11 OLAĞAN GENEL KURUL ÇALIŞMA RAPORU
çalıÅma raporu - Sosyal-İŠçalıÅma raporu - Sosyal-Ä°Å
Örgütlenmemizin başından buyana yaklaşık bir yıllık sürede yaşadığımız benzer tümolumsuzlukları, bu işyerinin de sendikalar gibi birer sosyal oluşum olduğu düşüncesiylekamuya açıklamadık. Esasen Koop. yöneticileri bu tavrımızı da kullanmayaçalışmaktadırlar. Eczacı Kooperatiflerinin sektör içindeki bilinen sıkıntıları yönetseleksiklikleri nedeniyle daha ağırlaşmaktadır. Sorunlarının kaynağını buralarda aramayeteneğine sahip olmayan yöneticiler, tüm işverenler gibi suçu işçilerin sendikalaşmasınayüklemekte, çözümü ise sendikadan kurtulmakta aramaktadırlar.Şayet yukarıda söylediklerimizde haksız isek, çok daha vahim bir durum söz konusudemektir. Bu işyerinde bırakın Grev yapmayı, grev sözünün edilmesi bile tüm krediolanaklarını ve tüm emtia temin umutlarını yok edecektir ve bu bilinmektedir.BU BİLİNE BİLİNE GÖSTERİLEN TAVIR, GREVDEN MEDET UMMAKTIR.- 05 Ağustos 2000***Beğendik Mağazalarında çalışan işçilere ulaşmak, onlara çalışma koşullarına ilişkin kimibilgiler vermek üzere başlattığımız mektup yazmaya aşağıdaki çağrı ile devam edilmiştir.BEĞENDİK İŞÇİSİNE AÇIK ÇAĞRIArkadaşlar, Beğendik mağazalarında aylardır, yıllardır çalışıyorsunuz. Artık işyerinizi veişvereninizi yeterince tanımış olmalısınız. Ya da biraz etrafınıza bakıp, kafanızı kaldırıptanımaya çalışmalısınız.Beğendiğin işleri çok iyi görünüyor. Daha da iyi olsun, bir diyeceğimiz yok. Ama bundansizlerin de biraz yararlanması gerekmez mi. Mağazalarda iğne atsan yere düşmüyor, heryer pırıl pırıl temiz. Fiyatlar cazip, hizmet çok iyi.Peki bütün bunlar nasıl ortaya çıkıyor, kim üretiyor bu hizmeti, hiç düşünüyor musunuz.İşvereninize sorarsanız, müdürlerinize sorarsanız tüm marifet onlarınmış gibi anlatırlar.Ama sizler biraz düşünürseniz her şeyi çok iyi anlarsınız. Beğendikte her yer pırıl pırıl ise,bu sizin temizliğinizdir. Beğendikte fiyatlar ucuz ise bu sizin ucuzluğunuzdur. Yani sizinücretlerinizin azlığındandır. İşveren sizin ücretlerinizi müşterilerine vermektedir. Sizinsırtınızdan ucuzluk imajı sağlamaktadır. Her 6 ayda bir yeni mağaza açılırken, göktenzembille para gelmiyor. Sizin emeğinizden, sizin ücretinizden kestikleri ile yeni yenimağazalar açıyor. Siz buna dur demedikçe daha da açacaktır.Arkadaşlar bütün bunlardan memnun iseniz, ücretlerinizden, çalışma koşullarınızdanmemnun iseniz, hepiniz sanki birer hırsızmışsınız gibi giriş ve çıkışlarda üstünüzün,çantanızın aranmasından memnun iseniz, raflara dizdiğiniz ürünleri, müşterileresattığınız ürünleri satın almanızın yasak olmasından memnun iseniz, siz istemeseniz deİstanbul’a, Antep’e, Nevşehir’e gönderilmekten memnun iseniz, Hane Ltd.’den MegaLtd.’e veya Atanur’dan Hane’ye sizin haberiniz bile olmadan işyeri değişikliğiyapıldığınızda bütün geçmiş haklarınızın kayıp olmasından memnun iseniz böyleçalışmaya devam edersiniz ve şikayet etmeye de hakkınız olmaz.
Bu durumdan memnun değilseniz, birşeyler yapmak istiyorsanız ve neyi nasıl yapacağınızıbilemiyorsanız, yapacağınız tek bir şey var; SENDİKALI OLMAK. Bütün çalışan işçiarkadaşınızla önce DOST OLMAYI BAŞARIP, KAFA KAFAYA VERİP, SONRA DA KOLKOLA GİRİP, SENDİKAYA GİTMENİZDİR TEK ÇÖZÜM.YAŞASIN SENDİKA, YAŞASIN SOSYAL-İŞ, YAŞASIN DİSKHAYDİ SENDİKAYA- 14 Eylül 2000Es-Koop. işyerlerinde işçilerin baskı ile istifa ettirilmesi ile ilgili basın açıklaması;***BASIN AÇIKLAMASIES-KOOP YÖNETİMİ SUÇ İŞLİYORDİSK-SOSYAL-İŞ SENDİKASI Genel Sekreteri Tamer ATIŞ’ın açıklaması.ES-KOOP-Eskişehir Eczacılar Kooperatifi’nde örgütlenmemizin başından buyana,işveren Koop. yönetimi, sendikalaşmaya karşı mücadele etmektedir. İlk bakışta “doğalişveren refleksi” olarak algılanabilecek bu durum, Koop. yöneticilerinin kendilerinisosyal demokrat olarak nitelemeleri karşısında vahimdir.İşçilerin sendikadan uzaklaşmaları için bugüne kadar çeşitli yalan dolanlarabaşvurmuşlar, Kooperatifin TEB’den (Türk Eczacıları Birliği) kredi alabilmesi için,TEB’in sendikanın tasfiyesi koşulunu ileri sürdüğü gibi çirkin iftiralarda dahibulunmuşlar, işyerine Noter getirip, üyelerimizin bir kısmını işten atma tehditleriyleSendikadan istifa ettirmişler ve Noter masrafını Kooperatif kasasından karşılamışlardır.Ekte sunduğumuz belge, bunun kanıtıdır. Konya Şubesi muhasebecisi Noter masraflarınıbizzat Kooperatifin Başkanı ile Genel Müdürün talimatları gereği kasadan ödediğinibeyan etmiştir.Konu ile ilgili olarak Cumhuriyet Savcılığı’na suç duyurusunda bulunulacaktır.- 30 Eylül 2000***Beğendik işçilerine ulaşma çabalarımız devam ediyor;BEĞENDİK ÇALIŞANINAMEKTUP (4)ÖLÜM FERMANINIZ HAZIRİSTERSENİZ İMZALAYINArkadaşlar, işyerlerinizde yeni bir oyun planlanıyor. Önceki mektuplarımızda dasöylemiştik. Beğendik eski elemanlarından kurtulmak için her yolu deniyor. En son, birkısım sendikalı, bir kısım sendikasız 17 arkadaşınızı Ankara dışına gönderme bahanesiyle,onların kendiliklerinden işten ayrılmalarını ve bu yolla ucuz kurtulmayı hesapladılar
- Page 50 and 51: İŞ GÜVENCESİ YASASI ÇIKMIŞ G
- Page 52: Sayın Özcan KESGEÇSosyal-İş Se
- Page 55 and 56: harcamış, adaylıktan çekilmeyi
- Page 57 and 58: - Mersin’de kurulu AREL GIDA Turi
- Page 59 and 60: - Güçsüzler Yurdu işyeri üyele
- Page 61 and 62: - AYEK işyeri baştemsilcisi ve te
- Page 63 and 64: Eylül Anayasa’sı karşısındak
- Page 65 and 66: - AREL Gıda Turizm San. ve Tic. Lt
- Page 67 and 68: çalışanlar kapsam dışıdır”
- Page 69 and 70: Tez Koop-İş SendikasıGenel Başk
- Page 71 and 72: Grosmarket çalışanlarının irad
- Page 73 and 74: Biz bir taraftan bu antidemokratik
- Page 75 and 76: ettikten sonra, şimdiki açıklama
- Page 77 and 78: - BU, İŞVERENİ İLGİLENDİREN B
- Page 79 and 80: - 17 Nisan 2000Dünya Bankası’n
- Page 81 and 82: - 01 Aralık 2000Emek Platformunca
- Page 83 and 84: - 22 Aralık 2002Irak’ta Savaşa
- Page 85 and 86: TOPLU SÖZLEŞME DAİRESİ ÇALIŞM
- Page 87 and 88: Ancak doğaldır ki , bu bir mücad
- Page 89 and 90: İş Gruplandırması ve iş grubun
- Page 91 and 92: ÜNİBEL BİLGİ TEKNOLOJİLERİ SA
- Page 93 and 94: ALTIN PORTAKAL KÜLTÜR ve SANAT VA
- Page 95 and 96: EĞİTİM ve BASIN-YAYIN ÇALIŞMAL
- Page 97 and 98: İçel Ecza Koop yöneticileri İç
- Page 99: değiliz. Biz kooperatifin zarar g
- Page 103 and 104: 5) Askerlik dönüşü işe alma ma
- Page 105 and 106: Değerli Arkadaşlar, Üyelerimiz,
- Page 107 and 108: ***- 21-23 Kasım 2001Ulusal Sosyal
- Page 109 and 110: - 28 Şubat 2003Türkiye-AB MEDA Pr
- Page 111 and 112: Bakanlığı’nca yetki tespiti i
- Page 113 and 114: * Szilvia BORBELY-Hungarian NIC (Ma
- Page 115 and 116: Sendika aidatları bu ülkede çal
- Page 117 and 118: (01.05.2000 - 31.10.2003)Sendikamı
- Page 119 and 120: Ulaşım (Şehir içi) 123.900.000V
- Page 121 and 122: - T.C. Ziraat Bankası Vadesiz hesa
- Page 123 and 124: Bilanço Devir Hesabı 88.450.010.6
- Page 125 and 126: Diğer 5.000.000ESKİŞEHİR ŞUBEK
- Page 127 and 128: EMANETLER : 31.12.2001 tarihinde 3.
- Page 129 and 130: Ulaşım (Şehir içi) 264.350.000V
- Page 131 and 132: BANKALAR : 31.12.2002 tarihinde ban
- Page 133 and 134: Ödenecek Vergi ve Fonlar 11.443.82
- Page 135 and 136: Ulaşım (şehir içi) 590.750.000M
- Page 137 and 138: BANKALAR : 31.10.2003 tarihinde ban
- Page 139 and 140: GENEL DENETİM KURULU RAPORUSayın
- Page 141 and 142: Muammer ÖZKAN Ersin ATLI Ali ÜNAL
- Page 143 and 144: OLAĞAN DENETİM RAPORUTarih 12.05.
- Page 145 and 146: PARASAL DENETİMHarcamaların GYK k
Bu durumdan memnun değilseniz, birşeyler yapmak istiyorsanız ve neyi nasıl yapacağınızıbilemiyorsanız, yapacağınız tek bir şey var; SENDİKALI OLMAK. Bütün çalışan işçiarkadaşınızla önce DOST OLMAYI BAŞARIP, KAFA KAFAYA VERİP, SONRA DA KOLKOLA GİRİP, SENDİKAYA GİTMENİZDİR TEK ÇÖZÜM.YAŞASIN SENDİKA, YAŞASIN SOSYAL-İŞ, YAŞASIN DİSKHAYDİ SENDİKAYA- 14 Eylül 2000Es-Koop. işyerlerinde işçilerin baskı ile istifa ettirilmesi ile ilgili basın açıklaması;***BASIN AÇIKLAMASIES-KOOP YÖNETİMİ SUÇ İŞLİYORDİSK-SOSYAL-İŞ SENDİKASI Genel Sekreteri Tamer ATIŞ’ın açıklaması.ES-KOOP-Eskişehir Eczacılar Kooperatifi’nde örgütlenmemizin başından buyana,işveren Koop. yönetimi, sendikalaşmaya karşı mücadele etmektedir. İlk bakışta “doğalişveren refleksi” olarak algılanabilecek bu durum, Koop. yöneticilerinin kendilerinisosyal demokrat olarak nitelemeleri karşısında vahimdir.İşçilerin sendikadan uzaklaşmaları için bugüne kadar çeşitli yalan dolanlarabaşvurmuşlar, Kooperatifin TEB’den (Türk Eczacıları Birliği) kredi alabilmesi için,TEB’in sendikanın tasfiyesi koşulunu ileri sürdüğü gibi çirkin iftiralarda dahibulunmuşlar, işyerine Noter getirip, üyelerimizin bir kısmını işten atma tehditleriyleSendikadan istifa ettirmişler ve Noter masrafını Kooperatif kasasından karşılamışlardır.Ekte sunduğumuz belge, bunun kanıtıdır. Konya Şubesi muhasebecisi Noter masraflarınıbizzat Kooperatifin Başkanı ile Genel Müdürün talimatları gereği kasadan ödediğinibeyan etmiştir.Konu ile ilgili olarak Cumhuriyet Savcılığı’na suç duyurusunda bulunulacaktır.- 30 Eylül 2000***Beğendik işçilerine ulaşma çabalarımız devam ediyor;BEĞENDİK ÇALIŞANINAMEKTUP (4)ÖLÜM FERMANINIZ HAZIRİSTERSENİZ İMZALAYINArkadaşlar, işyerlerinizde yeni bir oyun planlanıyor. Önceki mektuplarımızda dasöylemiştik. Beğendik eski elemanlarından kurtulmak için her yolu deniyor. En son, birkısım sendikalı, bir kısım sendikasız 17 arkadaşınızı Ankara dışına gönderme bahanesiyle,onların kendiliklerinden işten ayrılmalarını ve bu yolla ucuz kurtulmayı hesapladılar