ZAPOŠLJAVANJE OSOBA SA INVALIDITETOM U SRBIJI Moguænosti i izazovi

istrazivanja
V - CILJEVI ISTRAŽIVANJA
Istraživanje „Zapošljavanje osoba sa invaliditetom u Srbiji – moguænosti i izazovi“ je
imalo za cilj da:
ispita postojeæi pravni okvir za zapošljavanje osoba sa invaliditetom u
Srbiji;
identifikuje postojeæe podsticajne mere za zapošljavanje osoba sa
invaliditetom;
ispita i analizira karakteristike nezaposlenih OSI kao ponudu na tržištu
radne snage;
ispita kapacitete i spremnost poslodavaca za zapošljavanje OSI.
Dodatno, istraživanje je imalo za cilj i da ispita poèetne efekte Zakona o profesionalnoj
rehabilitaciji i zapošljavanju OSI na zaposlenost ovih osoba, kao posledicu aktivnosti
MIDWAY projekta.
VI - METODOLOGIJA
Istraživanje o zapošljavanju osoba sa invaliditetom u Srbiji – moguænosti i izazovi,
zasniva se na primeni sledeæih istraživaèkih metodologija:
a. analizi osnovnih dokumenata relevantnih za zapošljavanje OSI;
b. kvantitativnoj analizi prikupljanjih podataka putem ankete.
Dokumenti analizirani u sklopu ovog istraživanja odabrani su na osnovu njihove
relevantnosti za temu istraživanja. Posebna pažnja u analizi dokumenata bila je
usmerena na strateška dokumenta i odgovarajuæa zakonska rešenja, kao i podsticajne
mere i beneficije za zapošljavanje osoba sa invaliditetom.
U skladu sa predviðenim ciljevima i aktivnostima MIDWEY projekta prikupljanje
podataka putem ankete je realizovano u pet opština u Srbiji: Beograd, Niš, Leskovac,
Novi Sad, Kragujevac. Sprovedene su dve ankete u vremenskom razmaku od devet
meseci. Svaka od anketa imala je dva dela i to:
21