Zjazd Sprawozdawczy str 3-8 Federacji ZZPAiT PKP

More documents

Recommendations

Info

<strong>Zjazd</strong> <strong>Sprawozdawczy</strong> Federacji ZZPAiT PKP ci¹g dalszy ze str. 5 Do podstawowych zadañ Komisji nale- ¿a³o wypracowywanie stanowisk i wniosków dla Prezydium i Rady Federacji w zakresie dotycz¹cym opiniowanych przez Federacjê za³o¿eñ i projektów aktów prawnych, uk³adów zbiorowych i regulaminów pracy oraz spraw zwi¹zanych z bie¿¹cym funkcjonowaniem i dzia³alnoœci¹ w zakresie ochrony i reprezentacji naszych cz³onków - pracowników spó³ki PKP PLK S.A. W minionym okresie sprawozdawczym Komisja odby³a osiem posiedzeñ, w tym jedno wyjazdowe. W spotkaniach brali udzia³ zaproszeni goœcie reprezentuj¹cy zarówno w³adze zwi¹zkowe jak i pracodawcê. W dalszej czêœci sprawozdania Janusz Stefañczyk omówi³ prace komisji nad zmianami w ZUZP, negocjacje wzrostu wynagrodzeñ, sprawy zwi¹zane z reorganizacj¹ struktury organizacyjnej w PLK, prace nad zmianami i aktualizacj¹ regulaminów i instrukcji s³u¿bowych a tak¿e stanowisku Komisji co do prawid³owoœci obsady stanowisk oraz realizacji szkoleñ zwi¹zanych z modernizacj¹ i zabudow¹ nowoczesnych urz¹dzeñ srk. Wiele uwagi poœwiêci³ sprawom zatrudnienia i wynagrodzenia. Z niewystarczaj¹cego zatrudnienia w pionach utrzymania wynikaj¹ codzienne problemy naszych cz³onków zwi¹zane z ewidencj¹ i prawid³owym rozliczaniem czasu pracy, - kontynuowa³ - chocia¿ na tym szczeblu, mo¿emy powiedzieæ o sta³ej poprawie sytuacji dotycz¹cej, zmiany sposobu samooceny naszych cz³onków w zakresie hierarchii wykonywanych przez nich zadañ w ramach dzia³alnoœci spó³ki. W porównaniu z poprzedni¹ kadencj¹ w obecnym okresie sprawozdawczym mo¿emy odnotowaæ spadek iloœci podejmowania interwencji w sytuacjach zatrudniania pracowników automatyki do prac nie zwi¹zanych z utrzymaniem urz¹dzeñ sterowania ruchem kolejowym. Na tym polu, na skutek sta³ego monitorowania i podejmowanych interwencji w poszczególnych zak³adach pracy, mo¿emy odnotowaæ znaczn¹ poprawê. Stale podnoszony przez naszych cz³onków problem niedoborów w zatrudnieniu, a w zasadzie braku jakiejkolwiek polityki zatrudnieniowej powoduj¹cy powiêkszanie siê luki pokoleniowej, znalaz³ oddŸwiêk w podjêtych przez kolejne zarz¹dy spó³ki dzia³aniach wspó³pracy z jednostkami oœwiatowymi i uruchomieniem szkolnictwa zawodowego nie tylko na poziomie akademickim, ale i na poziomie zawodowej szko³y œredniej. Mo¿emy mieæ nadziejê, o ile ten kierunek bêdzie kontynuowany, na zasilanie stanowisk m³odszymi rocznikami tak, aby iloœæ pracowników zatrudnionych w pionie utrzymania w kolejnych latach przesta³a siê zmniejszaæ. Równie¿ nasz¹ trosk¹ by³ i bêdzie w tym zakresie realizowany obecnie w spó³ce Program Dobrowolnych Odejœæ w ramach zawartej Umowy Spo³ecznej na lata 2012 2015. Wspólnym naszym interesem jest zapewnienie równie¿ naszym cz³onkom, mo¿- liwoœci zakoñczenia aktywnoœci zawodowej w ramach tego programu, ale i jednoczeœnie nie doprowadzenie do sytuacji, w której braki zatrudnienia w zespo³ach utrzymaniowych uniemo¿liwi¹ wykonywanie zadañ postawionych przed t¹ grup¹ zawodow¹. W dalszej czêœci sprawozdania Janusz Stefañczyk podsumowa³ dzia³ania Komisji po po³owie kadencji. Wskaza³ na ma³e zaanga¿owanie niektórych organizacji zak³adowych, co wydaje siê niezrozumia³e wobec oczekiwañ szeregowych cz³onków zwi¹zku. Zaapelowa³ do delegatów o podjêcie niezbêdnych dzia³añ, aby tê sytuacjê zmieniæ. Od nas wszystkich, delegatów i delegatek, naszego zaanga¿owania i sposobów dzia³ania, zale¿y bezpoœrednio w jaki sposób reprezentujemy pracowników, których skupiamy w swoich szeregach i jak oni postrzegaj¹ na co dzieñ, skutecznoœæ w dzia³aniu organizacji cz³onkowskich Federacji, a poprzez nie i samej Federacji - podkreœli³. Dziêkuj¹c za dotychczasow¹ wspó³pracê ¿yczê obecnym i przysz³ym cz³onkom Komisji, a tak¿e wszystkim tu dzisiaj zebranym Delegatkom i Delegatom, sukcesów w dalszej pracy, a przede wszystkim skutecznoœci w dzia³alnoœci zwi¹zkowej - zakoñczy³ sprawozdanie przewodnicz¹cy Komisji Automatyki. Nastêpnie g³os zabra³ Andrzej Œliwiak - przewodnicz¹cy Komisji Telekomunikacji. Podobnie jak przedmówca, sprawozdanie z dzia³alnoœci Komisji rozpocz¹³ od przedstawienia jej sk³adu, w którym s¹ przedstawiciele wszystkich organizacji zak³adowych Federacji. Posiedzenia Komisji odbywa³y siê œrednio raz na kwarta³, a w miarê potrzeb cz³onkowie Komisji obradowali przy pomocy ³¹czy telekonferencyjnych. Prace Komisji od pocz¹tku kadencji zdominowa³y prace na Paktem Gwarancji Pracowniczych w zwi¹zku z planowan¹ prywatyzacj¹ spó³ki TK Telekom. Po kilkumiesiêcznych pracach, wielokrotnych spotkaniach organizacji zwi¹zkowych z Zarz¹dem spó³ki Pakt zosta³ parafowany 4 paŸdziernika ubieg³ego roku. Niestety w dalszym ci¹gu nie s¹ znane losy tak oczekiwanego przez pracowników Paktu Gwarancji Pracowniczych - mówi³ Andrzej Œliwiak. W parafowanym 4 paŸdziernika 2011 r. Pakcie Gwarancji Pracowniczych widnieje zapis: „w przypadku niepodpisania umowy prywatyzacyjnej do dnia 30 wrzeœnia 2012 roku Pakiet przestaje obowi¹zywaæ, a zobowi¹zania w nim okreœlone i niewykonane do tej daty poczytuje siê za niezawarte”. Zarz¹d spó³ki TK Telekom nie wyrazi³ zgody na zmianê tego zapisu. Skierowa³ zwi¹zki zawodowe do W³aœciciela PKP S.A. a ten do Krzysztofa Mamiñskiego, pe³nomocnika zarz¹du PKP S.A. odpowiedzialnego za dialog ze zwi¹zkami zawodowymi. W dniu 25 wrzeœnia tego roku dosz³o do spotkania zwi¹zków zawodowych z Krzysztofem Mamiñskim i prezesem TK Telekom Micha³em Hamryszakiem. Prze³om nie nast¹pi³. Krzysztof Mamiñski nie przychyli³ siê do propozycji zwi¹zków zawodowych, ustalono jednak, ¿e strona zwi¹zkowa wyst¹pi w najbli¿- szym czasie do W³aœciciela z ¿¹daniem podjêcia negocjacji celem przyjêcia parafowanego Paktu. Komisja Telekomunikacji wnioskuje, aby w przypadku negocjacji Paktu Gwarancji Pracowniczych z przysz- ³ym W³aœcicielem zatrudniæ prawnika. W dalszej czêœci sprawozdania przewodnicz¹cy Komisji opisa³ dotychczasowy
Goœcie <strong>Zjazd</strong>u. Od lewej Ryszard Stachowicz - z-ca dyrektora ds. ekonomiczno-finansowych IZ Szczecin, Julian Skrochocki - dyrektor IZ Gdynia, Bogdan Nowicki - z-ca dyrektora ds. esksploatacyjnych IZ Poznan i Tomasz Kamiñski - kierownik dzia³u kolejowego ds. automatyki firmy Torpol. przebieg procesu prywatyzacyjnego spó³ki TK Telekom. Nawi¹zuj¹c do tej informacji powiedzia³: Widz¹c ewidentne zagro¿enie dla losów pracowników zwi¹zki zawodowe dzia³aj¹ce w spó³ce TK Telekom powo³a³y 4 lipca br. Krajowy Komitet Protestacyjno - Strajkowy. Jest to konsekwencja z³amania ustaleñ Zespo³u Trójstronnego do spraw kolejnictwa z dnia 1 kwietnia 2011 roku i dopuszczenie do analizy ekonomicznej (due dilligence) potencjalnych inwestorów bez Paktu Gwarancji Pracowniczych. W tej sytuacji pozostaje pisemne zapewnienie ministra Andrzeja Massela z kwietnia tego roku, ¿e spó³ka PKP S.A. nie bierze pod uwagê wariantu prywatyzacji TK Telekom sp. z o.o. bez zawartego Paktu Gwarancji Pracowniczych. Na ostatnim wrzeœniowym posiedzeniu Komisja Telekomunikacji postanowi³a, aby poprzez struktury zwi¹zkowe w terenie, w obliczu trwaj¹cego procesu prywatyzacji i negocjacji Paktu Gwarancji Pracowniczych, uœwiadamiaæ pracowników spó³ki TK Telekom o gotowoœci do strajku w³¹cznie w obronie praw pracowniczych. W dalszej czêœci wyst¹pienia mówi³ o pracach Komisji zwi¹zanych z ZUZP, opracowaniem regulaminu ZFŒS oraz regulaminu prac komisji spraw socjalnych. Podsumowuj¹c prace Komisji stwierdzi³: Przedmiotem prac Komisji w okresie sprawozdawczym by³y tematy ze sfery zatrudnieniowo - p³acowej. Krytycznie odnosiliœmy siê do wielu nieprzemyœlanych decyzji kierownictwa spó³ki, zg³aszaj¹c jednoczeœnie w³asne, konstruktywne wnioski. Na ostatnim posiedzeniu cz³onkowie Komisji z dezaprobat¹ odnieœli siê do zarzutów dyrektora Pionu Robót Telekomunikacyjnych Micha³a Klimczaka o niskiej wydajnoœci pracy pracowników TK Telekom w stosunku do firm zewnêtrznych zatrudnionych przy tych samych kontraktach realizowanych przez spó³kê. Komisja wnioskowa³a o spotkanie z dyrektorem Klimczakiem w poszerzonym sk³adzie o kierowników i brygadzistów, aby jeszcze raz odnieœæ siê do stawianych zarzutów. Koñcz¹c sprawozdanie z prac Komisji Telekomunikacji Andrzej Œliwiak podziêkowa³ wszystkim za dotychczasow¹ wspó³pracê. Kolejne, ju¿ ostatnie sprawozdanie, z³o¿y³ przewodnicz¹cy Komisji Rewizyjnej Federacji Jan Paluch. Po przedstawieniu prac Komisji i wyników przeprowadzonych kontroli wyst¹pi³ z wnioskiem o udzielenie absolutorium Radzie Federacji. Po przedstawieniu sprawozdañ prowadz¹cy obrady Miros³aw Rapiej otworzy³ dyskusjê. W znacznej czêœci zosta³a poœwiêcona sprawom formalnym zwi¹zanym z regulaminami, interpretacj¹ statutu. Jej efektem by³o powo³anie Komisji Statutowej, której zadaniem bêdzie takie dopracowanie statutu, aby jego interpretacja nie budzi³a najmniejszych w¹tpliwoœci. W jej sk³ad weszli przedstawiciele wszytkich MOZ-ów. Sporo emocji pojawi³o siê w dyskusji nad ulgami przejazdowymi. Pojawi³y siê g³osy podwa¿aj¹ce sens przynale¿noœci do Zwi¹zku Pracodawców Kolejowych. W ZPK zarabiaj¹ krocie, a nam zabieraj¹ ostatnie, historyczne przywileje - powiedzia³ jeden z delegatów. Dyskusjê zakoñczono g³osowaniem nad absolutorium. Przy 56 g³osach za, 1 przeciwnym i 8 wstrzymuj¹cych delegaci udzielili absolutorium Radzie Federacji. Pierwszy dzieñ obrad zakoñczono przyjêciem uchwa³ <strong>Zjazd</strong>u. W drugim dniu <strong>Zjazd</strong>u w obradach uczestniczyli zaproszeni goœcie. Przybyli Marek S³owikowski - dyrektor generalny Urzêdu Transporu Kolejowego, Franciszek Bobrowski - wiceprzewodnicz¹cy Ogólnopolskiego Porozumienia Zwi¹zków Zawodowych, Micha³ Hamryszak - Prezes Zarz¹du, dyrektor generalny spó³ki TK Telekom sp. z o.o., Jacek Ka³³aur - Cz³onek Zarz¹du, dyrektor ds. pracowniczych spó³ki PKP PLK S.A., Julian Skrochocki - dyrektor IZ Gdynia, Ryszard Stachowicz - z-ca dyrektora ds. ekonomiczno - finansowych IZ Szczecin, Bogdan Nowicki - z-ca dyrektora ds. eksploatacyjnych IZ Poznañ i Tomasz Kamiñski - kierownik dzia³u kolejowego ds. automatyki firmy Torpol - Grupy Polimex-Mostostal. Jako pierwszy z zaproszonych goœci g³os zabra³ Franciszek Bobrowski - wiceprzewodnicz¹cy OPZZ. Przekaza³ pozdrowienia dla delegatów od przewodnicz¹cego Jana Guza, a w dalszej czêœci swojego wyst¹pienia mówi³ o bie¿¹cych dzia³aniach centrali OPZZ, która k³adzie szczególny nacisk na obronê ograniczanych przez rz¹d praw emerytalnych. Marek S³owikowski - dyrektor generalny UTK przekaza³ na rêce przewodnicz¹cego Federacji Tadeusza Gawina list od prezesa UTK Krzysztofa Dyla i przedstawi³ zadania, nad którymi aktualnie pracuje urz¹d. Nieco mniej komfortow¹ sytuacjê mieli nastêpni goœcie, którzy zostali zasypani pytaniami przez delegatów. Reprezentuj¹cy PKP PLK S.A. Jacek Ka³³aur z racji swojej funkcji w zarz¹dzie ograniczy³ siê do odpowiedzi na tematy zwi¹zane z zatrudnieniem i polityk¹ kadrow¹ spó³ki. W sprawach dotycz¹cych problemów pionu automatyki odsy- ³a³ pytaj¹cych z wdziêkiem i swad¹ do kompetentych cz³onków zarz¹du spó³ki PLK. dokoñczenie na str. 8 Goœcie <strong>Zjazd</strong>u - od lewej Franciszek Bobrowski - wiceprzewodnicz¹cy OPZZ, Marek S³owikowski - dyrektor generalny UTK, Micha³ Hamryszak - prezes Zarz¹du TK Telekom sp. z o.o. i Jacek Ka³³aur - cz³onek Zarz¹du, dyrektor ds. pracowniczych PKP PLK S.A.
Page 1 and 2: ISSN 1642-2023 przekaznik@gazeta.pl
Page 3 and 4: Delegaci obradowali w £azach <stro
Page 5: ³eczn¹, któr¹ wszystkie zwi¹zk
Page 9 and 10: Sponsorzy Zjazdu S
Page 11: wia awaryjnego przyjecha³a w okrê

Zjazd Sprawozdawczy str 3-8 Federacji ZZPAiT PKP

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?