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Contrat de séjour - Ville de Granville

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<strong>SOMMAIRE</strong><br />

1. DISPOSITIONS DIVERSES<br />

1.0 - durée du séjour<br />

1.1 - nature et définition de l’accueil dans le Logement Foyer<br />

2. CONDITIONS ET PROCÉDURES D’ADMISSION<br />

2.0 - conditions générales d’admission<br />

2.1 - procédure d’admission<br />

2.2 - entrée dans l’établissement : dépôt de garantie et état des lieux<br />

3. LE LOGEMENT<br />

3.0 - composition de l’appartement<br />

3.1 - assurance<br />

3.2 - jouissance du logement<br />

3.3 - aménagement<br />

3.4 - entretien<br />

4. CONDITIONS DE RÉVISION ET DE RÉSILIATION DU CONTRAT<br />

4.0 - révision<br />

4.1 - résiliation<br />

4.10 - à l’initiative du résident<br />

4.11 - à l’initiative de l’établissement<br />

4.12 - dispositions applicables dans tous les cas de résiliation du contrat<br />

5. MONTANT ET FACTURATION DE LA REDEVANCE<br />

6. SURVEILLANCE MÉDICALE ET SOINS DE SANTÉ<br />

1


CHAPITRE 1 : DISPOSITIONS DIVERSES<br />

Le contrat de séjour définit les droits et les obligations de l’établissement et du résident.<br />

Les futurs résidents appelés à souscrire un contrat de séjour sont invités à en prendre connaissance<br />

avec la plus grande attention.<br />

Il est établi conformément :<br />

à la loi du 2 janvier 2002 rénovant l’action sociale et médicosociale, article L 311-4, L 342-1<br />

à L 342-5 du Code de l’Action Sociale et des Familles.<br />

aux articles L 633–2 à L 633-5 du Code de la Construction et de l’Habitation.<br />

aux délibérations du Conseil d’Administration du C.C.A.S. de Granville.<br />

Il est complété en annexe par le règlement de fonctionnement et le livret d’accueil.<br />

LE PRÉSENT CONTRAT EST CONCLU ENTRE :<br />

D’une part,<br />

Le Centre Communal d’Action Sociale de Granville, représenté par son Président,<br />

Et d’autre part,<br />

résidant dans le Logement Foyer Les Herbiers, 202 rue Paul de Gibon à Granville.<br />

Le cas échéant, représenté par M.<br />

Il est convenu ce qui suit.<br />

1.0 - DURÉE DU SÉJOUR<br />

Le contrat de séjour est conclu pour :<br />

- une période indéterminée et prend effet à compter du :<br />

La date d’entrée est fixée par les deux parties. Elle correspond, sauf en cas de force majeure, à la<br />

date de départ de la facturation même si le résident décide d’arriver à une date ultérieure.<br />

A la date de signature du contrat, le logement n° ……<br />

□ Rez-de-chaussée<br />

□ Etage 1□ 2 □<br />

Est attribué à :<br />

2


1.1 - NATURE ET DÉFINITION DE L’ACCUEIL DANS LE LOGEMENT FOYER<br />

Le contrat de séjour, complété du Livret d’Accueil et du règlement de fonctionnement est fait pour<br />

faciliter les relations entre tous.<br />

Les Herbiers est un Logement Foyer destiné à l’accueil de personnes âgées autonomes dans les<br />

actes essentiels de la vie courante.<br />

L’établissement est conventionné au titre de l’aide personnalisée au logement (pour 32 logements à<br />

caractère social) et permet également l’accès à l’allocation logement des personnes qui résident<br />

dans le secteur à loyers du secteur ordinaire.<br />

Les modalités de fonctionnement sont définies dans le document « règlement de fonctionnement »<br />

figurant en annexe.<br />

CHAPITRE 2 : CONDITIONS ET PROCÉDURES D’ADMISSION<br />

2.0. CONDITIONS GÉNÉRALES D’ADMISSION<br />

Le Logement Foyer Les Herbiers accueille des personnes retraitées, seules ou des couples, âgés de<br />

60 ans au moins. La demande d’admission se fait auprès de l’accueil du Logement Foyer.<br />

Les personnes admises dans le logement foyer sont en mesure d’effectuer les actes essentiels de la<br />

vie courante, sans l’assistance d’une tierce personne : elles sont référencées dans les Groupes Iso<br />

Ressources (GIR) 5 et 6.<br />

2.1. PROCÉDURE D’ADMISSION<br />

L’admission est prononcée par la Commission d’Accès au Logement Foyer, après entretien avec un<br />

évaluateur de la Plate Forme d’Evaluation de l’Autonomie de la Manche pour connaître le degré<br />

d’autonomie et les motivations liées à la demande.<br />

La Commission d’Accès au Logement Foyer est composée d’élus au Conseil d’Administration du<br />

C.C.A.S. de Granville.<br />

Le dossier de demande d’admission est constitué :<br />

- d’un dossier administratif comprenant :<br />

la demande établie sur papier libre par la personne candidate, datée et signée,<br />

la photocopie du livret de famille ou de la carte d’identité,<br />

la photocopie de l’attestation d’ouverture de droits à la sécurité sociale et la carte vitale,<br />

la photocopie de l’avis d’imposition ou de non imposition sur le revenu,<br />

les coordonnées des personnes à contacter par ordre de priorité en cas de nécessité,<br />

- d’un bilan d’autonomie complété par l’évaluateur de la Plate Forme d’Evaluation de<br />

l’Autonomie de la Manche traitant à partir de la grille AGGIR(Autonomie, Gérontologie, Groupes<br />

Iso Ressources).<br />

Une visite de l’établissement par le futur résident est obligatoire avant toute demande d’admission.<br />

3


2.2. ENTRÉE DANS L’ÉTABLISSEMENT<br />

La direction informe la personne de son admission ; la date d’entrée du résident est fixée par les<br />

deux parties. Un rendez-vous est programmé avec la direction pour établir l’état des lieux<br />

contradictoire, signer le contrat de séjour et organiser les conditions de l’arrivée dans<br />

l’établissement.<br />

Le dépôt de garantie<br />

Le résident verse à titre de dépôt de garantie, non productif d’intérêts, à la signature du contrat de<br />

séjour, l’équivalent d’une somme correspondant à un loyer (hors prestations). Ce montant sera<br />

restitué dans les quinze jours suivant le dépôt des clés. Le montant de ce dépôt de garantie pourra<br />

être définitivement acquis par le C.C.A.S en totalité ou en partie, sans préjudice des éventuelles<br />

procédures de recouvrement si son montant s’avère insuffisant, dans les cas suivants :<br />

nécessité de remise en état de l’appartement et du matériel mis à disposition,<br />

non respect du préavis de départ,<br />

frais de nettoyage,<br />

sommes impayées.<br />

Un étalement du versement de la caution est admis.<br />

L’état des lieux<br />

A la réception du logement, un état des lieux contradictoire signé par les parties est fait.<br />

Il comprend le mobilier et l’électroménager mis à disposition. En cas de besoin, le C.C.A.S. prend<br />

en charge le remplacement du mobilier défectueux, et les travaux de rénovation des plafonds et des<br />

sols, sous réserve d’une utilisation ordinaire.<br />

CHAPITRE 3 : LE LOGEMENT<br />

3.0 - COMPOSITION DE L’APPARTEMENT<br />

Le résident a, pour son usage exclusif, la jouissance d’un logement de type F1 de 35,00 m² ou F1<br />

bis de 46,00 m² ou F2 de 55,00 m².<br />

Description des logements :<br />

Appartement de type F1 :<br />

Une cuisine équipée avec plaques électriques et four micro-ondes,<br />

Un évier avec placards et un réfrigérateur,<br />

Une chambre / salle de séjour,<br />

Une salle d’eau entièrement équipée et WC,<br />

Une loggia.<br />

Appartement de type F1 bis :<br />

Une entrée avec placard,<br />

Une cuisine équipée avec plaques électriques et four micro-ondes,<br />

Un évier avec placards et un réfrigérateur,<br />

Une chambre / salle de séjour,<br />

Une salle d’eau entièrement équipée et WC,<br />

Une loggia.<br />

4


Appartement de type F2 :<br />

Une entrée avec placard,<br />

Une cuisine équipée avec plaques électriques et four micro-ondes,<br />

Un évier avec placards et un réfrigérateur,<br />

Une salle de séjour,<br />

Une chambre avec placard,<br />

Une salle d’eau entièrement équipée et WC,<br />

Une loggia.<br />

Chaque locataire dispose d’un visiophone dans l’entrée de l’appartement et de volets extérieurs.<br />

Le locataire apporte son mobilier compatible avec les dimensions de son logement, son linge<br />

personnel, sa literie et sa vaisselle.<br />

3.1 – ASSURANCE<br />

Le résident doit, dès son admission, contracter une assurance spécifique multirisques habitation<br />

auprès d’une compagnie solvable.<br />

Les garanties obligatoires sont :<br />

incendie – dégâts des eaux<br />

vol – bris de glace<br />

responsabilité civile<br />

Chaque année la direction de l’établissement demande une attestation d’assurance pour l’année<br />

civile en cours, mentionnant de façon claire les garanties souscrites.<br />

3 2 - JOUISSANCE DU LOGEMENT<br />

Le résident occupe personnellement le logement loué. Il ne peut en aucun cas, céder à un tiers<br />

même gratuitement, les droits qu’il tient du présent contrat.<br />

Le résident conserve durant la durée de son séjour le logement qui lui est attribué à l’entrée, sauf si<br />

la direction donne son accord à une demande écrite de changement d’appartement. Cette mutation<br />

donne lieu à la signature d’un nouveau contrat.<br />

La présence d’un animal de compagnie est admise, sous la responsabilité du locataire.<br />

3.3 - AMÉNAGEMENT<br />

Le résident ne peut faire, dans son logement, aucun changement de distribution ni de travaux sans le<br />

consentement écrit du gestionnaire. Sont interdits tout percement dans les murs et les sols, de<br />

même que la pose de tout matériel au dessus de la surface de la douche, conformément au règlement<br />

de fonctionnement.<br />

5


3.4. ENTRETIEN<br />

Le résident doit laisser le gestionnaire visiter les lieux loués une fois par an, pour s’assurer de leur<br />

état.<br />

Le nettoyage de la grille d’aération et de la hotte de la cuisine est assuré une fois par an par le<br />

service d’entretien du Logement Foyer.<br />

Si le résident n’est plus en mesure d’assurer seul la parfaite propreté du logement mis à sa<br />

disposition, la direction propose la mise en place d’une aide pour l’entretien quotidien et recherche<br />

avec les instances compétences les modalités de prise en charge.<br />

En cas de refus du résident, une lettre recommandée avec accusé de réception lui est adressée<br />

rappelant ses obligations; une procédure de résiliation du contrat peut être engagée.<br />

Toutes les petites fournitures des installations fixes sont à la charge du Logement Foyer.<br />

Tout problème technique doit être signalé immédiatement à la direction.<br />

Le résident devra souffrir toutes réparations, aménagements ou transformations décidés par le<br />

gestionnaire quelles qu’en soient la nature et la durée, le tout sans indemnité.<br />

CHAPITRE 4 : CONDITIONS DE RÉVISION ET DE RÉSILIATION DU<br />

CONTRAT<br />

4.0. - RÉVISION<br />

Toutes les dispositions du présent contrat et des pièces associées sont applicables dans leur<br />

intégralité. Toute actualisation du contrat de séjour, approuvée par le Conseil d’Administration du<br />

C.C.A.S. de Granville se concrétise par un avenant.<br />

4.1 – RÉSILIATION :<br />

4.10. A l’initiative du résident<br />

Le résident peut mettre fin à son séjour pour convenance personnelle, à tout moment.<br />

Le respect d’un préavis de 30 jours est exigé : il débute à compter du premier jour de la décision<br />

du résident.<br />

La décision est notifiée à la direction de l’établissement par lettre recommandée avec accusé de<br />

réception. Le logement est libéré à la date prévue. Un état des lieux contradictoire est dressé. En cas<br />

de résiliation du contrat : la redevance est due pendant la période de préavis.<br />

4.11. A l’initiative de l’établissement<br />

• Inadaptation de l’état de santé aux possibilités d’accueil<br />

En l’absence de caractère d’urgence : si l’état de santé ne permet plus le maintien du résident<br />

dans le Logement Foyer, exemple une perte importante d’autonomie, (GIR 1 et 2 - personne<br />

confinée au lit ou en fauteuil et ne pouvant plus assurer seule ses transferts au niveau locomoteur) la<br />

famille est invitée avec l’aide du médecin traitant à faire les démarches nécessaires pour une entrée<br />

dans un établissement médicalisé.<br />

Le contrat de séjour peut être résilié par lettre recommandée avec accusé de réception. Le logement<br />

est libéré dans un délai de trente jours.<br />

6


En cas d’urgence, la directrice de l’établissement prend les mesures appropriées, en concertation<br />

avec les parties concernées (famille, médecin traitant…).<br />

Si passée la situation d’urgence, son état ne permet pas d’envisager un retour dans l’établissement,<br />

le résident ou son représentant légal sont informés de la résiliation du contrat qui est confirmée par<br />

lettre recommandée avec accusé de réception. Le logement est libéré dans un délai de trente jours<br />

après notification de la décision.<br />

Dans tous les cas, la direction et le CCAS peuvent apporter une aide dans la recherche de solutions<br />

adaptées.<br />

• Incompatibilité de comportement avec la vie en collectivité<br />

Si le résident a une conduite incompatible avec la vie en collectivité (abus de jouissance, scandale<br />

ou désordre grave, ivresse, inconduite, tapage, coups et blessures, défaut d’entretien notoire du<br />

logement) ou s’il contrevient de manière répétée aux dispositions du règlement de fonctionnement,<br />

une procédure d’expulsion peut être engagée. Le résident est avisé par lettre recommandée des<br />

risques qu’il encourt.<br />

Si le comportement ne se modifie pas après la notification des faits, une décision définitive sera<br />

prise dans un délai de 30 jours, par la direction de l’établissement.<br />

La décision définitive est notifiée par lettre recommandée avec accusé de réception. Le logement est<br />

libéré dans un délai de 30 jours après la notification.<br />

• Défaut de paiement de la redevance<br />

Tout retard de paiement égal ou supérieur à un mois est notifié au résident par lettre recommandée<br />

avec accusé de réception et signalé auprès de la Caisse d’Allocations Familiales (CAF) s’il est<br />

bénéficiaire de l’Aide Personnalisée au Logement (APL). Le défaut de paiement doit être régularisé<br />

dans un délai de 30 jours à partir de la notification de retard de paiement.<br />

En cas de non paiement au cours de ce dernier délai, le logement est libéré dans un délai de 30 jours<br />

à partir de la notification du retard de paiement.<br />

• Décès<br />

En cas de décès du locataire, la direction prend contact avec la famille ou les personnes désignées<br />

(légataire, notaire…).<br />

Le logement doit être libéré dans un délai maximum de 30 jours à compter de la date du décès.<br />

La facturation s’arrête à la date de libération du logement.<br />

Dans le cas particulier où des scellés sont apposés sur le logement, la période ainsi concernée donne<br />

lieu à facturation jusqu’à la libération de l’appartement.<br />

Si le conjoint survivant était également logé, il est maintenu, à sa demande, dans le logement. Une<br />

proposition de relogement peut être faite, en fonction des disponibilités : la demande de mutation<br />

est alors examinée, en priorité, par la Commission d’Accès dans le Logement Foyer.<br />

4.12. Dispositions applicables dans tous les cas de résiliation du contrat<br />

- Un état des lieux contradictoire est établi au moment de la libération de l’appartement.<br />

- Quelle que soit la cause de départ, si du fait de l’occupant, le logement nécessite des travaux,<br />

ceux-ci sont à la charge du résident ou de sa famille.<br />

7


- Après un mois de préavis le gestionnaire peut, de plein droit, exiger de reprendre les locaux. Les<br />

meubles et effets personnels sont regroupés dans un local prévu à cet effet après un inventaire<br />

dressé en présence d’un représentant du gestionnaire. Les frais liés à l’opération sont à la charge du<br />

résident ou de sa famille.<br />

CHAPITRE 5 : MONTANT ET FACTURATION DE LA REDEVANCE<br />

Le montant de la redevance est fixé annuellement par décision du Conseil d’Administration du<br />

C.C.A.S de Granville. Il s’applique au premier janvier et vaut pour l’exercice. Le présent contrat<br />

comporte une annexe relative aux prix et tarifs de chaque prestation ; elle est mise à jour après<br />

chaque modification. Les modifications sont portées à la connaissance des résidents,<br />

individuellement et collectivement à travers leur représentation au sein du conseil de la vie sociale.<br />

Le résident s’acquitte de sa redevance mensuelle, à terme à échoir.<br />

S’il bénéficie de l’allocation personnalisée au logement, celle-ci est déduite du montant dû<br />

mensuellement.<br />

Le règlement se fait soit par chèque à l’ordre du Trésor Public, soit par prélèvement automatique<br />

(autorisation de prélèvement à donner à la Directrice du Logement Foyer), soit en espèces, soit par<br />

carte bancaire. Une facture est délivrée par le Logement Foyer.<br />

A la date de signature du présent contrat, pour le logement n°<br />

attribué à<br />

le montant de la redevance mensuelle est de :<br />

Le prix facturé comprend (article R 353-156 à R 353-159 du code de la Construction et de<br />

l’Habitation) :<br />

la location du logement,<br />

l’astreinte de permanence 24h/24,<br />

l’apport de chauffage à 19 degrés l’hiver, et le refroidissement du logement l’été,<br />

les animations,<br />

l’entretien des parties communes (salon, restaurant, couloirs,jardin…),<br />

la jouissance des parties communes,<br />

les frais de fonctionnement du Logement Foyer.<br />

Ne sont pas compris dans le loyer :<br />

les charges comprenant l’eau et la consommation électrique.<br />

Les frais de repas pris dans le restaurant,<br />

l’assurance multirisques (responsabilité civile, incendie, dégâts des eaux, bris de glace, vol)<br />

pour le logement,<br />

les prestations des différents intervenants extérieurs (coiffeurs, service d’aide à domicile,<br />

frais médicaux et para médicaux…),<br />

la redevance TV et la taxe d’habitation,<br />

l’abonnement et les communications téléphoniques ainsi que la connexion internet.<br />

En cas d’absence pour raison personnelle ou hospitalisation, le montant de la redevance reste<br />

dû.<br />

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CHAPITRE 6 : SURVEILLANCE MÉDICALE ET SOINS DE SANTÉ<br />

Le résident a le libre choix de son médecin traitant et des différents intervenants médicaux<br />

(pharmacie, infirmière à domicile, kinésithérapeute,…).<br />

Il assure alors personnellement le paiement des frais médicaux et pharmaceutiques en demandant le<br />

remboursement par les organismes d’assurance maladie.<br />

En cas d’urgence, la Direction de l’établissement ou la personne mandatée par le gestionnaire de<br />

l’établissement est habilitée à prendre toute mesure appropriée sur avis du médecin traitant, du<br />

médecin de garde dans la commune ou des services d’urgence (SAMU).<br />

La famille du résident ou la personne désignée pour le représenter est avertie par la Direction ou son<br />

représentant dans les plus brefs délais des mesures prises et de leurs conséquences.<br />

En cas de danger pour lui-même ou en cas d’urgence médicale, l’équipe du Logement Foyer peut<br />

faire transférer le résident vers les services hospitaliers compétents en appelant directement le<br />

SAMU ou les pompiers.<br />

Le contrat de séjour est établi en deux exemplaires. Le premier est remis au résident et/ou à son<br />

représentant légal le cas échéant, le second est classé dans le dossier administratif du résident dans<br />

le Logement Foyer.<br />

M…..<br />

Appartement n°<br />

déclare avoir pris connaissance du livret d’accueil dans lequel sont inclus la charte des droits et<br />

libertés de la personne accueillie, ainsi que le règlement de fonctionnement qui sont annexés au<br />

présent contrat et sont applicables dans leur ensemble.<br />

Fait à Granville, le<br />

Signature du résident :<br />

(précédée de la mention « lu et approuvé » )<br />

ou son représentant :<br />

Signature de la Directrice du Logement Foyer :<br />

Signature du Président du C.C.A.S:<br />

9


ANNEXE 1 – TARIFS<br />

Tarifs des redevances<br />

LOYERS DU<br />

SECTEUR<br />

« SOCIAL »<br />

Loyer<br />

Prestations à<br />

refacturer<br />

Redevance totale<br />

35 m² personne seule 380 € 340 € 720 €<br />

35 m² couple 380 € 425 € 805 €<br />

46 m² personne seule 440 € 410 € 850 €<br />

46 m² couple 440 € 512 € 952 €<br />

55 m² personne seule 490 € 460 € 950 €<br />

55 m² couple 490 € 575 € 1065 €<br />

LOYERS DU<br />

SECTEUR « PRIVÉ »<br />

Loyer<br />

Prestations à<br />

refacturer<br />

Redevance totale<br />

35 m² personne seule 575 € 340 € 915 €<br />

35 m² couple 575 € 425 € 1000 €<br />

46 m²personne seule 665 € 410 € 1075 €<br />

46 m² couple 665 € 512 € 1177 €<br />

55 m² personne seule 740 € 460 € 1200 €<br />

55 m² couple 740 € 575 € 1315 €<br />

10


Tarifs de la restauration<br />

* Restauration des résidents<br />

Repas complet du midi servis en salle (entrée - plat - fromage<br />

- dessert)<br />

5,70 €<br />

Potage du soir (à domicile) 0,30 €<br />

Formule repas du midi (entrée - plat - fromage - dessert) +<br />

potage le soir<br />

6,00 €<br />

Formule repas week-end (potage - entrée - plat - fromage -<br />

dessert)<br />

6,50€<br />

* Restauration des passagers<br />

Repas complet invités (entrée - plat - fromage - dessert) 7,00 €<br />

* Boissons<br />

Vin rouge carafe 25 cl 0,70 €<br />

Cidre bouteille de 25 cl 0,70 €<br />

Bière bouteille de 33 cl 0,70 €<br />

Coca, orangina, eau pétillante 0,70 €<br />

Café, thé, chocolat 0,70 €<br />

Vin rouge bouteille de 37 cl 2,30 €<br />

Vin bouteille de 75 cl 3,50€<br />

11


ANNEXE 2<br />

Je soussigné(e)<br />

…………………………………………………………………………………………<br />

refuse la publication ou la reproduction de mon image.<br />

Fait à Granville, le<br />

Signature<br />

12

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