13. genel kurul çalışma raporu - Sosyal-İş

EklerSosyal-İş Sendikası 13. OlağanGenel Kurulu Çalışma RaporuÇünkü İZFAŞ çalışanları yıllardır bunca emeklerine, bunca ürünlerine rağmen güvencesiz koşullarda,açlık sınırındaki ücretlerle, alınterlerinin karşılığı verilmeksizin çalıştırılmaktadır.Çünkü İZFAŞ çalışanları, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin şirketleri arasında üvey evlat muamelesigörmektedir. Sendikalı olmayan tek şirket olan İZFAŞ’ta çalışanlar sendikamızda örgütlenmiş ve haklarıolanı istemiştir.İşte İZFAŞ’ın görünmeyen gerçekleri bunlardır. İZFAŞ çalışanları; insanca yaşayacak bir ücret, sosyalhaklar, eşit işe eşit ücret ve güvenceli bir çalışma ortamı istemektedir.Sendikamız da bu doğrultuda görüşmelerin anlaşma ile sağlanması için elinden geleni yapmış, ancakişveren tarafının idari maddelere ilişkin göstermiş olduğu yapıcı ve uzlaşmacı yaklaşım ekonomikve sosyal haklar konularında ne yazık ki ortadan kalkmıştır.Gelinen noktada sendikamız, teklifini yeniden gözden geçirerek işverene sunmuştur. Sendikamızen düşük ücret alan iki grubun taban ücretlerinin 790 ve 870 TL’ye çıkarılmasını, zamdan mahrumbırakılanlara 50 TL zam yapılmasını, altışar aylık dönemler için herkese enflasyon oranında zam yapılması,kıdem zammının aylık olarak net 5-TL, yol yardımının diğer belediye şirketleri ile aynı seviyeyegetirilmesi, yakacak yardımının net 60 TL olarak belirlenmesini, çocuk yardımı ve mevcut prim uygulamasınınyanı sıra yılda 1 aylık ücret tutarında 1 ikramiye ile yıllık sosyal yardımların taraflar arasındamutabakat sağlandığı şekliyle kabul edilmesini önermiştir.Ancak işte bu makul ve haklı teklif, işveren yetkililerince kabul görmemiştir. Sendikamız ve İZFAŞçalışanları, Şubat ayından bu yana süren görüşmeler boyunca haklı ve makul taleplerinin karşılanmasınıistemiş, çözüme ulaşılabilmesi için her yolu denemiş, ancak işveren yetkilileri, çözüme doğruadım atmamakta ısrar etmiştir.265Taleplerimizin haklı ve makul olup olmadığı konusunda tereddüdü olanlar resmi açlık sınırı verilerineve diğer Belediye şirketlerinin durumuna bakmalıdır. Talebimiz eşitliktir, adalettir.Gelinen nokta ortadadır. 80. İzmir Enternasyonal Fuarı tehlikededir. İZFAŞ emekçilerinin yıllardırgözbebekleri gibi sakındığı, başarısı için var gücüyle çalıştığı fuarın gerçekleşmemesinden doğacaksorumluluk bundan sonra artık İZFAŞ yetkilileri ve İZFAŞ’ın en büyük ortağı olan İzmir BüyükşehirBelediyesi’ne aittir.Bir kez daha çözüm çağrımızı İZFAŞ yetkilileri ve İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne yineliyoruz. Gelin,.İZFAŞ çalışanlarının yıllardır çözülmeyen sorunları için birlikte bir adım atalım. Gelin, önümüzdeki4 gün içinde masa başında anlaşma sağlayalım. Herhangi bir sorun yaşanmaksızın, 80. İzmirEnternasyonal Fuarı’nın gururunu çalışanı ile sendikası ile belediyesi ile hep birlikte yaşayalım.Bir kez daha altını çizmek istiyoruz ki, 4 gün içinde anlaşma sağlanamadığı takdirde sendikamız,grevi uygulamaya koymaktan bir an dahi tereddüt etmeyecek, yıllardır dünya çapında fuar ve organizasyonlarıdüzenleme becerisini gösteren İZFAŞ çalışanları, aynı becerilerini etkili ve güçlü bir greviyaşama geçirerek gösterecektir.Kamuoyuna saygıyla duyurulur.Sosyal-İş Sendikası Genel Yönetim Kurulu