Manual de las Buenas Prácticas

C A P Í T U L O 7 - P R O M O V E R L A I G U A L D A D D E G É N E R O E N E L F I L M E , L A T V Y E L T E A T R O
1. ESLOVENIA
Garantizar la integración de la perspectiva de género en las artes
interpretativas y el filme
En el año 2008, la Oficina para la Igualdad de Oportunidades en Eslovenia 39 lanzó un proyecto titulado
Hacer efectiva la perspectiva de género, bajo el programa de la UE Progreso dirigido para mejorar la
promoción de la perspectiva de género en las políticas y programas nacionales. El objetivo de este
proyecto era sensibilizar sobre la paridad de género e informarle a la sociedad sobre la temática de
género y las herramientas que se pueden implementar para que esta estrategia sea eficaz.
La Resolución del Parlamento Europeo del 10 de marzo de 2009 sobre Igualdad de trato y de acceso de
hombres y mujeres en las artes del espectáculo 40 fue usado como base para el debate sobre los
mecanismos que producen desigualdades en el terreo de las artes del espectáculo y en otras áreas de
la cultura en Eslovenia. A todos los participantes en el Ministerio de Cultura se les solicitó que lean las
recomendaciones sobre la Resolución el Parlamento Europeo, con el fin de detectar similitudes entre la
situación en Eslovenia y escribir sus propuestas. Estas propuestas fueron luego debatidas en
profundidad en grupos y se incorporaron algunas recomendaciones. Se alentó a los participantes para
que usaran la estrategia de promoción de la perspectiva de género en su actividad profesional cotidiana
cuando redactaran legislaciones, programas nacionales y otros documentos. Se condujeron
deliberaciones también sobre la igualdad de empleo y los estereotipos de género en la industria del
cine, centrándose en la cuestión de edad en las mujeres, la diferencias de remuneración por razones de
sexo, estatus diferentes y trato desigual para los actores y las actrices en distintas situaciones, etc.
Como seguimiento de este proyecto la Oficina para la Igualdad de oportunidades organizó un programa
de capacitación para los responsables de la toma de decisiones en el Ministerio de Cultura con el fin de
buscar formas que permitan aumentar la promoción de la perspectiva de género en todas las áreas de
la cultura. Aquellos que tomaron parte en el curso de capacitación (funcionarios estatales y agentes en
los Ministerios) reflexionaron al respecto y debatieron sobre la importancia de la temática de género en
sus áreas de trabajo, los efectos negativos de los estereotipos sexistas y las posibles implicaciones de
las políticas que pueden conseguir resultados pobres de no aplicarse la estrategia nacional de la
promoción de la perspectiva de género, que incluye herramientas como estadísticas desagregadas por
sexo, evaluación de impacto según el sexo, consulta con expertos en la temática de género, etc.
La capacitación dirigida para promover la perspectiva de género entre los políticos en Eslovenia sigue
en curso. Tan pronto como todos los ministerios estén familiarizados con la promoción de la perspectiva
de género, la Oficina para la Igualdad de Oportunidades preparará un informe en el cual se incluirá una
evaluación de todas las sesiones de capacitación organizadas con los ministerios. Dicha Oficina aspira
a que el proyecto y las sesiones de capacitación para promover la perspectiva de género en particular,
aumenten el conocimiento y la capacidad de todos los participantes y produzca resultados de
envergadura en la búsqueda por lograr la paridad de género y en la lucha contra los estereotipos.
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39 http://www.uem.gov.si/en
40 http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:C:2010:087E:0027:0029:EN:PDF