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LES DONNÉES CHIFFRÉES
Évolution du nombre de services de santé au travail par catégorie
1 600
1 400
1 200
1 000
800
600
400
200
0
1995 1998 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Total SSTI
Total SSTA
SSTI + SSTA
Source : données des RAF transmis par les MIT à l’exception de 2014 (données transmises par les Direccte dans le
cadre du bilan de la réforme de la médecine du travail).
Après une période de baisse tendancielle depuis 1995, l’année 2012
marque un tournant majeur. Le nombre total de services de santé au travail
est en augmentation depuis 2012 : il augmente de 20,2 % entre 2012 et 2013
et cette hausse se poursuit en 2014 pour atteindre une hausse cumulée de
21,8 % entre 2012 et 2014. Cette augmentation s’explique avant tout par une
progression du nombre de SSTA, tant en 2014 qu’en 2013, soit une augmentation
de 25 % entre 2012 et 2013 et de 30,3 % en cumul entre 2012 et 2014.
Tandis que le nombre de SSTI recule légèrement entre 2013 et 2014 (- 5,7 %),
il demeure en augmentation, de 3,4 % en cumul entre 2012 et 2014.
Toutefois, des disparités régionales sont constatées. Ainsi, en Franche-
Comté, les petits services de santé au travail autonomes disparaissent
progressivement et les effectifs salariés sont redistribués vers les SST interentreprises
géographiquement compétents. Ceux-ci pourraient à terme avoir
des difficultés à absorber ce surplus de salariés, du fait d’une démographie
en médecins du travail défavorable.
Agréments des services de santé au travail
La part des services de santé au travail agréés par catégorie est présentée
dans le tableau ci-dessous.
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