05.09.2015 Views

Kaupan Maailma

Kaupan Maailma - SmartPage

Kaupan Maailma - SmartPage

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Huhtikuu<br />

TEEMA: REKRYTOINNIN ABC<br />

Kaupassa yksikään päivä ei ole samanlainen.<br />

Ruuhkahuippuja ja hiljaisempia hetkiä voidaan<br />

ennakoida, mutta etenkin henkilökunnan yllättävät<br />

sairastumiset asettavat haasteita työvuorojen<br />

suunnittelulle. Henkilöstöpalveluyritykset ovat tulleet<br />

avuksi arjen pyörittämiseen.<br />

Teksti PÄLVI SALO Kuva MATTI MATIKAINEN<br />

Vuokrattavana<br />

ammattitaitoista työvoimaa<br />

H<br />

enkilöstöpalveluyritysten<br />

käyttö kaupan alalla<br />

alkoi yleistyä 1990-luvun<br />

laman jälkeen. Sitä<br />

ennen vuokratyövoimaa<br />

käytettiin jo esimerkiksi ravintoloissa ja<br />

toimistotehtävissä.<br />

Henkilöstöpalveluyritysten Liiton jäsentutkimuksen<br />

2009 mukaan henkilöstöpalveluala<br />

työllisti vuonna 2008 noin<br />

110 000 työntekijää, joista HPL:n jäsenyritykset<br />

noin 73 000.<br />

Henkilötyövuosiksi muutettuna koko<br />

ala työllistää noin 32 000 ihmistä, joista<br />

reilut 30 000 on vuokratyöntekijöitä.<br />

Tämä vastaa reilua prosenttia koko työvoimasta.<br />

Portti työelämään<br />

Vuokratyöhön on liitetty sellaisia kirosanoja<br />

kuin pätkätyöt ja epätyypilliset<br />

työsuhteet. Tänä päivänä voi kuitenkin<br />

hyvin kysyä, mikä on tyypillinen työsuhde<br />

tai -ura. Työelämä on muuttumassa<br />

kovaa vauhtia, ja perinteinen kahdeksasta<br />

neljään -päivä yhden ja saman työnantajan<br />

palveluksessa 30 vuoden ajan<br />

alkaa olla jo harvinaisuus.<br />

On paljon ihmisryhmiä, joille tilapäiset<br />

ja lyhytaikaiset työsuhteet sopivat<br />

hyvin. Esimerkiksi nuorille vuokratyö<br />

voi olla portti työelämään ja tapa tutustua<br />

erilaisiin työpaikkoihin. Tyypillinen<br />

vuokratyöntekijä onkin opiskelija, joka<br />

haluaa tehdä töitä joustavasti.<br />

Myös seniorikansalaiset ovat kasvava<br />

ja haluttukin työntekijäryhmä henkilöstöpalveluyritysten<br />

palkkalistoilla. Vanhin<br />

HOK-Elantoon tätä kautta tullut<br />

työntekijä on 75-vuotias, henkilöstöjohtaja<br />

Antero Levänen kertoo. Iäkkäille<br />

henkilöille vuokratyö on usein keino pysyä<br />

kiinni sosiaalisessa elämässä.<br />

Osaamisesta huolehditaan<br />

Henkilöstöpalveluyrityksen palkkalistalla<br />

oleva työntekijä voi itse valita, millaisia<br />

työvuoroja haluaa tehdä.<br />

– Periaate on, että töitä saa tehdä,<br />

mutta niitä ei ole pakko vastaanottaa,<br />

kehitysjohtaja Jussi Siiriäinen Vara-<br />

Apu Henkilöstöpalvelut Oy:stä sanoo.<br />

Vara-Apu Henkilöstöpalvelut on<br />

vuonna 2004 perustettu yritys, joka on<br />

erikoistunut ainoastaan päivittäistavarakaupan<br />

alalle. Strategiseen päätökseen<br />

vaikutti omistajien, Siiriäisen ja<br />

toimitusjohtaja Petri Hasun vahva oma<br />

marketkaupan tausta. Myös muilla yrityksen<br />

avainhenkilöillä on työkokemusta<br />

kaupan alalta.<br />

– Kun tuntee itse kaupan arjen, ymmärtää,<br />

millaisiin tehtäviin ihmisiä haetaan,<br />

millaista osaamista tämä edellyttää<br />

ja kuinka esimerkiksi erikokoisten<br />

kauppojen tarpeet eroavat toisistaan. Me<br />

koulutamme työntekijämme yhteistyössä<br />

kaupan kanssa. Vuokratyöntekijät<br />

eivät siis ole ”kadulta repäistyjä tyyppejä”,<br />

vaan heillä on valmiudet toimia<br />

mitä erilaisimmissa kaupan tehtävissä,<br />

Siiriäinen kertoo.<br />

– Vielä ei kuitenkaan ole aivan tavatonta,<br />

että esimies hämmästyy, kun<br />

meiltä tullut työntekijä pystyy saman<br />

tien aloittamaan hommat kaupan kassalla,<br />

palvelupäällikkö Katja Virtanen<br />

täydentää.<br />

Alan maine parantunut<br />

Osaamiseen liittyvät kysymykset ovat<br />

osa niitä ennakkoluuloja, joita vuokratyöntekijöitä<br />

ja alan yrityksiä kohtaan<br />

tunnetaan. Tai voisiko jo sanoa, tunnettiin.<br />

Alan maine on nimittäin viime vuosina<br />

kohentunut.<br />

HPL päätti kuluvan vuoden alusta<br />

erottaa jyvät akanoista ja alkoi auktorisoida<br />

jäsenyrityksiään. Auktorisoinnissa<br />

korostetaan työnantajavelvoitteista huolehtimista<br />

ja alan toimintaperiaatteiden<br />

ja suositusten noudattamista.<br />

Auktorisoitavia yrityksiä tulee valvomaan<br />

lautakunta, jossa ovat mukana<br />

edustajat työnantaja- ja työntekijäjärjestöistä<br />

sekä viranomaistaholta.<br />

Vara-Apu Henkilöstöpalvelut haki ja<br />

sai auktorisoinnin heti, kun se tuli mahdolliseksi.<br />

Siiriäisen mielestä on erinomaista,<br />

että hieman villinä pidetty ala<br />

sai selkeät pelisäännöt.<br />

– Meille on tärkeää, että paitsi hoidamme<br />

velvoitteemme työntekijöitämme kohtaan,<br />

myös ylitämme lain minimin. Meillä<br />

on esimerkiksi omat palkitsemis- ja kannustejärjestelmät<br />

henkilökunnallemme.<br />

Vuonna 2009 tehdyn valtakunnallisen<br />

vuokratyöntekijätutkimuksen mukaan<br />

kaupan alalla työskentelevät vuokratyöntekijät<br />

ovat kohtuullisen tyytyväisiä<br />

omaan tilanteeseensa. Työnantajat olivat<br />

28 <strong>Kaupan</strong> <strong>Maailma</strong> 2 | 2010

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!