona, Ukraine-Krieg,
Mit den Auswirkungen
Ddung
hat alle Ehrenamtlichen der
Balinger Tafel kostenlos mit
warmen Arbeitswesten ausgestattet.
Auch das Team
vom Domiziel Sozialkaufhaus
Zollernalb freute sich
über warme Jacken, Westen
und Hosen. Die Arbeitskleidung
trägt das Logo des jeweiligen
Vereins.
Der Warenwert der Spenden
beträgt insgesamt mehrere
Energieknappheit und Kostensteigerungen
steigt die
Zahl der Hilfsbedürftigen.
„Die Belastung für die ehrenamtlich
Helfenden wächst.
Mit unserer Spende wollen
wir ihr soziales Engagement
würdigen und sie unterstützen,
notleidenden Menschen
zu helfen“, erklärt Geschäftsinhaberin
Charlotte Frech.
Der Förderverein Balinger Warenvorbereitung im Do-
tausend Euro.
Tafel unterstützt die Balinger miziel-Lager. Foto:
Domiziel
Tafel und hilft Menschen in
Not. Im Domiziel Sozialkaufhaus
werden Möbel und Gebrauchsgüter
für soziale
Zwecke zur Verfügung gestellt.
Diese können Menschen
aus dem Kreis mit Tafel-Ausweis
oder einer entsprechenden
Bescheinigung
zu einem kleinen Preis kaufen.
„Weitere Helfende werden
dringend gesucht“, betonen
Peter Blechmann und
Nathalie Hahn, die Vorsitzenden
beider Vereine.
++ Wirtschaftsticker ++ Wirtschaftsticker ++
+++Die Spezialisten des Endoprothesenzentrums
im
SRH Krankenhaus Sigmaringen
informieren am 30.
November ab 18 Uhr rund um
das Thema „Schmerzen in
Hüfte oder Knie? So können
wir Ihnen helfen.“ Es gibt
Kurzvorträge über Ursachen
und Diagnostik, Therapien
und über den Einsatz von
Hüft- und Knieprothesen, im
Anschluss können Fragen gestellt
werden. Die Veranstaltung
findet im Sparkassen-
Forum Hofgarten in der
Fürst-Wilhelm-Straße 12
(Fürst-Leopold Saal) statt.
+++Die SHL AG (Böttingen)
veranstaltete einen Tag der
Ausbildung, an dem Besucher
die Möglichkeit hatten,
hinter die Kulissen zu blicken
und sich über die Ausbildungs-
und Studienmöglichkeiten
zu informieren. Bei
Betriebsrundgängen hatten
sie die Chance, sich die Abteilungen
anzusehen. Auch
gab es Roboter-FUN-Zellen,
an denen die Besucher ihr
Geschick im Kampf „Mensch
gegen Maschine“ unter Beweis
stellen konnten, ein
Quiz und eine Instagram-Foto-Challenge.
Karriere-Atlas
neu aufgelegt
W
o gibt es Karrierechancen
und Unternehmen,
die Verstärkung suchen?
Antworten liefert der
„IHK-Karriere-Atlas“.
Auf ihk-karriere-atlas.de
finden sich fast 50 regionale
Betriebe im Überblick – über
alle Branchen hinweg. Die
Unternehmen stellen sich
mit ihren Angeboten und Zusatzleistungen
für Beschäftigte
vor. Die to-go-Variante
kann man per E-Mail an kar-
riere-atlas@reutlin-
gen.ihk.de bestellen.
IHK
26 27

RTL
2nd December 2022
Styling
TV
RTL
5th December 2022
Styling
28 29

RTL
1st December 2022
Punkt 12
RTL
10th December 2022
Life
RTL
19th December 2022
Punkt 12
RTL
16th December 2022
Nachtjournal
30 31

INDIA LOUNDS, GER
6th December 2022
https://www.instagram.com/indiaalexandrial/
SOCIAL MEDIA
32 33

SARAH POSCH, GER
7th December 2022
https://www.instagram.com/sarahposch/
SARAH POSCH, GER
7th December 2022
https://www.instagram.com/sarahposch/
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