VERONA MEDICA
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PROFESSIONE E LEGGEPer le imprese, la deducibilità dellespese di rappresentanza sarà pari a:- all’1,3% dei ricavi e altri proventifino a 10 milioni di euro;- allo 0,5% dei ricavi e altri pro ventiper la parte eccedente 10 milionie fino a 50 milioni;- allo 0,1% dei ricavi e altri pro ventiper la parte eccedente 50 milioni.ALCUNE PARTICOLARITÀPERI PROFESSIONISTI:- Spese di vitto e alloggio delprofessionista ad un convegno:costo deducibile nel limiti del 50%del 75%,- Spese di vitto e alloggio generiche:costo deducibile al 75% del2% del fatturato,- Spese di vitto e alloggio sostenuteper motivi di rappresentanza:costo deducibile al 75% del 1%del fatturato.COSA DOVETE FARE?: ricordarsisempre di allegare alla fattura, tuttala documentazione comprovante laspesa. Per esempio, se si tratta dispesa di vitto e alloggio sostenuta perfrequenza ad un convegno, allegarela scheda di partecipazione alconvegno con le date prefissate.Oppure, se si tratta di pranzo offertoai clienti, allegare documentazionecontenente i nominativi dei clienti.STUDIO COMMERCIALISTA ZANARDIPIAZZA MUNICIPIO, 9 – 37050 ANGIARI (VR)TEL 0442 660245 FAX 0442 664490E-MAIL: INFO@STUDIOZANARDI.COMRESOURCING ltdCERCAODONTOIATRI, neolaureatio con esperienza di lunga data,interessati a trasferirsiper un impiego nel Regno Unito.È richiesta una buona conoscenzadella lingua inglese, sono garantiti30 gg. di ferie all’anno e un salariominimo di 70.000 € annui.Per informazioni:www.resourcing.uk.comTel: 0044 207 843 2410Fax: 0044 207 837 3566MEDICINA DI FAMIGLIACOME CALCOLARE IL COMPENSO DOVUTOAL SOSTITUTOIl nuovo accordo collettivo nazionale per la disciplina dei rapporti economici con i medici di medicina generale derivante dall’intesa della ConferenzaStato-Regioni n. 2272 del 23.03.2005 prevede che:“L’onorario spettante al medico sostituto è calcolato, …omissis.., nella misura del 70% del compenso di cui alla lettera A, comma 1 dell’art. 59..”Il compenso in questione è il “COMPENSO FORFETTARIO ANNUO”.Questo va corrisposto per intero se la sostituzione si effettua nei mesi di aprile, maggio, ottobre e novembre; va aumentato del 20% se la sostituzioneavviene nei mesi di Dicembre, gennaio, febbraio, marzo; va diminuito del 20% se la sostituzione avviene nei mesi di giugno, luglio, agosto, settembre.In pratica quindi la formula per il calcolo è la seguente. Dal cedolino mensile:Compenso forfetario X 70% : 30 = X(somma dovuta per ogni giorno di sostituzione)X va aumentato del 20% nei mesi di dicembre, gennaio, febbraio, marzoX va diminuito del 20% nei mesi di giugno, luglio, agosto, settembre28 VERONA MEDICA
PROFESSIONE E LEGGEAccertamenti sui lavoratori:sostanze stupefacenti e psicotrope,laboratori autorizzatiFacendo seguito alla precedente notadella scrivente direzione, prot. n.651062/50.03.42, del 5 dicembre 2008ad integrazione e rettifica della stessa,si provvede a fornire le indicazioni relativeai Laboratori autorizzati agli accertamentianalitici di primo livello, cosìcome scaturite a seguito di confrontooperato nell’ambito del Tavolo di lavorosui laboratori di sanità pubblica, attivatodall’Agenzia Regionale Socio Sanitaria(ARSS).Si evidenzia, pertanto, che:• le idonee strutture laboratoristicheche possono effettuare il test tossicologico-analiticodi primo livello - dicui al paragrafo 3 del capo relativoalle Procedure accertative di primolivello da parte del medico competente...omissis..., sono i laboratori dianalisi pubblici e privati, autorizzatiai sensi della L.R. 16 agosto 2002,n. 22 e specificatamente quelli rientrantinelle categorie B10 e B12dell’Allegato 1 alla DGR 6 agosto2004, n. 2501;• i laboratori come sopra individuatidovranno inviare alla Regione delVeneto, Direzione Prevenzione, unadichiarazione sostitutiva di atto dinotorietà ex art. 47 del DPR 28dicembre 2000, n. 445, in ordine alpossesso ed al rispetto delle procedureche garantiscono la privacy, ladignità e la libertà individuale dellapersona sottoposta ad accertamento,nonché al possesso ed alrispetto delle Procedure di laboratorioper l’effettuazione degli accertamentitossicologico-analitico diprimo livello di cui all’Allegato Aall’Accordo sancito in sede di ConferenzaPermanente per i rapporti fralo Stato, le Regioni e le ProvinceAutonome in data 18 settembre2008;• le citate procedure verranno accertatein fase di autorizzazione o divigilanza da parte delle strutturecompetenti (ARSS e Aziende ULSS).In relazione alla definizione dei requisitidi accreditamento dei laboratori di sanitàpubblica, si comunica che la Regionedel Veneto ha attivato presso l’ARSS unospecifico tavolo per la predisposizionedella check-list.DIREZIONE PREVENZIONELA DIRIGENTE REGIONALEDOTT.SSA GIOVANNA FRISONSTABILIMENTO TERMALEin Val Fassa (TN)RICERCAfigura di MEDICO TERMALE.Per informazioni:0462 762567info@termodolomia.itQUESTA LA DOCUMENTAZIONEVERIFICATA DAI NAS• Autorizzazione all’esercizio dell’attitivà - ove previsto.• Dichiarazione inizio attività (Dia) - notifica Asl.• Iscrizione agli Ordini/Albi professionali del personale (art. 100 e seguenti t.u.ll.ss.)• Nomina del direttore responsabile - ove previsto• Accreditamento Ssn - ove previsto• Certificazione abitabilità - agibilità (dpr 380/2001) - ove previsto• Certificazione prevenzione incendi (dpr 37/1998) e s.m.i. - Dm 18.09.2002)• Cartellonistica/impianti e documentazione sicurezza luoghi di lavoro (DI vu 626/94 - 81/08)• Certificazione conformità impianti/attrezzature• Conservazione prescrizioni mediche per specialità medicinali ove previste (DI.vo 219/06)• Registro entrata e uscita sostanze stupefacenti (art. 60 Tu) - ove previsto• Registrazione sostanze velenose (art. 146-147 t.u.ll.ss) - ove previsto• Cartelle cliniche/Sdo/Consenso informato• Documentazione in materia di protezione dati personali (DI.vo 30.06.2003 n. 196 e s.m.i.)VERONA MEDICA29
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PROFESSIONE E LEGGEAccertamenti sui lavoratori:sostanze stupefacenti e psicotrope,laboratori autorizzatiFacendo seguito alla precedente notadella scrivente direzione, prot. n.651062/50.03.42, del 5 dicembre 2008ad integrazione e rettifica della stessa,si provvede a fornire le indicazioni relativeai Laboratori autorizzati agli accertamentianalitici di primo livello, cosìcome scaturite a seguito di confrontooperato nell’ambito del Tavolo di lavorosui laboratori di sanità pubblica, attivatodall’Agenzia Regionale Socio Sanitaria(ARSS).Si evidenzia, pertanto, che:• le idonee strutture laboratoristicheche possono effettuare il test tossicologico-analiticodi primo livello - dicui al paragrafo 3 del capo relativoalle Procedure accertative di primolivello da parte del medico competente...omissis..., sono i laboratori dianalisi pubblici e privati, autorizzatiai sensi della L.R. 16 agosto 2002,n. 22 e specificatamente quelli rientrantinelle categorie B10 e B12dell’Allegato 1 alla DGR 6 agosto2004, n. 2501;• i laboratori come sopra individuatidovranno inviare alla Regione delVeneto, Direzione Prevenzione, unadichiarazione sostitutiva di atto dinotorietà ex art. 47 del DPR 28dicembre 2000, n. 445, in ordine alpossesso ed al rispetto delle procedureche garantiscono la privacy, ladignità e la libertà individuale dellapersona sottoposta ad accertamento,nonché al possesso ed alrispetto delle Procedure di laboratorioper l’effettuazione degli accertamentitossicologico-analitico diprimo livello di cui all’Allegato Aall’Accordo sancito in sede di ConferenzaPermanente per i rapporti fralo Stato, le Regioni e le ProvinceAutonome in data 18 settembre2008;• le citate procedure verranno accertatein fase di autorizzazione o divigilanza da parte delle strutturecompetenti (ARSS e Aziende ULSS).In relazione alla definizione dei requisitidi accreditamento dei laboratori di sanitàpubblica, si comunica che la Regionedel Veneto ha attivato presso l’ARSS unospecifico tavolo per la predisposizionedella check-list.DIREZIONE PREVENZIONELA DIRIGENTE REGIONALEDOTT.SSA GIOVANNA FRISONSTABILIMENTO TERMALEin Val Fassa (TN)RICERCAfigura di MEDICO TERMALE.Per informazioni:0462 762567info@termodolomia.itQUESTA LA DOCUMENTAZIONEVERIFICATA DAI NAS• Autorizzazione all’esercizio dell’attitivà - ove previsto.• Dichiarazione inizio attività (Dia) - notifica Asl.• Iscrizione agli Ordini/Albi professionali del personale (art. 100 e seguenti t.u.ll.ss.)• Nomina del direttore responsabile - ove previsto• Accreditamento Ssn - ove previsto• Certificazione abitabilità - agibilità (dpr 380/2001) - ove previsto• Certificazione prevenzione incendi (dpr 37/1998) e s.m.i. - Dm 18.09.2002)• Cartellonistica/impianti e documentazione sicurezza luoghi di lavoro (DI vu 626/94 - 81/08)• Certificazione conformità impianti/attrezzature• Conservazione prescrizioni mediche per specialità medicinali ove previste (DI.vo 219/06)• Registro entrata e uscita sostanze stupefacenti (art. 60 Tu) - ove previsto• Registrazione sostanze velenose (art. 146-147 t.u.ll.ss) - ove previsto• Cartelle cliniche/Sdo/Consenso informato• Documentazione in materia di protezione dati personali (DI.vo 30.06.2003 n. 196 e s.m.i.)<strong>VERONA</strong> <strong>MEDICA</strong>29
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