PDF Compressor Pro
data-0
data-0
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>PDF</strong> <strong>Compressor</strong> <strong>Pro</strong><br />
5 МЫСЛЬ<br />
Сотрудники — это огромный рывок в вашем собственном развитии.<br />
Вы становитесь их отцом, лидером, а они — вашими детьми,<br />
командой. Вы становитесь головой организации, сотрудники — её<br />
руками и ногами.<br />
В замечательной книге Джима Коллинза «От хорошего к великому»<br />
преподносится очень важная мысль о том, что вы тогда<br />
ускорите свое развитие, когда позволите сотрудникам думать.<br />
В этом случае они не будут простой рабочей силой, и в вашем<br />
бизнесе появятся 10 голов вместо одной. На бизнес начнет работать<br />
интеллект нескольких людей. Но не будем отвлекаться. Сотрудники,<br />
управление, делегирование — это тема другой статьи.<br />
УРОВЕНЬ ВТОРОЙ: Я И ПАРТНЕРЫ<br />
Если первый уровень — это сотрудники, которые являются вашей<br />
системой, то второй уровень — «я» и партнеры. Самому понятию<br />
«партнер» мы посвятим отдельную статью. Чем партнер отличается<br />
от сотрудника? Партнер — это, прежде всего, равный. Отсюда<br />
возникает доверие, появляются зоны ответственности. Партнер —<br />
это тот, в ком вы не будете сомневаться, иначе это не партнер.<br />
Зачем мы берем партнеров? Для создания гармоничной пары. Он<br />
обладает такими качествами, которые в вас развиты чуть хуже.<br />
Например, вы системный человек, а партнер обладает харизмой.<br />
Или вы не разбираетесь в финансах, а партнер — финансист<br />
по своему духу. Не имеет значения, какое у него образование,<br />
здесь важна его стержневая компетентность, его личность. Если<br />
раньше бизнес был проекцией вашей личности, то теперь он будет<br />
проекцией «сиамских близнецов»: вас и партнера. Он компенсирует<br />
ваши недостатки, воплощая в совместном бизнесе свои<br />
лучшие черты. Поэтому он так важен.<br />
48