Responsabilidad empresarial en delitos de lesa humanidad

Minera Aguilar
bonificaciones incrementaban considerablemente el salario y, por tal motivo,
el trabajador pasaba todo el día en la mina para poder tener un ingreso
mínimamente satisfactorio. (20) En los 70, denunciaba un obrero que la
empresa los obligaba a trabajar hasta el agotamiento físico:
La empresa prácticamente nos imponía la obligación de trabajar
hasta que no aguantábamos más, legalmente nadie está
obligado a trabajar más de 8 horas pero inventaron un sistema
de contrato por el cual el que más horas trabajaba más ganaba.
Eso también se tenía en cuenta en el puntaje. Los que pasaban
más tiempo en la mina tenían prioridad en los ascensos y en la
asignación de las viviendas. Los mineros entraban a la mina al
alba con un saquito de coca, una botella de alcohol y un sándwich
y ahí se quedaban hasta veinte horas, produciendo riquezas
para los gringos y la enfermedad para nosotros. (21)
Avelino Bazán, referente sindical de los mineros de El Aguilar (desaparecido
durante los años del terrorismo de Estado), se expresaba con indignación:
“¡Era inconcebible pensar como un hombre que empezaba por levantarse
de la cama a las 7 de la mañana, entrar al trabajo a las 8, salir a almorzar a
las 12, volver a las 13 y regresar a su casa a las 24 horas, todos los días, incluso
los domingos y feriados, podía tener siquiera la esperanza de gozar
de una vejez .¡Siquiera de una vejez!”. (22)
Además de las extensas jornadas, los obreros sufrían condiciones de trabajo
nocivas para la salud, que llevaban el promedio de vida de estos
obreros mineros a 40 años. En las galerías de la mina, el aire estaba contaminado
por emanaciones tóxicas permanentes que afectaban las vías respiratorias,
buena parte producidas por el humo y polvo de la dinamita. (23)
Las enfermedades acompañaban a estos trabajadores desde jóvenes. El
régimen laboral hacía que a los pocos años de trabajo (unos 10 aproximadamente)
el minero contrajera silicosis, una enfermedad que produce el
polvillo acumulado en los pulmones. Esa enfermedad obligaba al trabajador
a pedir la baja, pero el servicio médico de la compañía señalaba que el
problema de salud radicaba en disfunciones del corazón. “Entonces uno
(20) “La reconstrucción la van a cuidar con dinamita”, en Revista El descamisado, op. cit., p. 29.
(21) Ibid., p. 30.
(22) Bazán, Avelino, op. cit., p. 100.
(23) Maisel, Delia, op. cit., pp. 51/52.
Responsabilidad empresarial en delitos de lesa humanidad. Represión a trabajadores durante el terrorismo de Estado
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